管理信息系統(tǒng)課程設(shè)計(jì)

1、沈陽理工大學(xué)課程設(shè)計(jì)專用紙 沈陽理工大學(xué)課程設(shè)計(jì)專用紙1第一章 第一章 系統(tǒng)開發(fā)概述 系統(tǒng)開發(fā)概述1.1 需求分析、基本問題描述，說明選題的意義及必要性隨著現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展，數(shù)據(jù)時(shí)代已經(jīng)到來。企業(yè)也逐步實(shí)現(xiàn)向著規(guī)模化、大型化的方向邁進(jìn)，對于大多數(shù)企業(yè)來講員工信息、職稱等與工資相關(guān)聯(lián)的管理信息急劇增加，數(shù)據(jù)規(guī)模已然變得異常龐大。如何能夠?qū)崿F(xiàn)有效地對其實(shí)施管理，對于一個(gè)企業(yè)來說是一個(gè)急需解決的首要問題。在這種情況下單靠人工來處理員工的工資

2、不但容易出錯(cuò)，而且效率極低。如果由計(jì)算機(jī)代替人工執(zhí)行一系列操作，這樣就使辦公人員可以輕松快捷地完成工資管理的任務(wù)。本論文將詳細(xì)介紹一個(gè)企業(yè)的工資管理系統(tǒng)的整個(gè)開發(fā)過程，包括系統(tǒng)分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、系統(tǒng)實(shí)施等方面。在整個(gè)系統(tǒng)的開發(fā)過程中，綜合運(yùn)用信息管理和信息系統(tǒng)開發(fā)的方法、技術(shù)，并充分結(jié)合了在工作中遇到的實(shí)際情況。本系統(tǒng)的主要任務(wù)是對各種工資信息進(jìn)行日常管理，如工資信息的輸入、查詢、修改、增加、刪除，迅速準(zhǔn)確地完成各種工資信息的統(tǒng)計(jì)計(jì)算和匯

3、總，快速打印出報(bào)表，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)對員工工資情況的集中、快速的處理。本系統(tǒng)采用的開發(fā)工具是 MicroSoft Visual basic 6.0 及 Microsoft access，充分利用了它們的功能，設(shè)計(jì)出本系統(tǒng)的詳細(xì)過程，提出實(shí)現(xiàn)企業(yè)工資信息管理、資源共享的基本目標(biāo)，使企業(yè)的工資管理工作系統(tǒng)化、規(guī)范化、自動(dòng)化，從而達(dá)到提高企業(yè)規(guī)范管理的目的，推動(dòng)企業(yè)現(xiàn)代化管理的水平。1.2 可行性研究(一) 管理上的可行性管理上的可行性主要是指管

4、理人員對開發(fā)應(yīng)用項(xiàng)目的態(tài)度和管理方面的條件。管理者的態(tài)度指是否其支持本系統(tǒng)的開發(fā)；而管理方面的條件主要指管理方法是否科學(xué)，相應(yīng)管理制度改革是否成熟，規(guī)章制度是否齊全以及原始數(shù)據(jù)是否正確等。企業(yè)工資管理系統(tǒng)規(guī)章制度的完善和管理方法為此提供了保障，并且本系統(tǒng)能夠大大提高企業(yè)的效率，能夠得到管理者的支持，所以本系統(tǒng)的開發(fā)在管理上是可行的。沈陽理工大學(xué)課程設(shè)計(jì)專用紙 沈陽理工大學(xué)課程設(shè)計(jì)專用紙32.2 數(shù)據(jù)流程分析，包括系統(tǒng)頂層圖，某子系統(tǒng)細(xì)化