醫(yī)療糾紛的多元化解決機制實證研究——以北京市為例.pdf

1、新中國建立以來，特別是改革開放以來，我國醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)有了長足的發(fā)展，醫(yī)療服務(wù)規(guī)模不斷擴大，醫(yī)療技術(shù)水平顯著提高。伴隨著醫(yī)療需求的增長，醫(yī)療糾紛的多發(fā)成為一種不可避免的現(xiàn)實狀況。在這個法治被唱響的年代，一些極端個案中出現(xiàn)的帶有職業(yè)化、產(chǎn)業(yè)化危險趨勢的“醫(yī)鬧”事件,警示國家以法律強制力護翼在醫(yī)療信息資源處于明顯弱勢地位的患者的同時，也應(yīng)對攻擊醫(yī)護人員、嚴(yán)重擾亂醫(yī)療機構(gòu)正常就醫(yī)秩序的違法行徑進行干預(yù)和威懾，堅定對“暴力傷醫(yī)”零容忍的站位，嚴(yán)厲

2、追究相關(guān)人員的刑事責(zé)任。
　　由于種種原因，面對醫(yī)療糾紛這一復(fù)雜的特殊糾紛，單憑法院予以厘清關(guān)系，定紛止?fàn)幨遣滑F(xiàn)實的。市場經(jīng)濟的發(fā)展必然推動社會的多元化發(fā)展，單一的司法權(quán)力結(jié)構(gòu)將會面臨更多的危機。雖然樹立司法權(quán)威在法治社會中必不可少，但一個成熟的法治國家，其社會組成形式必然是多元化的，其社會權(quán)力的行使及其組織形式也必然是多元化的。因此，以多元解決機制為依托，使醫(yī)患之間形成平等對話，協(xié)商解決的解紛氛圍，最終達到雙贏完美結(jié)局。