法人人格權的精神損害賠償制度研究.pdf

1、法人是一類與自然人并列的、具有獨立人格的民事主體。從各國的法律發(fā)展來看，法人的人格權制度以及它的損害賠償制度，尤其是精神損害賠償，無論是從理論上還是在實踐中，發(fā)展都不是很完善。故此,本文從四個章節(jié)就法人人格權的精神損害賠償法律問題作出了系統(tǒng)研究。
　　 第一部分,法人人格權精神損害賠償?shù)臍v史考察。筆者在這一部分中詳細回顧了法人人格權和精神損害賠償制度的歷史發(fā)展，1907年《瑞士民法典》第一次對人格權作出了一般規(guī)定，沒有明確法人精

2、神損害賠償制度；1964年《蘇俄民法典》明確規(guī)定法人的名譽和威望應得到法律保護；1978年修改的《匈牙利民法典》從法律上明確將法人納入人格權保護范疇；一些國家的司法判例中也有認可法人精神損害賠償?shù)呐欣?。這些內容都為本文的研究提供了歷史依據(jù)。
　　 第二部分，法人人格權精神損害賠償?shù)睦碚撘罁?jù)。筆者認為，法人人格的獨立存在構成法人精神存在的基本依據(jù)；法人與自然人一樣享有精神損害賠償?shù)目陀^性；侵害法人人格權不僅會造成法人精神利益的損害

3、，而且會使其成員感受到精神痛苦，故此，法人人格權精神損害賠償具有可補償性，僅有財產(chǎn)賠償是不充分的。
　　 第三部分，法人人格權的精神損害賠償。筆者在這一部分全面構建了法人人格權的精神損害賠償制度，認為法人的一般人格權、名稱權、名譽權、榮譽權和信用權均可作為精神損害賠償?shù)膶ο?，在歸責時適用過錯責任原則，應符合該原則的四個構成要件，并分析了法人人格權的精神損害賠償?shù)姆秶唾r償金額的計算方法。
　　 第四部分，關于法人人格權精