財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位說(shuō)明書

1、1完達(dá)山乳業(yè)鮮奶營(yíng)銷公司完達(dá)山乳業(yè)鮮奶營(yíng)銷公司主要職位職責(zé)描述主要職位職責(zé)描述職位名稱職位名稱財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職位代碼職位代碼所屬部門所屬部門財(cái)務(wù)及信控部直接匯報(bào)上司直接匯報(bào)上司會(huì)計(jì)主管職級(jí)等級(jí)職級(jí)等級(jí)B4B6間接匯報(bào)上司間接匯報(bào)上司主要工作內(nèi)容：主要工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)業(yè)費(fèi)用票據(jù)報(bào)銷的審核工作。2、負(fù)責(zé)對(duì)已發(fā)生會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的憑證編制、錄入、裝訂、保管工作。3、負(fù)責(zé)對(duì)各市場(chǎng)人員、各部門核算員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)查詢、檢查與監(jiān)督工作（包括工作程序、報(bào)表

2、種類、填報(bào)格式、時(shí)間要求、終端費(fèi)用的使用、記賬、報(bào)銷等）。4、每月負(fù)責(zé)向財(cái)務(wù)經(jīng)理、主管會(huì)計(jì)填報(bào)各部門費(fèi)用支出明細(xì)表、終端費(fèi)用分析表、其他應(yīng)收款個(gè)人往來(lái)明細(xì)賬。5、負(fù)責(zé)對(duì)公司低值易耗品盤點(diǎn)核對(duì)。會(huì)同人力資源部做好盤點(diǎn)清查工作，并提出日常采購(gòu)、領(lǐng)用、保管等工作建議和要求，杜絕浪費(fèi)。6、執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，完成財(cái)務(wù)經(jīng)理安排工作任務(wù)。任職資格：任職資格：1、教育背景：管理專業(yè)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、培訓(xùn)經(jīng)歷：經(jīng)歷過(guò)產(chǎn)品、營(yíng)銷、市場(chǎng)、

3、管理等方面的培訓(xùn)；3、工作經(jīng)驗(yàn)：3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；4、技能：預(yù)算控制能力，較強(qiáng)的分析能力；5、個(gè)性特征：勤奮敬業(yè)，可以承擔(dān)較大的工作壓力，能夠與企業(yè)文化相融合。其它要求：其它要求：1、主要辦公區(qū)域：哈爾濱1完達(dá)山乳業(yè)鮮奶營(yíng)銷公司完達(dá)山乳業(yè)鮮奶營(yíng)銷公司主要職位職責(zé)描述主要職位職責(zé)描述職位名稱職位名稱財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)職位代碼職位代碼所屬部門所屬部門財(cái)務(wù)及信控部直接匯報(bào)上司直接匯報(bào)上司會(huì)計(jì)主管職級(jí)等級(jí)職級(jí)等級(jí)B4B6間接匯報(bào)上司間接匯報(bào)上司主要

4、工作內(nèi)容：主要工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)業(yè)費(fèi)用票據(jù)報(bào)銷的審核工作。2、負(fù)責(zé)對(duì)已發(fā)生會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的憑證編制、錄入、裝訂、保管工作。3、負(fù)責(zé)對(duì)各市場(chǎng)人員、各部門核算員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)、業(yè)務(wù)查詢、檢查與監(jiān)督工作（包括工作程序、報(bào)表種類、填報(bào)格式、時(shí)間要求、終端費(fèi)用的使用、記賬、報(bào)銷等）。4、每月負(fù)責(zé)向財(cái)務(wù)經(jīng)理、主管會(huì)計(jì)填報(bào)各部門費(fèi)用支出明細(xì)表、終端費(fèi)用分析表、其他應(yīng)收款個(gè)人往來(lái)明細(xì)賬。5、負(fù)責(zé)對(duì)公司低值易耗品盤點(diǎn)核對(duì)。會(huì)同人力資源部做好盤點(diǎn)清查工作，并提出