下半安徽省內(nèi)審師《內(nèi)部審計(jì)基礎(chǔ)》危險(xiǎn)信號(hào)類型考試試題

1、2015年下半年安徽省內(nèi)年下半年安徽省內(nèi)審師審師《內(nèi)部《內(nèi)部審計(jì)審計(jì)基礎(chǔ)》：?！罚何ｋU(xiǎn)信號(hào)信號(hào)類型考型考試試題試試題一、單項(xiàng)選擇題（共一、單項(xiàng)選擇題（共25題，每題題，每題2分，每題的備選項(xiàng)中，只有分，每題的備選項(xiàng)中，只有1個(gè)事最符合個(gè)事最符合題意）題意）1、內(nèi)部審計(jì)師將業(yè)務(wù)記錄于工作底稿，工作底稿可以包括控制調(diào)查問卷、流程圖、問題清單以及敘述性的描述。調(diào)查問卷由一系列有關(guān)控制的問題組成，內(nèi)部審計(jì)師認(rèn)為這些問題對(duì)于預(yù)防或阻止差錯(cuò)及舞弊很

2、有必要。以下哪個(gè)問題對(duì)于幫助內(nèi)部審計(jì)師了解支出循環(huán)的完整性最為適當(dāng)A：內(nèi)部證實(shí)銷售發(fā)票的數(shù)量、價(jià)格以及計(jì)算的準(zhǔn)確性B：預(yù)先編號(hào)支票的使用及說明C：處理現(xiàn)金收入D：會(huì)計(jì)人員的資質(zhì)認(rèn)定2、以下程序中最有可能發(fā)現(xiàn)丟失的材料和舞弊行為的是A：對(duì)驗(yàn)收?qǐng)?bào)告進(jìn)行隨機(jī)抽樣，并追查至永續(xù)盤存記錄，關(guān)注差異并按商品類別進(jìn)行調(diào)查；B：對(duì)采購訂單進(jìn)行隨機(jī)抽樣并追查至收貨文件和應(yīng)付帳款的記錄；C：進(jìn)行年度存貨實(shí)物盤點(diǎn)，將結(jié)果與永續(xù)盤存記錄相核對(duì)，注意差異并調(diào)查；

3、D：對(duì)銷售發(fā)票進(jìn)行隨機(jī)抽樣并追查至永續(xù)盤存記錄，以驗(yàn)證是否存貨還在手中，調(diào)查差異。3、內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的外部評(píng)估不可能去評(píng)價(jià)A：對(duì)內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的章程的遵守情況；B：對(duì)內(nèi)部審計(jì)專業(yè)實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的遵守情況C：對(duì)內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)的成本—收益進(jìn)行分析D：內(nèi)部審計(jì)活動(dòng)所采用的工具和技術(shù)4、重新設(shè)計(jì)是對(duì)企業(yè)進(jìn)行全盤分析，對(duì)根本性問題進(jìn)行重新思考，對(duì)業(yè)務(wù)的本質(zhì)過程進(jìn)行全新設(shè)計(jì)的一種活動(dòng)。其目的是使公司在服務(wù)、質(zhì)量、效率和成本等方面能得到根本的改善。內(nèi)部審計(jì)師在參

4、與重新設(shè)計(jì)時(shí)，以下的哪一項(xiàng)是不應(yīng)該做的？A：明確重新設(shè)計(jì)是否得到高層管理人員的支持B：關(guān)注被給出建議的事項(xiàng)C：為新系統(tǒng)制定審計(jì)計(jì)劃D：指導(dǎo)新系統(tǒng)的實(shí)施5、以下哪項(xiàng)內(nèi)容按正確的時(shí)間順序列舉了這些審計(jì)步驟____Ⅰ、創(chuàng)建審計(jì)業(yè)務(wù)計(jì)劃；Ⅱ、召開撤出會(huì)議；Ⅲ、開展現(xiàn)場(chǎng)工作；Ⅳ、進(jìn)行審計(jì)時(shí)間安排；Ⅴ、出具審計(jì)發(fā)現(xiàn)總結(jié)報(bào)告。A：正確的順序是Ⅰ、Ⅳ、Ⅱ、Ⅲ、Ⅴ；B：正確的順序是Ⅰ、Ⅳ、Ⅲ、Ⅱ、Ⅴ；C：正確的順序是Ⅱ、Ⅲ、Ⅰ、Ⅴ、Ⅳ；D：正確的順序是Ⅳ

5、、Ⅰ、Ⅲ、Ⅱ、Ⅴ。C：資助提供給了可能與主席有關(guān)聯(lián)的組織或者沒有用于該組織章程規(guī)定的目的。D：工資部門職員增加虛構(gòu)的員工。13、某組織正式制定了隱私政策并聘用了首席隱私官，自上任以來，該首席隱私官已開展風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，確定工作的先排序，并已配置資源來確保在公司上下實(shí)施并維護(hù)有效一致的隱私控制措施。根據(jù)能力成熟模型(CMM)，該組織在隱私戰(zhàn)略方面達(dá)到什么樣的成熟度？A：已有可重復(fù)的隱私戰(zhàn)略B：已有明確的隱私戰(zhàn)略C：已有管理方的隱私戰(zhàn)略D：已有經(jīng)

6、過優(yōu)化的隱私戰(zhàn)略14、某內(nèi)部審計(jì)師受命前往審計(jì)某國(guó)外分支機(jī)構(gòu)。該審計(jì)人員了解到該國(guó)社會(huì)風(fēng)氣腐化，辦事通常采用“便利性付款”(即賄賂)而且已成為該社會(huì)認(rèn)同的組成部分。審計(jì)人員完成了對(duì)該分支機(jī)構(gòu)的審計(jì)工作，并發(fā)現(xiàn)在重要控制方面存在重大弱點(diǎn)。此時(shí)，該分支機(jī)構(gòu)經(jīng)理向?qū)徲?jì)人員提供一筆相當(dāng)可觀的“便利性付款”，要求在審計(jì)報(bào)告中略去有關(guān)審計(jì)發(fā)現(xiàn)，；而審計(jì)人員可以在六個(gè)月后重新審查該機(jī)構(gòu)以確證有問題的領(lǐng)域已得到相關(guān)重視。審計(jì)人員應(yīng)當(dāng)A：不接受這項(xiàng)付款，

7、因?yàn)榻邮湛铐?xiàng)意味著違反《道德標(biāo)準(zhǔn)》；B：不接受這項(xiàng)付款，但只要有六個(gè)月后可重新確證的，可以在審計(jì)報(bào)告中省略這一發(fā)現(xiàn)；C：接受這項(xiàng)付款，因?yàn)檫@一做法與該分支機(jī)構(gòu)所在國(guó)的道德觀念相符；D：接受這項(xiàng)付款，因?yàn)檫@一做法可皆大歡喜審計(jì)人員得到好處，分支機(jī)構(gòu)也得到好處，整個(gè)組織由于存在著糾正審計(jì)人員所發(fā)現(xiàn)差異的強(qiáng)烈動(dòng)機(jī)也同樣得到好處。15、根據(jù)《國(guó)際專業(yè)實(shí)務(wù)框架》，以下哪項(xiàng)內(nèi)容是發(fā)布中期報(bào)告的恰當(dāng)理由？1.如果審計(jì)業(yè)務(wù)延續(xù)很長(zhǎng)時(shí)間，發(fā)布中期報(bào)告有助

8、于管理層了解審計(jì)工作的進(jìn)展。2.對(duì)于范圍受限制的審計(jì)業(yè)務(wù)，中期報(bào)告可以成為替代最終報(bào)告的另一種選擇。3.發(fā)布中期報(bào)告有助于通報(bào)被審計(jì)部門審計(jì)范圍的變化。A：只有1和2是對(duì)的B：只有1和3是對(duì)的C：只有2和3是對(duì)的D：1、2和3都對(duì)16、公司內(nèi)部審計(jì)部門已初步斷定公司內(nèi)部的一個(gè)重要部門存在不當(dāng)會(huì)計(jì)做法。此后公司總裁指示首席審計(jì)執(zhí)行官停止針對(duì)該領(lǐng)域的任何一步調(diào)查不要將此問題向外部審計(jì)師通報(bào)以保持內(nèi)部審計(jì)職業(yè)的保密性針對(duì)此情況首席審計(jì)執(zhí)行官可