組織系統(tǒng)信息化建設調(diào)研材料

1、1XXXXXXXX縣組織系統(tǒng)信息化建設調(diào)研材料縣組織系統(tǒng)信息化建設調(diào)研材料接市委組織部通知要求，將我縣近年來組織系統(tǒng)信息化建設情況匯報如下：（一）（一）我縣組織系統(tǒng)信息化建設的情況我縣組織系統(tǒng)信息化建設的情況一、基本情況一是一是黨員信息管理系統(tǒng)共錄入我縣17個黨（工）委下設18個總支部、469個黨支部的正式黨員11369名（其中預備黨員380余名），并對600余名入黨積極分子的信息進行了提前儲備。二是二是大組工網(wǎng)于2012年初建成，采用

2、秘密級網(wǎng)絡標準建設，以整網(wǎng)接入方式接入“大組工網(wǎng)”，全網(wǎng)共有45個終端接口，目前已有14臺大組工網(wǎng)專用計算機接入，實現(xiàn)了組工干部全員使用。三是三是公務員信息庫正按省市要求進行建庫，結合我縣實際情況，共設了77個法人單位來建設公務員信息庫，采取科級干部（含待遇）由縣委組織部進行建庫，科級以下公務員由各單位自主錄入，按管理權限分別報縣委組織部、縣人社局匯總。四是四是為建設好我縣人才信息庫工作奠定基礎，縣人才工作協(xié)調(diào)小組專門抽調(diào)相關部門人員，

3、組成工作小組，對全縣人才工作情況進行了調(diào)查摸底。主要范圍是全縣行政事業(yè)單位、企業(yè)、農(nóng)村和農(nóng)村經(jīng)濟組織。調(diào)查對象主要包括黨政人才、企業(yè)經(jīng)營管理人才、專業(yè)技術人才、高技能人才、社會工作人才和農(nóng)村實用人才等六類人才。目前，基本掌握了全縣人才隊伍的總量、層次、結構及其分布3率和質(zhì)量。二是二是要加大領導干部信息庫、公務員信息庫、黨組織黨員信息庫、人才信息庫建設力度，拓寬信息資源開發(fā)利用途徑；定期對各類信息庫資源進行分析、整合，為科學制定干部隊伍、

4、人才隊伍、黨員隊伍的發(fā)展戰(zhàn)略和政策措施，提供輔助決策支撐；三是三是統(tǒng)一開發(fā)部內(nèi)政務辦公平臺、網(wǎng)站等信息系統(tǒng)，加快大組工網(wǎng)的建設管理和維護工作水平，實現(xiàn)部內(nèi)信息資源共享，逐步建成一個集工作研究、干部管理、信息應用和綜合分析為一體的智能化輔助決策平臺，更好地為組織工作和經(jīng)濟社會發(fā)展提供有效服務。二、黨員信息庫一是一是有效發(fā)揮統(tǒng)計功能。在確保信息庫信息準確完整的基礎上，利用信息庫系統(tǒng)軟件的直統(tǒng)功能，完成報表數(shù)據(jù)直接統(tǒng)計；充分利用系統(tǒng)軟件的糾錯

5、提示功能，最大限度減少報表誤差。二是二是有效發(fā)揮分析功能。通過對信息庫中不同年度、不同單位的黨組織情況、黨員結構、黨員發(fā)展等數(shù)據(jù)變化情況進行分析，為下達黨員發(fā)展指導計劃、掌握黨組織和黨員隊伍建設的發(fā)展趨勢、發(fā)現(xiàn)黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)提供了準確依據(jù)。三是三是有效發(fā)揮審核功能。通過信息庫信息查詢、數(shù)據(jù)比對，加強對黨組織建設、黨員教育管理、民主評議黨員、黨員納新、黨費收繳等情況的監(jiān)督審核，及時發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足。三、公務員信息庫、人才信息庫公