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文檔簡介
1、新形勢下企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略研究新形勢下企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略研究摘要:隨著全球經(jīng)濟(jì)化的發(fā)展,我國的企業(yè)面臨著更復(fù)雜的經(jīng)營環(huán)境和嚴(yán)峻的市場挑戰(zhàn)。在新形勢下,如何對企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理加大創(chuàng)新力度,已經(jīng)成為企業(yè)管理者重點(diǎn)關(guān)注和亟需解決的問題。本文就是考慮在這種新形勢環(huán)境下,企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新的重要意義,著重分析企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中存在的問題,并提出完善企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的創(chuàng)新策略。下載關(guān)鍵詞:新形勢;企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理;創(chuàng)新策略;問題;分析中圖分類號:F272文
2、獻(xiàn)識別碼:A文章編號:1001828X(2016)013000001一、我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中存在的問題1.企業(yè)缺乏創(chuàng)新的經(jīng)濟(jì)管理理念根據(jù)對我國企業(yè)實(shí)際情況調(diào)查,可以發(fā)現(xiàn)我國大多數(shù)企業(yè)的管理方式還是比較傳統(tǒng)落后的,這種企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理理念極大地影響了我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理工作的有效開展。在當(dāng)今經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展下,企業(yè)面臨嚴(yán)峻的市場競爭環(huán)境,但是大多數(shù)企業(yè)的經(jīng)營者和管理層還是安于現(xiàn)狀,不具備居安思危的意識,尤其是缺乏企業(yè)戰(zhàn)略管理理念。在企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展中
3、,更是忽視創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)管理理念的應(yīng)用。還有我國部分企業(yè)仍然將利益最大化放在企業(yè)經(jīng)營發(fā)展的首位,將企業(yè)目前的經(jīng)濟(jì)收益作為企業(yè)的主要經(jīng)濟(jì)管理內(nèi)容,過于對經(jīng)濟(jì)利益的追求,容易忽視企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展和企業(yè)的內(nèi)部管理控制。這就容易導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理出現(xiàn)混亂,使企業(yè)經(jīng)營管理者的價(jià)值觀與企業(yè)員工的價(jià)值觀出現(xiàn)不一致。這種情況對于企業(yè)的長期發(fā)展十分不利,長期以往下去,企業(yè)就會無法適應(yīng)多變的市場發(fā)展環(huán)境。2.企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理組織問題嚴(yán)重我國大多數(shù)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理組織都存在
4、或大或小的問題,主要表現(xiàn)在兩方面,一是管理組織和管理人員不具備專業(yè)水平,缺乏科學(xué)的管理模式和管理方法,并且在企業(yè)的發(fā)展過程中缺乏戰(zhàn)略管理策略和危機(jī)意識。由此可以看出,我國的企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理組織機(jī)構(gòu)并不完善和專業(yè),這樣的組織管理機(jī)構(gòu)一定會影響我國企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理的發(fā)展。另一方面我國的管理人員制定的創(chuàng)新管理策略,往往會忽視企業(yè)的實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況,這就使創(chuàng)新管理策略流于形式,在企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中無法得到有效實(shí)施。3.企業(yè)缺乏健全的經(jīng)濟(jì)管理制度我國大部分企業(yè)都
5、制定了經(jīng)濟(jì)管理制度,但是這些制度卻大多成為了一紙空談,在企業(yè)的實(shí)際工作中并沒有得到良好的應(yīng)用,使企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中存在的問題沒有得到有效的解決。并且企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理制度存在著比較嚴(yán)重的漏洞,這種漏洞使企業(yè)員工缺乏積極性,影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高。因此,企業(yè)要想改變這種狀態(tài),就必須采取創(chuàng)新策略,使企業(yè)的發(fā)展適應(yīng)新形勢的市場競爭環(huán)境。二、新形勢下企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理創(chuàng)新策略的具體實(shí)施1.創(chuàng)新企業(yè)的經(jīng)濟(jì)管理理念為了使我國企業(yè)適應(yīng)新形勢市場環(huán)境下的發(fā)展,必須改
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