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文檔簡介
1、最低工資標(biāo)準(zhǔn)的上調(diào)不僅提高了工人的工資待遇,為勞動(dòng)者報(bào)酬的獲得提供保障,而且加重了企業(yè)的勞動(dòng)力成本支出。當(dāng)前我國正處于產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵時(shí)期,產(chǎn)業(yè)升級(jí)問題成為中外學(xué)者關(guān)注的焦點(diǎn)。勞動(dòng)力作為產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)與發(fā)展過程中的基礎(chǔ)投入要素,其成本的增加,必然會(huì)影響產(chǎn)業(yè)升級(jí)進(jìn)程。特別是紡織產(chǎn)業(yè),勞動(dòng)力成本上升已經(jīng)成為影響該行業(yè)運(yùn)行發(fā)展的主要因素之一。紡織業(yè)不僅是民生行業(yè)能夠安置大量的勞動(dòng)力,也是重慶市的支柱產(chǎn)業(yè)之一。在勞動(dòng)力成本支出增加的宏觀形勢下實(shí)現(xiàn)紡
2、織企業(yè)改造升級(jí),重要性頗大?;谶@一背景,本文在對(duì)相關(guān)理論研究進(jìn)行梳理的基礎(chǔ)上,對(duì)重慶市紡織產(chǎn)業(yè)的勞動(dòng)力成本狀況和紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)現(xiàn)狀加以了解,運(yùn)用計(jì)量分析方法實(shí)證重慶市紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本上漲對(duì)紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)的影響,最后提煉結(jié)論并提出對(duì)應(yīng)的政策建議。
開展關(guān)于勞動(dòng)力成本對(duì)產(chǎn)業(yè)升級(jí)影響的研究具有重要的理論意義與實(shí)用價(jià)值。本文通過借鑒相關(guān)的理論及研究成果,構(gòu)建了勞動(dòng)力成本影響產(chǎn)業(yè)升級(jí)的理論分析框架,并且對(duì)產(chǎn)業(yè)升級(jí)建立綜合指標(biāo)加以測度,然
3、后通過引入其它可能的解釋變量,采用實(shí)證分析方法研究二者的關(guān)系,有利于進(jìn)一步規(guī)范產(chǎn)業(yè)升級(jí)的概念以及理順勞動(dòng)力成本與產(chǎn)業(yè)升級(jí)的關(guān)系,對(duì)現(xiàn)有理論形成有力的補(bǔ)充。同時(shí),本文的研究成果能夠深化對(duì)勞動(dòng)力成本上升這個(gè)現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí),為紡織產(chǎn)業(yè)及其它勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)發(fā)展過程中勞資關(guān)系的處理提供參考,因此具有一定的實(shí)踐意義。
本文將文獻(xiàn)研究和理論分析相結(jié)合,實(shí)證分析和規(guī)范分析相結(jié)合,采用從理論到實(shí)證再到對(duì)策的技術(shù)路線,試圖解析重慶市紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本
4、對(duì)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的影響。具體操作方法如下:借鑒動(dòng)態(tài)比較優(yōu)勢理論、效率工資理論、劉易斯拐點(diǎn)及其推論、激勵(lì)理論、價(jià)值鏈理論等相關(guān)理論的基本觀點(diǎn),為本研究提供理論支持,并且基于上述理論與相關(guān)學(xué)者的研究歸納出勞動(dòng)力成本影響產(chǎn)業(yè)升級(jí)的可能機(jī)制;分析最低工資制度、分工種工資指導(dǎo)價(jià)位以及重慶市紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本的絕對(duì)變化與相對(duì)變化,判斷重慶市紡織產(chǎn)業(yè)絕對(duì)勞動(dòng)力成本的上漲現(xiàn)實(shí);分析該市紡織產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈的基本特點(diǎn),構(gòu)建LIP指數(shù)(Long-run Income
5、Potential,長期收入潛能指數(shù))測度紡織產(chǎn)業(yè)的總體升級(jí)情況,以成長能力、勞動(dòng)密集程度、資本密集程度、經(jīng)濟(jì)附加價(jià)值四個(gè)維度探析紡織產(chǎn)業(yè)個(gè)環(huán)節(jié)的升級(jí)情況;運(yùn)用計(jì)量分析方法實(shí)證研究勞動(dòng)力成本對(duì)紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)的影響,并探析了勞動(dòng)力成本對(duì)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的影響機(jī)理;結(jié)合實(shí)證分析結(jié)論與前文的理論框架,基于勞動(dòng)力成本和產(chǎn)業(yè)升級(jí)的關(guān)系,提出針對(duì)勞動(dòng)力成本和產(chǎn)業(yè)升級(jí)問題的對(duì)策。
本文形成的主要結(jié)論有:(1)最低工資標(biāo)準(zhǔn)的上調(diào),分工種工資指導(dǎo)價(jià)位中織
6、工種工資指導(dǎo)線的低價(jià)位與高價(jià)位提高,為勞動(dòng)工人工資增加提供了保障,為紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本的上漲奠定了基礎(chǔ)。通過分析重慶市紡織產(chǎn)業(yè)工人絕對(duì)工資水平,發(fā)現(xiàn)勞動(dòng)力成本總體上呈穩(wěn)步上升趨勢;通過與全員勞動(dòng)生產(chǎn)率和規(guī)模以上紡織業(yè)工業(yè)企業(yè)年總產(chǎn)值進(jìn)行比較后,發(fā)現(xiàn)重慶市紡織產(chǎn)業(yè)仍然具備勞動(dòng)力成本的比較優(yōu)勢。(2)首先通過剖析重慶市紡織產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈的基本特點(diǎn),指出重慶市紡織產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈缺損,尚處于由初級(jí)加工向規(guī)模生產(chǎn)過渡的階段,處于紡織產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈的第4層次,
7、在全球紡織產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈下價(jià)值獲取能力非常低下,制約了重慶市紡織產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。其次,構(gòu)建了長期收入潛能指數(shù)LIP測度紡織產(chǎn)業(yè)整體升級(jí)情況,結(jié)果顯示長期收入潛能指數(shù)由1999年的2.07312上升到2012年的16.9978,重慶市紡織產(chǎn)業(yè)有所升級(jí)。最后分析了紡織產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈上的化學(xué)纖維制造業(yè)、紡織業(yè)以及紡織服裝、鞋、帽制造業(yè)的成長能力、勞動(dòng)密集程度、資本集中程度與經(jīng)濟(jì)附加價(jià)值,發(fā)現(xiàn)重慶市化學(xué)纖維制造業(yè)具有資本密集和機(jī)械化程度高的特點(diǎn),紡織業(yè)具有
8、成長能力強(qiáng)與勞動(dòng)密集的特點(diǎn),紡織服裝、鞋、帽制造業(yè)具有附加值高的特點(diǎn)。紡織產(chǎn)業(yè)價(jià)值鏈的上游升級(jí)情況較好,下游次之,中游的紡織業(yè)最差。(3)首先,通過相關(guān)分析證明紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本與產(chǎn)業(yè)升級(jí)有著較強(qiáng)的正相關(guān)關(guān)系,勞動(dòng)力成本與紡織產(chǎn)業(yè)LIP指數(shù)的對(duì)比關(guān)系圖表明勞動(dòng)力成本變動(dòng)趨勢與紡織產(chǎn)業(yè)高度化基本一致;通過分階段比較分析,不能發(fā)現(xiàn)1999-2003年重慶市紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本與產(chǎn)業(yè)升級(jí)存在線性關(guān)系,而在2004-2012年勞動(dòng)力成本與紡織產(chǎn)業(yè)
9、升級(jí)存在較優(yōu)的線性相關(guān)關(guān)系,勞動(dòng)力對(duì)產(chǎn)業(yè)升級(jí)的作用力度為0.7968%。其次,引入R&D經(jīng)費(fèi)內(nèi)部投入、固定資產(chǎn)投入額、科技活動(dòng)人員總數(shù)作為可能解釋紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)的自變量,采用后向篩選法進(jìn)行多遠(yuǎn)逐步回歸分析,構(gòu)建多元回歸模型并進(jìn)行檢驗(yàn),結(jié)果證明紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本每提高1%,將帶來0.74%的紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí);科技活動(dòng)人員數(shù)每增長1%將促進(jìn)紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)1.43%;紡織產(chǎn)業(yè)勞動(dòng)力成本與科技活動(dòng)人員數(shù)對(duì)紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)有著正向的直接影響,而R&D經(jīng)費(fèi)內(nèi)部
10、投入與固定資產(chǎn)投入額對(duì)紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)的影響是間接而不顯著的。(4)勞動(dòng)力成本上升影響紡織產(chǎn)業(yè)升級(jí)的作用機(jī)理,包括企業(yè)家為追逐利潤而創(chuàng)新的機(jī)制、要素替代機(jī)制、倒逼機(jī)制以及人力資本投資機(jī)制。
本文提出的相關(guān)的政策建議:(1)堅(jiān)決實(shí)施最低工資制度,適當(dāng)提高紡織工人待遇(2)抓住勞動(dòng)力成本倒逼產(chǎn)業(yè)升級(jí)的機(jī)制,確定職工在自主創(chuàng)新中的基礎(chǔ)地位,實(shí)施技術(shù)創(chuàng)新,開發(fā)紡織產(chǎn)業(yè)中的關(guān)鍵技術(shù)(3)加大人力資本投資,提高勞動(dòng)者素質(zhì),優(yōu)化人才供給結(jié)構(gòu),實(shí)
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