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文檔簡介
1、企業(yè)種群是企業(yè)發(fā)展的必然趨勢,也是一個國家在國際競爭中保持領先地位的重要來源。近年來我國企業(yè)種群數(shù)量大幅度上升,得到了迅猛的發(fā)展。企業(yè)種群在成立的初期階段能為企業(yè)創(chuàng)造更有利的生存條件,短期內(nèi)能吸引大量同質(zhì)企業(yè)的加入。隨著種群內(nèi)企業(yè)數(shù)量的快速擴漲,資源的攝取量增大,資源的稀缺導致環(huán)境對企業(yè)的承載能力有限,環(huán)境在甄選優(yōu)秀企業(yè)方面發(fā)揮優(yōu)勝劣汰的效能,為企業(yè)種群保留優(yōu)秀的企業(yè)?!白儺悺x擇—存留”的主導邏輯和脈絡鏈條是種群內(nèi)企業(yè)贏取生存資格必須
2、經(jīng)歷的演化過程。在“優(yōu)勝劣汰、適者生存”的競爭法則中,種群內(nèi)企業(yè)須挖掘切實可行的演化路徑,洞悉演化路徑背后的深層次黑箱,推動種群內(nèi)企業(yè)的有序演化與健康發(fā)展。
本文首先對國內(nèi)外研究進行梳理的基礎上,對種群生態(tài)理論的研究范疇進行闡述,剖析了種群生態(tài)理論視角下企業(yè)種群不同的演化過程,將種群生態(tài)理論中的“變異—選擇—存留”主導演化范式類比隱喻為“資源稟賦優(yōu)勢—競爭優(yōu)勢—資源稟賦積累”的演化路徑,構建出了企業(yè)種群演化過程模型。
3、 然后,本文對企業(yè)種群演化路徑形成的具體子路徑的關鍵影響因素的概念進行界定,對關鍵影響因素間的相互作用機理和脈絡鏈條進行了系統(tǒng)的闡釋,提出了不同演化階段構成要素之間,構成要素與組織合法性、組織慣例更新之間相互作用關系和因果關系網(wǎng)絡的理論假設,提煉出企業(yè)種群的演化路徑,構建了企業(yè)種群演化路徑的概念模型。
再次,本文對企業(yè)種群“資源稟賦優(yōu)勢—競爭優(yōu)勢—資源稟賦積累”演化路徑中各階段關鍵影響因素進行量表設計,建立了企業(yè)種群演化路徑實
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