五措并舉重拳整頓人社系統(tǒng)干部紀律作風

1、1五措并舉重拳整頓人社系統(tǒng)干部紀律作風7月31日，網(wǎng)友“可變的分數(shù)”在天涯論壇發(fā)帖，舉報市人社局紀委書記梁國影篡改兒子公務員考試成績一事。梁國影案件發(fā)生后，市人社局迅速反應，采取積極措施，及時成立專案小組，積極配合相關(guān)部門調(diào)查，及時發(fā)帖回應，取得階段性成效。8月2日，該局發(fā)布第一條官方消息，初步認定林鈺成筆試成績涉嫌更改。8月3日晚10時許，該局發(fā)出第二條官方消息，確認林鈺成考分被改屬實，決定取消其錄用資格。之后，經(jīng)過幾天深入細致的調(diào)查

2、取證，市紀委、監(jiān)察局于8月4日對梁國影進行立案查處，并暫停其擔任的市人社局紀委書記職務。8月6日，在中山市政府新聞辦召開的新聞發(fā)布會上，市人社局向社會公開道歉。8月7、8日，市人社局黨委班子針對梁國影利用職權(quán)篡改其兒子林鈺成公務員考試成績案件進行了深入的剖析。8月9日，市人社局及時召開全系統(tǒng)干部紀律作風整頓活動民主生活會動員大會，部署5項措施，整頓人社系統(tǒng)干部紀律作風。局黨委班子全體成員、局屬各單位中層以上干部共1103全，部下家庭幸福

3、。六是不折不扣落實各項制度。有制度不落實等于沒有制度，制度得不到有效地執(zhí)行，后果是可怕的。七是必須加強法律知識的學習。每個同志都必須加強對相關(guān)法律的學習，學法、知法、守法，警鐘長鳴，防微杜漸。措施二：必須結(jié)合職能實際，認真逐一查找存在問題和漏洞，不留死角，不留陰影。要求各部門認真回顧，認真查找，特別是查找制度設(shè)置、程序方面的漏洞，圍繞人、財、物、權(quán)等重點事項的運行，逐一查找，不留死角，不留陰影，要用“放大鏡”把問題找出來，堵塞漏洞。主要

4、查找內(nèi)容：公務員、事業(yè)單位和雇員的招考；各種經(jīng)費的支出、審批和使用；各項行政審批、許可、認定、考試、培訓、發(fā)證、審核、批準等各項權(quán)力和程序；社?；?、就業(yè)促進資金等各項專項資金的管理、使用和發(fā)放；勞動監(jiān)察執(zhí)法、勞動仲裁案件的處理程序；各項專項招投標，派人參加評標、議標；軍轉(zhuǎn)干部和軍屬的安置；職業(yè)中介機構(gòu)和培訓機構(gòu)的管理審批；技師學院校園安全管理；信息系統(tǒng)的安全管理等等。措施三：認真吸取教訓，全面查找風險點，制定措施，建章立制，堵塞漏洞。