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文檔簡介
1、企業(yè)管理部職責范圍及崗位設(shè)置 企業(yè)管理部職責范圍及崗位設(shè)置企業(yè)管理部主要職責范圍:1、負責集團公司的改革改制、資產(chǎn)重組等工作。2、負責集團公司的戰(zhàn)略規(guī)劃制訂和投資分析管理工作。3、負責集團公司和子公司資質(zhì)管理、工商管理、組織機構(gòu)代碼的管理、商標管理、對外經(jīng)營資格管理等工作,并對以上證書進行申請、變更、年檢、升級和維護等工作。4、負責組織、協(xié)調(diào)集團公司各部室管理制度與工作流程的制訂和完善工作,督促管理制度的有效執(zhí)行。5、負責建立健全資產(chǎn)臺
2、帳,做到帳帳、帳實相符,對各種生產(chǎn)機械設(shè)備、工具和材料組織定期或不定期的盤點;協(xié)助各單位制訂機械設(shè)備和周轉(zhuǎn)材料的配置、租賃計劃,并對計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督;配合領(lǐng)導審核各單位機械設(shè)備、大宗材料的購置,并協(xié)助其做好平衡調(diào)度和積壓報廢處理等;及時跟蹤、了解各單位的機械設(shè)備檢查結(jié)果,掌握機械設(shè)備動態(tài)、技術(shù)狀態(tài),確保設(shè)備的完好率和利用率,保證國有資產(chǎn)的保值增值。6、負責質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系認證工作。7、負責為集團公司重大經(jīng)營決策提供法律
3、咨詢和法律服務(wù);負責合同管理;組織處理各類訴訟和非訴訟法律事務(wù);協(xié)調(diào)各單位和職能部門辦理有關(guān)法律事務(wù)并審查相關(guān)法律文件;負責組織開展員工普法教育。8、負責集團公司全面風險管理工作。9、負責集團公司招標及勞務(wù)隊伍管理工作。10、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。(9)負責企業(yè)管理創(chuàng)新成果的申報。2、子公司管理及改革、改制崗(1)負責子公司管理制度的制定,并監(jiān)督實施。(2)負責子公司管控體系的建立,并監(jiān)督執(zhí)行。(3)負責對子公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的監(jiān)督,并
4、對各子公司業(yè)務(wù)整合、管理等工作提出意見。(4)負責子公司合并、分立、重組方案的論證和監(jiān)督實施執(zhí)行。(5)負責集團公司范圍內(nèi)各子公司設(shè)立、變更、注銷等各項工作。(6)擬定集團公司及權(quán)屬單位改革改制、產(chǎn)業(yè)重組、資產(chǎn)整合等方案及改進意見,經(jīng)領(lǐng)導確定后負責具體實施。(7)配合各子公司做好國有資產(chǎn)產(chǎn)權(quán)登記、劃轉(zhuǎn)及處置工作。3、戰(zhàn)略投資與發(fā)展崗(1)負責分析研究國家、地方有關(guān)投資政策。(2)負責集團公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、修改和完善。(3)參與集團
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