員工工作分析調查問卷-6頁

1、員工工作分析調查問卷姓名職稱現(xiàn)任職務（工作）工齡性別部門直接上級進入公司時間年齡學歷月平均收入從事本工作時間工作的時間要求1.正常的工作時間每日（）時到（）時結束。2.每日午休時間為（）小時，（%）可以保證。3.每周平均加班時間為（）小時。4.實際上下班時間是否隨業(yè)務情況經(jīng)常發(fā)生變化（總是，有時是，偶爾是，否）。5.所從事的工作是否忙閑不均（是，否）。6.若忙閑不均，最常發(fā)生在哪段時間（）。7.每周外出時間占正常工作時間的（%）。8.外

2、地出差情況每月平均幾次（），每次平均需要（）天。9.本地外出情況平均每周（）次，每次平均需要（）天。10.外地出差時所使用的交通工具按使用頻率排序：11.本地外出時所使用的交通工具按使用頻率排序：12.其他需要補充的問題：工作目標主要目標：1、2、3、其他目標：1、2、3、工作概要用簡練的語言描述一下您所從事的工作；名稱程序依據(jù)工作活動程序權限名稱結果占全部工作時間的百分比（％）承辦需報審全權負責工作活動內容經(jīng)濟損失1、2、3、失誤的影

3、響公司形象損害1、2、3、說明：12345輕較輕一般較重重1、有關工作的程序和方法均由上級詳細規(guī)定，遇到問題時可隨時請示上級解決，工作結果須報上級審核。2、分配工作時上級僅提示要點，工作中上級并不時常指導，但遇困難時仍可直接或間接請示上級，工作結果僅由上級大概審核。3、分配任務時上級只說明要達到的任務或目標，工作的方法和程序均由自己決定，工作結果僅受上級原則審核。在工作中您所接觸到的信息經(jīng)常是：1、原始的、未經(jīng)加工處理的信息。2、經(jīng)過初

4、步加工的信息。3、經(jīng)過高度綜合的信息。說明：如出現(xiàn)多種情況，請按“經(jīng)?！钡某潭扔筛叩降鸵来翁顚懺谙旅胬ㄌ栔?。（）在您做決定時一般依據(jù)以下哪種資料：1、事實資料。2、事實資料和背景資料。3、事實資料、背景資料和模糊的相關資料。4、事實資料、背景資料、模糊的相關資料和難以確定是否相關的資料。說明：如出現(xiàn)多種情況，請按“依據(jù)”的程度由高到低依次填寫在下面括號中。（）在工作中，您需要做計劃的程度：1、在工作中無需做計劃。2、在工作中需要做一些小

5、的計劃。3、在工作中需要部門計劃。4、在工作中需要做公司整體計劃。說明：如出現(xiàn)多種情況，請按“做計劃”的程度由高到低依次填寫在下面括號中。（）在您的工作中接觸資料的公開性程度：1、在工作中所接觸的資料均屬公開性資料。2、在工作中所接觸的資料屬于不可向外公開的資料。3、在工作中所接觸的資料屬于機密資料。4、在工作中所接觸的資料屬于公司高度機密，僅對少數(shù)高層領導公開。說明：如出現(xiàn)多種情況，請按“公開性”的程度由高到低依次填寫在下面括號中。（

6、）特征您在工作中所使用的資料屬于哪幾種，使用的比例約為多少？1、語文的（％）2、符號的（％）3、文字的（％）4、形象的（％）5、行為的（％）1、在每天工作中是否經(jīng)常要迅速做出決定？A.沒有B.很少C.偶爾D.許多E.非常頻繁2、您手頭的工作是否經(jīng)常被打斷？A.沒有B.很少C.偶爾D.許多E.非常頻繁3、您的工作是否經(jīng)常需要注意細節(jié)？A.沒有B.很少C.偶爾D.許多E.非常頻繁工作壓力4、您所處理的各項任務彼此是否相關？A.完全不相關B.