企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新能力評價研究.pdf

1、隨著經(jīng)濟的高速發(fā)展，環(huán)境問題日益突出，綠色技術(shù)走進人們的視野成為響應(yīng)可持續(xù)發(fā)展的有效手段。企業(yè)應(yīng)用綠色技術(shù)，在提高資源使用效率的同時，能夠減少排放，降低污染。因此，激勵企業(yè)進行綠色技術(shù)創(chuàng)新既有經(jīng)濟效益又有環(huán)境效益。而推動企業(yè)進行綠色技術(shù)創(chuàng)新，首先要識別綠色技術(shù)的定義，同時能夠合理的評價企業(yè)的綠色技術(shù)創(chuàng)新能力，從而對企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新進行考核和激勵。因此，建立一套評價企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新能力的指標體系意義重大，有利于提高我國企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新能力

2、并逐步形成企業(yè)綠色技術(shù)競爭優(yōu)勢。
　　本文參考了國內(nèi)外大量文獻，給出了一個有關(guān)綠色技術(shù)的定義，認為綠色技術(shù)是指能在生產(chǎn)中降低資源消耗、減少污染物排放并對生態(tài)環(huán)境起到改善作用的技術(shù)體系。而綠色技術(shù)創(chuàng)新能力是指企業(yè)在從事綠色技術(shù)創(chuàng)新過程中計劃、組織、實施和控制能力，以及產(chǎn)出能力。為了使本文所做有關(guān)綠色技術(shù)創(chuàng)新評價的研究更具有針對性和指導(dǎo)性，本文分析了我國企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新的現(xiàn)狀和存在的問題，并以綠色技術(shù)的內(nèi)涵、綠色技術(shù)創(chuàng)新的特征為出發(fā)點

3、，分別分析了影響企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新的動力因素和阻力因素。
　　依據(jù)影響綠色技術(shù)創(chuàng)新的因素，本文確立了綠色技術(shù)創(chuàng)新能力的構(gòu)成包括綠色技術(shù)創(chuàng)新投入能力、綠色技術(shù)創(chuàng)新研發(fā)能力、綠色技術(shù)創(chuàng)新支撐能力、綠色技術(shù)創(chuàng)新產(chǎn)出能力，并為各能力指標選取了最具有代表性的考量指標，建立起了評價企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新能力的指標體系。在分析比較了各種評價方法后，根據(jù)該指標體系的特征，本文采用層次分析法確定指標權(quán)重結(jié)合模糊綜合分析確定指標評價值評為企業(yè)綠色創(chuàng)新能力的評

4、價方法。為了驗證該指標體系的科學(xué)性和可行性，本文選取了一家鋼簾線企業(yè)進行了實證研究，并得出了有關(guān)該企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新能力評價的結(jié)果和建議。
　　本文對綠色技術(shù)創(chuàng)新能力評價體系進行了創(chuàng)新設(shè)計，并運用層次分析法與模糊綜合評價法相結(jié)合的方式進行了理論研究，拓展了企業(yè)綠色技術(shù)創(chuàng)新能力評價研究的視野，為企業(yè)評價綠色技術(shù)創(chuàng)新提供的方法。實證研究驗證了評價體系和評價方法的科學(xué)性和可行性，為企業(yè)評價綠色技術(shù)創(chuàng)新提供的有效方法，有助于企業(yè)更好地管理綠