農村基層黨組織負責人能力和素質提升研究.pdf

1、進入新世紀以來，農村改革發(fā)展進入到一個新的歷史時期。農村的政治面貌、社會經濟發(fā)展狀況、農民生活水平都有了很大提高，但新情況和新問題也層出不窮。怎樣認識這些新情況，如何解決這些新問題，首先要得到的就是高能力、高素質的農村基層黨組織負責人（以下簡稱村黨組織負責人）的大力支持。當前村黨組織負責人的能力和素質與30年前相比有了很大提高，不僅政治素質和思想觀念有了明顯變化，推動農村經濟發(fā)展、帶領農民群眾致富的能力也顯著增強。但這與農村經濟快速發(fā)展

2、的需求仍然存在一定差距。因此，如何從我國農村經濟社會發(fā)展的實際需要出發(fā)，進一步提升村黨組織負責人的能力和素質，就成為當前重要的研究課題。
　　本文站在全面建成小康社會的角度，從馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和黨的群眾路線出發(fā)，通過對以往國內外學術界關于領導干部能力和素質理論研究的探討，總結出村黨組織負責人應具備的能力和素質，并且全面深入的闡述了提高村黨組織負責人能力和素質的重要性。與此同時，對我國村黨組織負責人能力和素質的

3、現(xiàn)狀進行了實際調研和考察，認真分析了村黨組織負責人能力和素質存在的主要問題，及產生這些問題的根本原因。最后，著眼于農村經濟社會未來的發(fā)展方向，前瞻性地提出了提升村黨組織負責人能力和素質的具體措施。
　　第一部分闡述村黨組織負責人應具備的能力和素質及提升其能力和素質的重要性。村黨組織負責人是農村基層黨組織隊伍的帶頭人，是處理農村黨務工作和村務工作的核心人物。更是鞏固黨在農村執(zhí)政地位的重要保證。正是因為村黨組織負責人認真貫徹和落實黨在

4、農村的各項方針和政策，才保證了農村社會的和諧穩(wěn)定。
　　第二部分主要對村黨組織負責人能力和素質的現(xiàn)狀進行剖析。通過深入實地調查和閱讀相關文獻，總結出村黨組織負責人現(xiàn)存的主要問題，并主要從思想認識、學習能力、監(jiān)督機制、管理制度、教育培養(yǎng)等方面來分析村黨組織負責人能力和素質不足的原因。
　　第三部分是措施建議，科學提出提升村黨組織負責人能力和素質的路徑。首先是要完善相關制度體系，其次，構建村黨組織負責人職業(yè)能力體系。最后，構建村