我國企業(yè)工會(huì)維護(hù)職能的履行研究——以江西省水路運(yùn)輸企業(yè)為例.pdf

1、融洽和睦的各種社會(huì)關(guān)系是政通人和的基礎(chǔ)，而社會(huì)關(guān)系中最重要的組成部分則是由千萬個(gè)勞動(dòng)者和勞動(dòng)組織所締結(jié)的勞動(dòng)關(guān)系。恩格斯曾說過“現(xiàn)代的社會(huì)體系運(yùn)行的核心是圍繞資本和勞動(dòng)所發(fā)生的一系列關(guān)系”，勞動(dòng)關(guān)系的融洽不僅與每個(gè)勞動(dòng)者及其所組成家庭的切身利益相關(guān)，還關(guān)乎到勞動(dòng)組織的發(fā)展和社會(huì)的安定。
　　我國目前還處在體制的轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型期間，勞動(dòng)者和用人單位之間的勞動(dòng)關(guān)系正在由政府強(qiáng)制性向依法依規(guī)方式轉(zhuǎn)變，而市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制和健全的法律體制的

2、形態(tài)尚未真正形成。社會(huì)勞資矛盾的客觀事實(shí)普遍存在，廣大勞動(dòng)者強(qiáng)烈要求工會(huì)組織必須具備為職工說話、辦事的能力，強(qiáng)烈要求工會(huì)組織更好地維護(hù)他們的合法權(quán)益。因此工會(huì)需要加強(qiáng)維權(quán)能力建設(shè)的必要性和必然性是大勢(shì)所趨。
　　本論文在大量借閱研究文獻(xiàn)的基礎(chǔ)上，以江西省水路運(yùn)輸企業(yè)為縮影對(duì)我國工會(huì)在企業(yè)中履行維權(quán)職能的過程中遇到的現(xiàn)象進(jìn)行梳理，從法律制度、觀念意識(shí)、工會(huì)所處的企業(yè)環(huán)境、工會(huì)自身建設(shè)等方面進(jìn)行分析，通過實(shí)例、調(diào)查報(bào)告為佐證分析找出產(chǎn)