三木集團(tuán)審計(jì)監(jiān)察部經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位說(shuō)明書

1、審計(jì)監(jiān)察部經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位說(shuō)明書審計(jì)監(jiān)察部經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位說(shuō)明書崗位名稱崗位名稱經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位編號(hào)崗位編號(hào)SMSJ003直屬上級(jí)直屬上級(jí)審計(jì)監(jiān)察部部長(zhǎng)所屬部門所屬部門審計(jì)監(jiān)察部工資級(jí)別工資級(jí)別直接管理人數(shù)直接管理人數(shù)崗位目的崗位目的完成與公司經(jīng)營(yíng)審計(jì)相關(guān)的審計(jì)工作工作內(nèi)容工作內(nèi)容：1.出任公司對(duì)外投資企業(yè)監(jiān)事會(huì)主席或監(jiān)事；2.對(duì)公司對(duì)外投資企業(yè)董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子的違反國(guó)家法律、法規(guī)或企業(yè)章程的行為進(jìn)行監(jiān)督；3.當(dāng)董事、經(jīng)營(yíng)班子的行為損害企業(yè)利益時(shí)，

2、有權(quán)要求予以糾正；4.審查經(jīng)營(yíng)信息資料的可靠性和完整性，以及鑒別、衡量、分類和報(bào)告這些信息資料所使用的方法；5.審查用于保證遵守那些對(duì)公司經(jīng)營(yíng)可能有重要影響的政策、計(jì)劃、程序、法律和規(guī)定而制定的制度和措施，并應(yīng)確定對(duì)其的遵守和執(zhí)行情況；6.審查經(jīng)營(yíng)或項(xiàng)目以確保其成果與確定的目標(biāo)和目的相一致，并確定經(jīng)營(yíng)或項(xiàng)目是否按計(jì)劃進(jìn)行；7.完成上級(jí)交辦的其他工作。工作職責(zé)：工作職責(zé)：1.對(duì)審計(jì)報(bào)告的正確性、可靠性、合理性負(fù)責(zé)；2.對(duì)參與項(xiàng)目審計(jì)小組其

3、他成員審計(jì)結(jié)果的正確性、可靠性、合理性的復(fù)核工作負(fù)責(zé)3.對(duì)本部門內(nèi)部檔案資料的安全、完整、保密負(fù)責(zé)；4.對(duì)被審單位提供的有關(guān)資料負(fù)保密責(zé)任；與上級(jí)的溝通方式與上級(jí)的溝通方式：接收來(lái)自審計(jì)監(jiān)察部部長(zhǎng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作安排同級(jí)溝通同級(jí)溝通：與公司相關(guān)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通給予下級(jí)的指導(dǎo)給予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求崗位資格要求：?教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷，審計(jì)、會(huì)計(jì)、管理相關(guān)專業(yè)；?經(jīng)驗(yàn)：2年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)崗位技能要求崗位技能要求：?專業(yè)知識(shí)：熟

4、知審計(jì)、會(huì)計(jì)、企業(yè)管理知識(shí)和經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)?能力與技能：獨(dú)立解決問題和人際溝通的能力審計(jì)監(jiān)察部經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位說(shuō)明書審計(jì)監(jiān)察部經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位說(shuō)明書崗位名稱崗位名稱經(jīng)營(yíng)審計(jì)崗位編號(hào)崗位編號(hào)SMSJ003直屬上級(jí)直屬上級(jí)審計(jì)監(jiān)察部部長(zhǎng)所屬部門所屬部門審計(jì)監(jiān)察部工資級(jí)別工資級(jí)別直接管理人數(shù)直接管理人數(shù)崗位目的崗位目的完成與公司經(jīng)營(yíng)審計(jì)相關(guān)的審計(jì)工作工作內(nèi)容工作內(nèi)容：1.出任公司對(duì)外投資企業(yè)監(jiān)事會(huì)主席或監(jiān)事；2.對(duì)公司對(duì)外投資企業(yè)董事會(huì)、經(jīng)營(yíng)班子的違反

5、國(guó)家法律、法規(guī)或企業(yè)章程的行為進(jìn)行監(jiān)督；3.當(dāng)董事、經(jīng)營(yíng)班子的行為損害企業(yè)利益時(shí)，有權(quán)要求予以糾正；4.審查經(jīng)營(yíng)信息資料的可靠性和完整性，以及鑒別、衡量、分類和報(bào)告這些信息資料所使用的方法；5.審查用于保證遵守那些對(duì)公司經(jīng)營(yíng)可能有重要影響的政策、計(jì)劃、程序、法律和規(guī)定而制定的制度和措施，并應(yīng)確定對(duì)其的遵守和執(zhí)行情況；6.審查經(jīng)營(yíng)或項(xiàng)目以確保其成果與確定的目標(biāo)和目的相一致，并確定經(jīng)營(yíng)或項(xiàng)目是否按計(jì)劃進(jìn)行；7.完成上級(jí)交辦的其他工作。工作職

6、責(zé)：工作職責(zé)：1.對(duì)審計(jì)報(bào)告的正確性、可靠性、合理性負(fù)責(zé)；2.對(duì)參與項(xiàng)目審計(jì)小組其他成員審計(jì)結(jié)果的正確性、可靠性、合理性的復(fù)核工作負(fù)責(zé)3.對(duì)本部門內(nèi)部檔案資料的安全、完整、保密負(fù)責(zé)；4.對(duì)被審單位提供的有關(guān)資料負(fù)保密責(zé)任；與上級(jí)的溝通方式與上級(jí)的溝通方式：接收來(lái)自審計(jì)監(jiān)察部部長(zhǎng)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和工作安排同級(jí)溝通同級(jí)溝通：與公司相關(guān)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)溝通給予下級(jí)的指導(dǎo)給予下級(jí)的指導(dǎo)：崗位資格要求崗位資格要求：?教育背景：大學(xué)本科以上學(xué)歷，審計(jì)、會(huì)計(jì)、