職工探親休假的有關規(guī)定

1、職工探親休假的有關規(guī)定職工探親休假的有關規(guī)定一、一、在什么情況下職工可以享受探親待遇？在什么情況下職工可以享受探親待遇？答：答：凡在國家機關、人民團體和全民所有制企業(yè)、事業(yè)單位工作滿一年的正式職工，與配偶、父母不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探親配偶的待遇；與父親、母親都不住在一起又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。如果職工與父親或母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受探望父母的待遇。二、二、職工享受探親假的時間

2、是怎樣規(guī)定的？職工享受探親假的時間是怎樣規(guī)定的？答：答：（1）職工探望配偶的每年給予一方探親假一次，假期為三十天。（2）未婚職工探望父母的，原則上每年給假一次，假期為二十天。如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自愿兩年探親一次的，可以兩年給假一次，假期為四十五天。（3）已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期為二十天。（4）凡實行休假制度的職工（如學校的教職工），應當在休假期間探親；如果休假期短，可由本單位適當安排，補充足

3、其探親假的天數(shù)。三、三、享受探親待遇的職工在探親假期間是否發(fā)給工資？享受探親待遇的職工在探親假期間是否發(fā)給工資？答：答：按照《國務院關于中國探親待遇的規(guī)定》（以下簡稱《規(guī)定》）第五條，職工在規(guī)定的探親假期和路程假期內應該按照本人的標準工作發(fā)給工資。四、四、《規(guī)定規(guī)定》中所指的父母是否包括岳父母和公婆？中所指的父母是否包括岳父母和公婆？答：答：《規(guī)定》所稱的父母，包括自幼撫養(yǎng)職工長大，現(xiàn)在由職工供養(yǎng)的親屬。不包括岳父母、公婆。沖毀道路等，

4、造成交通停頓，以致職工不能按期返回工作的，在持有當?shù)亟煌C關證明，向所在單位行政提出申請后，其超假日期可以算作探親路程假期。十一、對職工探親的路費有何具體規(guī)定？十一、對職工探親的路費有何具體規(guī)定？答：答：職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。已婚職工探望父母的往返路費，在本人月標準工資30%以內的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔。十二、職工探親往返車船費，十二、職工探親往返車船費，按什么標準開支？按什么標準開支？

5、答：答：職工探親往返車船費，按下列標準開支：（1）乘火車的，不分職級，一律報硬席座位費。年滿五十周歲以上并連續(xù)乘車四十八小時以上的，可報硬席臥鋪費。（2）乘輪船的，報四等艙位（或比統(tǒng)艙高一級艙位）費。（3）乘長途公共汽車及其他民用交通工具的，憑據(jù)按實支報銷。其他民用交通工具的范圍和乘坐條件，由各省、直轄市自行規(guī)定。（4）探親途中的市內交通費，可按起止站的直線公共電車、汽車、輪渡費憑據(jù)報銷。但乘坐市內出租機動車輛的開支，應由職工自理，不予