勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)保護(hù)的問(wèn)題研究.pdf

1、伴隨著全球經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)，勞動(dòng)者的勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)保護(hù)問(wèn)題已成為世界性的課題。國(guó)際組織和發(fā)達(dá)國(guó)家在長(zhǎng)期的歷史發(fā)展進(jìn)程中，已經(jīng)在勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)問(wèn)題方面形成了較為完備的法律規(guī)制體系，通過(guò)制定統(tǒng)一的立法，建立起較為完備的保障機(jī)制；我國(guó)為順應(yīng)世界勞工保護(hù)的發(fā)展潮流，對(duì)國(guó)內(nèi)勞動(dòng)者權(quán)益保護(hù)問(wèn)題給予了高度關(guān)注，針對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)的保護(hù)問(wèn)題有了深入的探索和挖掘。
　　我國(guó)在對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)保護(hù)上，選用了分別立法的模式，形成了實(shí)際當(dāng)中多頭管理的現(xiàn)象，

2、這使得在保障勞動(dòng)群體權(quán)益工作開(kāi)展上十分不順利，也使得勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)沒(méi)有能夠得到切實(shí)保護(hù)，勞動(dòng)傷亡事故率一直處于較高水平、職業(yè)病的患病群體數(shù)量非常龐大，甚至導(dǎo)致一些勞動(dòng)者由于權(quán)益得不到保護(hù)而采取極端的方式來(lái)加以維護(hù)，這些都在為國(guó)內(nèi)勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)保護(hù)的工作敲響警鐘。本文意在通過(guò)對(duì)勞動(dòng)安全衛(wèi)生權(quán)的發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行闡述，分析我國(guó)當(dāng)前勞動(dòng)安全衛(wèi)生形勢(shì)，理論結(jié)合實(shí)際后，建議國(guó)內(nèi)立法機(jī)關(guān)確立勞動(dòng)安全衛(wèi)生保護(hù)之主導(dǎo)思想，制定綜合性《勞動(dòng)安全衛(wèi)生法》，同時(shí)借