山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院

1、<p><b>　　山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院</b></p><p>　　2015年公開招聘工作人員簡章</p><p><b>　　一、招聘單位簡介</b></p><p>　　山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院是經(jīng)山東省人民政府批準(zhǔn)成立的全日制普通高等?？茖W(xué)校。經(jīng)過38年的發(fā)展建設(shè)，學(xué)院已為社會(huì)輸送了 9萬多名專業(yè)人才，現(xiàn)有在校生90

2、00余人。占地面積715畝，建筑總面積17.6萬平方米，教學(xué)行政用房8萬多平方米，教學(xué)儀器設(shè)備總值3979.17萬元，館藏紙質(zhì)圖書57.72萬冊，教學(xué)用計(jì)算機(jī)2800多臺(tái)。</p><p>　　學(xué)院下設(shè)會(huì)計(jì)系、工商管理系、財(cái)政金融系、商務(wù)工程技術(shù)系、國際商務(wù)系、科學(xué)與人文系和繼續(xù)教育中心等7個(gè)教學(xué)機(jī)構(gòu)?，F(xiàn)有招生專業(yè)29個(gè)，有專任教師345人，副高級(jí)及以上職稱教師90余名，省級(jí)教學(xué)團(tuán)隊(duì)2個(gè)，濰坊市社科研究十佳團(tuán)隊(duì)1

3、個(gè)，濰坊市社科研究拔尖人才4人，院級(jí)教學(xué)名師 15人。</p><p>　　近幾年，學(xué)院堅(jiān)持“小、精、專” 辦學(xué)思路，人才培養(yǎng)質(zhì)量不斷提高。學(xué)院在第一輪評(píng)估中被評(píng)為優(yōu)秀，是山東省首批技能型人才培養(yǎng)特色名校立項(xiàng)建設(shè)單位、全國供銷合作社示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計(jì)劃單位、山東省高等學(xué)校教學(xué)管理先進(jìn)單位、山東省職業(yè)院校技能大賽高職組會(huì)計(jì)核算與信息化應(yīng)用項(xiàng)目承辦單位。</p><p><b>

4、;　　二、招聘崗位和人數(shù)</b></p><p>　　根據(jù)省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2015年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》要求，結(jié)合工作需要，我社所屬山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院擬面向社會(huì)公開招聘專業(yè)技術(shù)人員7人。具崗位及條件詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。</p><p><b>　　三、招聘條件</b><

5、/p><p><b>　?。ㄒ唬┗緱l件</b></p><p>　　1、具有中華人民共和國國籍；</p><p>　　2、遵守憲法和法律；</p><p><b>　　3、身體健康；</b></p><p>　　4、高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員年齡在50周歲以下（1964年8月20

6、日以后出生）。</p><p><b>　　（二）崗位條件</b></p><p>　　詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》。</p><p>　　（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形

7、的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。</p><p><b>　　四、招聘程序</b></p><p><b>　?。ㄒ唬┌l(fā)布招聘信息</b></p><p>　　通過省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站（http：//www.sdhrss.gov.cn）和山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。</

8、p><p>　?。ǘ﹫?bào)名與資格審查</p><p><b>　　1、報(bào)名</b></p><p>　　報(bào)名方式: 采取現(xiàn)場報(bào)名或電子郵件（郵箱:shiziguanlike@126.com抄送jingmaozhaopin@139.com投遞簡歷時(shí)，請注明：碩博招聘在線+姓名+專業(yè)學(xué)歷+畢業(yè)院校）報(bào)名現(xiàn)場確認(rèn)兩種方式。</p><

9、p>　　報(bào)名時(shí)間：信息發(fā)布之日起15日內(nèi)。</p><p>　　報(bào)名地點(diǎn)：山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院辦公樓303室。</p><p>　　報(bào)名材料包括：1、《山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）；2、國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、身份證原件及復(fù)印件；3、海外留學(xué)人員應(yīng)聘的，提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《海外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》；4、在職人員應(yīng)聘的，提交有用人權(quán)限部門或單

10、位出具的同意應(yīng)聘介紹信。5、1寸近期同底版免冠照片2張。</p><p>　　2、資格審查：對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。</p><p><b>　　（三）考試</b></p><p>　　根據(jù)省屬事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批

11、準(zhǔn)，面向高級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位和具有博士學(xué)位人員的招聘采取簡化程序直接面試的方式組織。</p><p>　　面試采取試講與現(xiàn)場提問相結(jié)合的方式進(jìn)行（指定與自選內(nèi)容相結(jié)合，時(shí)間為30分鐘，以課堂講授方式進(jìn)行；回答相關(guān)專業(yè)問題）。面試主要考察應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí)、課堂講授、學(xué)術(shù)思辨等方面的素質(zhì)和能力。面試總分為100分，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線70分，成績在面試結(jié)束后當(dāng)場公布。面試成績即為考試總成績。</p><

12、p>　　面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。</p><p><b>　?。ㄋ模┛疾祗w檢</b></p><p>　　按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績，由高分到低分以招聘人數(shù)1.2倍的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。對(duì)放棄考察體檢資格或考察、體檢不

13、合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。</p><p>　　考察采取綜合方式進(jìn)行，貫穿于招聘工作的全過程，主要通過查閱檔案、個(gè)別談話等形式，對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng)、心理調(diào)適能力等方面進(jìn)行綜合考察，并對(duì)其與報(bào)考相關(guān)材料的真實(shí)有效性和報(bào)考資格等進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。</p><p>　　體檢按規(guī)定組織，原則上在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢

14、通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉的通知》（人社部發(fā)[2010]19號(hào)）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。</p><p>　　對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。<

15、;/p><p><b>　　（五）公示聘用</b></p><p>　　對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站統(tǒng)一公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳審核備案，符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關(guān)手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定

16、實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。</p><p><b>　　五、待遇</b></p><p>　　工資及福利按照國家、山東省事業(yè)單位及學(xué)校有關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。</p><p>　　六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式</p><p><b>　　聯(lián)系人 ：牟冬東</b></p>

17、<p>　　聯(lián)系電話：0536-2600189</p><p><b>　　七、其他</b></p><p>　　未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2015年省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)問題的通知》（魯人社發(fā)〔2015〕12號(hào)）的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。</p><p>　　附件：1、山東經(jīng)貿(mào)職業(yè)學(xué)院公開招聘工作人員崗