工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計公司知識管理系統(tǒng)的設(shè)計與實現(xiàn).pdf

1、知識管理變成上海廣辰工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計有限公司在當(dāng)前新發(fā)展下戰(zhàn)略管理的核心任務(wù)。知識管理系統(tǒng)，是知識管理的實施平臺。一些公司已經(jīng)擁有了針對自身企業(yè)的知識管理系統(tǒng)，然而上海廣辰工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計有限公司之前由于各種因素，還未擁有適合本公司情況的知識管理系統(tǒng)。在此，上海廣辰工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計有限公司打算設(shè)計與實現(xiàn)能針對公司具體情況，量身打造的知識管理系統(tǒng)。
　　文中先提出設(shè)計與實現(xiàn)此系統(tǒng)的背景，給出類似工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計公司知識管理系統(tǒng)的研究背景，然后在業(yè)務(wù)

2、功能上進(jìn)行需求分析。根據(jù)上海廣辰工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計有限公司的需要，工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計公司知識管理系統(tǒng)選用B/S模式，這樣用戶可以不用安裝源程序，通過網(wǎng)絡(luò)就能維護(hù)知識信息。系統(tǒng)的技術(shù)主要采用struts框架進(jìn)行設(shè)計，采用sql server2012數(shù)據(jù)庫。
　　工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計公司知識管理系統(tǒng)主要以上海廣辰工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計有限公司為背景進(jìn)行分析、設(shè)計、實現(xiàn)的，具有知識中心、知識文檔、知識互助、知識地圖、CKO（Chief Knowledge Offic

3、er）知識積分、人才中心六個功能。知識中心主要實現(xiàn)了錄入個人知識、查閱他人知識、點(diǎn)評他人知識、收藏知識、查看知識積分、推薦知識、發(fā)布知識文檔、審核知識、刪除知識文檔、屬性定義、編輯知識文檔、類別設(shè)置、轉(zhuǎn)移文檔類別、知識文檔權(quán)限控制。知識文檔涵蓋公司定義要求的文檔和員工覺得有價值的文檔，主要實現(xiàn)了知識文檔審核、知識文檔權(quán)限管理、文檔機(jī)制。知識互助主要實現(xiàn)了提問、查看并解答問題、選擇最佳答案、收藏問題、查看知識互助積分、知識領(lǐng)域設(shè)置、積分規(guī)

4、則設(shè)置、知識貨幣管理、結(jié)束問題、刪除問題。知識地圖可以顯示不同知識間相關(guān)的動態(tài)的關(guān)聯(lián)關(guān)系，主要實現(xiàn)了查閱知識地圖、維護(hù)分類下知識地圖、推薦知識地圖、傳閱知識地圖、刪除知識地圖、維護(hù)知識地圖分類。CKO知識積分主要實現(xiàn)了知識規(guī)劃、知識跟蹤、知識評測。人才中心內(nèi)主要實現(xiàn)了知識領(lǐng)域設(shè)置、員工黃頁、專家地圖。
　　系統(tǒng)運(yùn)行后，能關(guān)聯(lián)上海廣辰工業(yè)產(chǎn)品設(shè)計有限公司具體實踐的知識管理，可以在各傳統(tǒng)管理改善完成“量變”的目標(biāo)里，能把知識經(jīng)營當(dāng)作“