會(huì)計(jì)系2010屆本科畢業(yè)論文選題綱要

1、<p>　　會(huì)計(jì)系2010屆本科畢業(yè)論文選題綱要</p><p>　　1.關(guān)于會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的思考 </p><p>　　【提示】真實(shí)性的界定；影響會(huì)計(jì)信息真實(shí)性的因素分析；會(huì)計(jì)住處真實(shí)性與相關(guān)性的關(guān)系研究；我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量現(xiàn)狀、原因分析；會(huì)計(jì)信息失真的后果研究；治理會(huì)計(jì)信息失真的對(duì)策。</p><p>　　2. 所得稅會(huì)計(jì)處理問題探討</p&g

2、t;<p>　　【提示】所得稅，所得稅會(huì)計(jì)；新企業(yè)所得稅會(huì)計(jì)的相關(guān)概念及相關(guān)會(huì)計(jì)處理；所得稅會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)所得稅處理的對(duì)比。</p><p>　　3.論注冊(cè)會(huì)計(jì)師的法律責(zé)任</p><p>　　【提示】注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任的成因；注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任的含義；有關(guān)法律對(duì)法律責(zé)任的規(guī)范；如何避免注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任。</p><p>　　4.試論會(huì)計(jì)報(bào)告披露的范

3、圍</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)報(bào)告；會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)披露的內(nèi)容；會(huì)計(jì)報(bào)告披露的方法；會(huì)計(jì)報(bào)告披露的意義；會(huì)計(jì)報(bào)告披露應(yīng)遵循的原則。</p><p>　　5.關(guān)于強(qiáng)化會(huì)計(jì)監(jiān)督的思考</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)監(jiān)督；會(huì)計(jì)監(jiān)督的目的；會(huì)計(jì)監(jiān)督的范圍；會(huì)計(jì)監(jiān)督弱化的原因；企業(yè)內(nèi)部機(jī)制和外部環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的影響。</p><p>　　6.實(shí)質(zhì)重于

4、形式原則在我國(guó)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的應(yīng)用</p><p>　　【提示】IASC(國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì))指出財(cái)務(wù)報(bào)表的質(zhì)量特征包括可理解性、相關(guān)性、可靠性和可比性。而可靠性包括真實(shí)、中立、完整、實(shí)質(zhì)重于形式。實(shí)質(zhì)重于形式原則（substance over form）是《國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》的一項(xiàng)會(huì)計(jì)核算基本原則。我國(guó)財(cái)政部在制定新制度時(shí)，將實(shí)質(zhì)重于形式明確為會(huì)計(jì)核算的基本原則，這有利于提高企業(yè)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量。那么，

5、什么是實(shí)質(zhì)重于形式？該原則在會(huì)計(jì)原則體系中處于何種位置？該原則如何運(yùn)用，與相關(guān)的會(huì)計(jì)其他基本原則又如何區(qū)別，運(yùn)用時(shí)又該注意那些問題？</p><p>　　7．關(guān)于會(huì)計(jì)政策的探討</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)政策的涵義及類型；制定或選擇會(huì)計(jì)政策的原則、程序；制定或選擇會(huì)計(jì)政策的動(dòng)機(jī)研究；影響會(huì)計(jì)政策制定或選擇的因素分析；會(huì)計(jì)政策的選擇范圍；會(huì)計(jì)政策的后果；我國(guó)上市公司會(huì)計(jì)政策選擇分析。&

6、lt;/p><p>　　8.會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)問題研究</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的決定因素分析；公司治理結(jié)構(gòu)的相關(guān)分析；會(huì)計(jì)信息質(zhì)量與公司治理結(jié)構(gòu)的相關(guān)關(guān)系分析；提高信息質(zhì)量的治理結(jié)構(gòu)措施；改善治理結(jié)構(gòu)的會(huì)計(jì)途徑。</p><p>　　9. 現(xiàn)金流量表的財(cái)務(wù)分析</p><p>　　【提示】如何利用現(xiàn)金流量表來分析企業(yè)的償

7、債能力、支付能力以及企業(yè)經(jīng)營(yíng)中存在的問題。</p><p>　　10．股利理論與股利政策研究</p><p>　　【提示】分析股利理論與股利政策的關(guān)系，研究在股利理論指導(dǎo)下采取某種股利政策的原因。</p><p>　　11. 試論公允價(jià)值</p><p>　　【提示】公允價(jià)值的定義，產(chǎn)生背景；公允價(jià)值與其他計(jì)量屬性的對(duì)比；公允價(jià)值對(duì)報(bào)表使用者

8、的意義，公允價(jià)值在實(shí)務(wù)中的具體運(yùn)用。</p><p>　　12．關(guān)于會(huì)計(jì)委派制的經(jīng)濟(jì)學(xué)思考</p><p>　　【提示】產(chǎn)權(quán)關(guān)系與會(huì)計(jì)委派制；我國(guó)會(huì)計(jì)環(huán)境；建立與其他法律法規(guī)的協(xié)調(diào)機(jī)制；建立健全公司內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)；建立和完善對(duì)委派會(huì)計(jì)人員的管理機(jī)制。</p><p>　　13．獨(dú)立審計(jì)的誠(chéng)信問題</p><p>　　【提示】獨(dú)立審計(jì)誠(chéng)信的含義與

9、作用條件，環(huán)境的不確定性、復(fù)雜性、經(jīng)濟(jì)人與信任危機(jī)，政府政策變動(dòng)與獨(dú)立審計(jì)誠(chéng)信，法律約束的重要性，誠(chéng)信收益的市場(chǎng)條件。</p><p>　　14．內(nèi)部控制、審計(jì)與組織效率</p><p>　　【提示】?jī)?nèi)部控制的產(chǎn)生和演進(jìn)軌跡，審計(jì)模式的變革及其與內(nèi)部控制的歷史淵源和邏輯聯(lián)系，引入“組織效率”概念的分析與解讀。</p><p>　　15．試論會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)</

10、p><p>　　【提示】從會(huì)計(jì)信息失真的原因和依法理財(cái)與以德理財(cái)?shù)年P(guān)系出發(fā)，延伸到會(huì)計(jì)人員管理的重要性，其中，會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)更是起著不可忽視的作用，因此，應(yīng)該加該會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。從現(xiàn)實(shí)出發(fā)提出加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的建議。</p><p>　　16.淺議“謹(jǐn)慎性原則”在實(shí)際運(yùn)用中的局限性及其改進(jìn)</p><p>　　【提示】 作為一項(xiàng)會(huì)計(jì)原則，穩(wěn)健原則由于其在實(shí)務(wù)操作

11、中存在著主觀隨意性，因而會(huì)影響會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性和客觀性。國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則委員會(huì)《關(guān)于編制和提供財(cái)務(wù)報(bào)表的框架》中將審慎列為財(cái)務(wù)報(bào)表的質(zhì)量特征之一，但又指出，審懼的運(yùn)用并不允許諸如設(shè)立秘密準(zhǔn)備金，過份提取準(zhǔn)備，故意壓低資產(chǎn)或故意抬高負(fù)債或費(fèi)用，因?yàn)槟菢泳幹瞥鰜淼呢?cái)務(wù)報(bào)表不可能是中立的，從而就不具有可靠性?？梢?，穩(wěn)健原則既有其合理的一面，同時(shí)也存在其固有的局限性。如何揚(yáng)長(zhǎng)避短，改變其可能成為企業(yè)調(diào)節(jié)利潤(rùn)的手段，筆者可以有針對(duì)性的提出自己的一些設(shè)

12、想。</p><p>　　17．新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的積極作用</p><p>　　【提示】新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的結(jié)構(gòu)，各組成部分的簡(jiǎn)介及規(guī)范的內(nèi)容；新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在中國(guó)會(huì)計(jì)發(fā)展史的積極推動(dòng)作用，及在目前市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中的積極作用。</p><p>　　18．中國(guó)特色人力資源會(huì)計(jì)理論</p><p>　　【提示】 目前，我國(guó)人力資源會(huì)計(jì)的研究和應(yīng)用方面還存在著許多

13、亟待解決的問題。這些問題影響了人力資源會(huì)計(jì)理論體系的發(fā)展完善和人力資源會(huì)計(jì)在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)中的推廣運(yùn)用。作者可以根據(jù)對(duì)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論的新認(rèn)識(shí)和現(xiàn)代企業(yè)理論的新發(fā)展，通過對(duì)中國(guó)特色人力資源會(huì)計(jì)的理論基礎(chǔ)、人力資本的會(huì)計(jì)定義、公司治理結(jié)構(gòu)與人力資源會(huì)計(jì)關(guān)系等問題的分析，結(jié)合人力資本的特點(diǎn)和我國(guó)國(guó)有企業(yè)代理問題及改革思路，提出中國(guó)特色人力資源會(huì)計(jì)理論的構(gòu)建</p><p>　　19.談會(huì)計(jì)信息質(zhì)量</p>

14、<p>　　【提示】會(huì)計(jì)信息質(zhì)量包含相關(guān)性和真實(shí)性兩大特征，是影響會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的主要因素。結(jié)合我國(guó)現(xiàn)階段所存在的突出問題,有針對(duì)性地提出我國(guó)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征體系和管理會(huì)計(jì)信息質(zhì)量特征體系。</p><p>　　20、國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則對(duì)我國(guó)會(huì)計(jì)改革的影響探討</p><p>　　【提示】國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則在我國(guó)會(huì)計(jì)改革中所扮演的角色及其影響；我國(guó)會(huì)計(jì)改革的現(xiàn)狀與方向及對(duì)國(guó)際會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的

15、態(tài)度。</p><p>　　21.債務(wù)重組會(huì)計(jì)研究</p><p>　　【提示】債務(wù)重組的會(huì)計(jì)與稅務(wù)處理，破產(chǎn)清償、債轉(zhuǎn)股、減免債務(wù)、托管和授權(quán)經(jīng)營(yíng)等債務(wù)重組方式。</p><p>　　22.資產(chǎn)減值會(huì)計(jì)問題研究</p><p>　　【提示】資產(chǎn)減值的確認(rèn)、計(jì)量與披露，及其信息的可靠性。</p><p>　　23.財(cái)務(wù)

16、報(bào)告的局限性及其改進(jìn)</p><p>　　【提示】財(cái)務(wù)報(bào)告過去的發(fā)展與變化回顧；財(cái)務(wù)報(bào)告內(nèi)容和形式的不斷改進(jìn)；對(duì)我國(guó)現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告的批評(píng)；對(duì)現(xiàn)行財(cái)務(wù)報(bào)告的改進(jìn)措施。</p><p>　　24.略論內(nèi)外資企業(yè)所得稅合并產(chǎn)生的影響</p><p>　　【提示】2007年3月全國(guó)人大五次會(huì)議上通過“兩稅合并”的議案，從2008年開始內(nèi)外資企業(yè)的所得稅率統(tǒng)一為25%。這一方面

17、減輕了內(nèi)資企業(yè)的稅收負(fù)擔(dān)，另一方面使得內(nèi)外資企業(yè)享受公平待遇，更有利于相關(guān)產(chǎn)業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)。另一方面，兩稅合并使得外資企業(yè)的稅負(fù)增加可能為減少我國(guó)吸引外資的數(shù)量，從而對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展產(chǎn)生一定的影響。對(duì)這種影響，我們應(yīng)該采取一定的措施，使其向著好的方向發(fā)展。</p><p>　　25.大學(xué)會(huì)計(jì)教育的現(xiàn)狀與改進(jìn)措施</p><p>　　【提示】大學(xué)會(huì)計(jì)教育要重新定位會(huì)計(jì)教育的目標(biāo)，培養(yǎng)應(yīng)用型人才。推

18、行以學(xué)生為中心，進(jìn)行啟發(fā)式教學(xué)方式的模式,更新教學(xué)內(nèi)容，改革傳統(tǒng)的教學(xué)手段。</p><p>　　26.增值稅（或所得稅）的稅務(wù)籌劃分析</p><p>　　【提示】首先，闡述增值稅（或所得稅）的基本概念；其次，分析增值稅（或所得稅）的核算原理；最后，舉例分析增值稅（或所得稅）的稅務(wù)籌劃策略。</p><p>　　27.關(guān)于XXXX公司的企業(yè)價(jià)值評(píng)估研究</p

19、><p>　　【提示】：可以選擇任意一家上市公司作為研究對(duì)象，搜集相關(guān)財(cái)務(wù)資料，利用企業(yè)價(jià)值評(píng)估的方法對(duì)其整體價(jià)值進(jìn)行測(cè)算，為投資決策提供參考。</p><p>　　28．企業(yè)并購(gòu)的財(cái)務(wù)問題研究</p><p>　　【提示】：應(yīng)側(cè)重某一方面：（1）對(duì)目標(biāo)公司并購(gòu)的估價(jià)。（2）并購(gòu)的方式。（3）并購(gòu)的目標(biāo)選擇。（4）并購(gòu)的支付方式。（5）并購(gòu)后的整合。（6）并購(gòu)后對(duì)集團(tuán)公

20、司的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)。（7）要結(jié)合具體案例寫。</p><p>　　29．企業(yè)/企業(yè)集團(tuán)存量資產(chǎn)重組研究</p><p>　　【提示】：（1）目前集團(tuán)企業(yè)存量資產(chǎn)的現(xiàn)狀：金額、控制、周轉(zhuǎn)情況、獲利情況等。（2）現(xiàn)狀說明何問題？（3）盤活存量資產(chǎn)的路徑：分拆、重組、剝離、回購(gòu)、分離。（4）每種模式具體操作內(nèi)容、優(yōu)劣、適應(yīng)范圍。（5）每種模式比較。（6）運(yùn)用案例加以說明。</p><

21、;p>　　30．企業(yè)集團(tuán)財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制研究</p><p>　　【提示】：（1）為何要采取該制度。研究的目的及現(xiàn)實(shí)性。（2）財(cái)務(wù)總監(jiān)委派制具體實(shí)施的步驟。（3）目前已采取該模式的企業(yè)存在哪些問題？如何處理好與被監(jiān)督企業(yè)的關(guān)系；權(quán)限、控制度、矛盾、監(jiān)控范圍。（4）這些問題反映出哪些內(nèi)外部環(huán)境配套措施問題。（5）你認(rèn)為如何解決？</p><p>　　31．關(guān)于XX稅的稅收籌劃方法研究&l

22、t;/p><p>　　【提示】：任選增值稅、所得稅或者其他稅種作為研究對(duì)象，結(jié)合稅法規(guī)定和具體案例分析總結(jié)該稅種的納稅籌劃方法，為納稅籌劃實(shí)踐提供參考。</p><p>　　32.企業(yè)應(yīng)收賬款管理與信用評(píng)價(jià)</p><p>　　【提示】：論文首先,分析我國(guó)應(yīng)收賬款管理的現(xiàn)狀與趨勢(shì),揭示我國(guó)目前在應(yīng)收賬款管理上存在的問題和應(yīng)收賬款的成因。</p><p

23、>　　其次,可以從賒銷政策入手,闡述了應(yīng)收賬款管理的應(yīng)該達(dá)到的目標(biāo)和職責(zé)。</p><p>　　再次,分析我國(guó)信用風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀與對(duì)策,指出信用評(píng)價(jià)的重要性.</p><p>　　最后,將信用評(píng)價(jià)和應(yīng)收賬款管理有機(jī)地結(jié)合起來,提出信用評(píng)價(jià)思想下應(yīng)收賬款管理的模式。</p><p>　　33.企業(yè)融資管理分析</p><p>　　【提示】：

24、融資是企業(yè)發(fā)展過程中所遇到的一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題。論文可以首先闡述企業(yè)融資管理的概念、意義、目的、原則及內(nèi)容；然后對(duì)各種融資方式進(jìn)行分析和評(píng)價(jià)，并進(jìn)一步分析如何擴(kuò)大融資渠道；其次，說明我國(guó)企業(yè)融資管理中存在的問題；最后，針對(duì)我國(guó)融資管理中存在的問題及問題根源，提出完善企業(yè)融資機(jī)制的思路。</p><p>　　34.對(duì)上市公司操縱利潤(rùn)行為的思考</p><p>　　【提示】：論文可以就上市公司操縱利

25、潤(rùn)的原因以及加以遏止的對(duì)策進(jìn)行論述：</p><p>　　上市公司操縱利潤(rùn)行為形成原因，如會(huì)計(jì)控制環(huán)節(jié)薄弱，激勵(lì)約束機(jī)制失效等。</p><p>　　二、企業(yè)操縱利潤(rùn)的危害。</p><p>　　三、常見的利潤(rùn)操縱方法，如：通過掛賬處理進(jìn)行利潤(rùn)操縱，通過折舊方式變更操縱利潤(rùn)等。</p><p>　　四、對(duì)企業(yè)操縱利潤(rùn)的預(yù)防對(duì)策</p&g

26、t;<p>　　文中可以一個(gè)上市公司或幾個(gè)上市公司為背景分析。</p><p>　　35. .現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的稅收籌劃問題</p><p>　　【提示】：隨著現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展，稅收籌劃理論在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中受到廣泛關(guān)注。論文先從稅收籌劃的概念入手，闡述稅收籌劃的特點(diǎn)。隨后，介紹稅收籌劃在企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的重要作用。然后，說明稅收籌劃成功實(shí)施必須的條件，包括外部環(huán)境和內(nèi)部條件。最

27、后提出了稅收籌劃在現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理中的籌資決策、投資決策、利潤(rùn)分配中的運(yùn)用方法。</p><p>　　36．論EVA財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)</p><p>　　【提示】：EVA是經(jīng)濟(jì)增加值（Economic Value Added）的簡(jiǎn)稱，又稱經(jīng)濟(jì)利潤(rùn)，是營(yíng)業(yè)凈利潤(rùn)（NOPAT）減去現(xiàn)有資本經(jīng)濟(jì)價(jià)值的機(jī)會(huì)成本后的余額。EVA財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)是由美國(guó)紐約斯特恩·斯圖爾特咨詢公司(Stern　St

28、ewart　CO．)所提出的一種業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)與激勵(lì)系統(tǒng)，它的目的在于使公司管理者以股東價(jià)值最大化作為其行為準(zhǔn)則。從業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)的角度考慮，EVA就是企業(yè)在業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)期內(nèi)增加的價(jià)值。它在計(jì)算企業(yè)的資本成本時(shí)，不僅考慮負(fù)債資本的成本，而且考慮了股權(quán)資本的成本，這樣就將股東為補(bǔ)償其投資的機(jī)會(huì)成本而要求的最低收益納入業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系，從而得到股東從經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中獲得的增值收入。</p><p>　　37．企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的方法與對(duì)策<

29、;/p><p>　　【提示】：財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)是指財(cái)務(wù)活動(dòng)中由于各種不確定因素的影響，使財(cái)務(wù)收益與預(yù)期收益發(fā)生偏離，從而產(chǎn)生蒙受損失的機(jī)會(huì)和可能。財(cái)務(wù)活動(dòng)的組織和管理過程中的某一方面和某一個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題，都可能出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，導(dǎo)致償債能力降低。企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)集中表現(xiàn)為不能按期償還債務(wù)，資金周轉(zhuǎn)不靈，嚴(yán)重的將導(dǎo)致破產(chǎn)。應(yīng)針對(duì)不同的情況采取相應(yīng)的措施，及時(shí)有效的阻止或抑制風(fēng)險(xiǎn)事態(tài)的發(fā)展，減少損失程度。</p><

30、p>　　38．論私營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)</p><p>　　【提示】：改革開放以來，我國(guó)私人投資辦企業(yè)的積極性空前高漲，私營(yíng)經(jīng)濟(jì)得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。私營(yíng)企業(yè)為創(chuàng)造稅收、繁榮經(jīng)濟(jì)、增加就業(yè)等方面作出了一定貢獻(xiàn)。但在私營(yíng)企業(yè)的發(fā)展中也看到，只有少數(shù)企業(yè)能在短時(shí)間內(nèi)完成原始積累，發(fā)展為規(guī)模大、管理規(guī)范、資本雄厚、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力強(qiáng)的大企業(yè)，相當(dāng)一部分私營(yíng)企業(yè)處于“高出生與高死亡率”狀態(tài)。影響私營(yíng)企業(yè)發(fā)展的因素很多，既有外

31、部因素，又有內(nèi)部因素，其中企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平是影響其發(fā)展的一個(gè)重要內(nèi)部因素。分析私營(yíng)企業(yè)財(cái)務(wù)管理的特點(diǎn)，探索財(cái)務(wù)管理與理財(cái)環(huán)境影響的關(guān)系，有助于提高財(cái)務(wù)管理水平，促進(jìn)私營(yíng)企業(yè)的健康發(fā)展。 </p><p>　　39．關(guān)于XXXX公司的財(cái)務(wù)狀況分析</p><p>　　【提示】：首先介紹財(cái)務(wù)分析的相關(guān)理論，然后選擇一家上市公司，利用其財(cái)務(wù)報(bào)表做一個(gè)財(cái)務(wù)分析的案例。 </p>

32、;<p>　　40．我國(guó)上市公司存在的財(cái)務(wù)問題研究</p><p>　　【提示】：財(cái)務(wù)管理問題是企業(yè)的核心問題之一，應(yīng)該引起企業(yè)的足夠重視。我國(guó)上市公司存在很多的財(cái)務(wù)問題，比如股利政策、投資評(píng)價(jià)方法、公司治理結(jié)構(gòu)和信息披露等，可從中選擇比較具有代表性的問題進(jìn)行研究，并提出關(guān)于解決這些問題的相應(yīng)對(duì)策。</p><p>　　41．上市公司對(duì)外投資若干會(huì)計(jì)問題的探討</p&g

33、t;<p>　　【提示】：目前，上市公司投資活動(dòng)日趨頻繁和復(fù)雜，新的業(yè)務(wù)事項(xiàng)和會(huì)計(jì)問題層出不窮，而現(xiàn)行的會(huì)計(jì)規(guī)范與實(shí)務(wù)發(fā)展相比，顯得相對(duì)滯后。為此，可從上市公司對(duì)外投資活動(dòng)中面臨的實(shí)務(wù)問題入手，著重探討新準(zhǔn)則下對(duì)外投資取得時(shí)、持有期間和投資處置時(shí)的核算方法。</p><p>　　42．論管理層并購(gòu)在我國(guó)的運(yùn)用</p><p>　　【提示】：管理層收購(gòu)是20世紀(jì)90年代以來流行

34、于歐美國(guó)家的一種企業(yè)收購(gòu)方式。隨著20世紀(jì)90年代中期第一例管理層收購(gòu)——四通集團(tuán)產(chǎn)權(quán)制度改革開始，管理層收購(gòu)現(xiàn)象在我國(guó)日益增多。由于管理層收購(gòu)具有明晰產(chǎn)權(quán)和股權(quán)激勵(lì)的雙重功能，開始逐漸被理論界和實(shí)物界所重視。但是，管理層收購(gòu)在我國(guó)的應(yīng)用和實(shí)施過程中存在著許多問題，可對(duì)我國(guó)企業(yè)管理層收購(gòu)中存在的問題進(jìn)行分析，并提出相應(yīng)的解決對(duì)策。</p><p>　　43．關(guān)于上市公司并購(gòu)的財(cái)務(wù)分析</p><

35、;p>　　【提示】：企業(yè)兼并與收購(gòu)作為現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中資源優(yōu)化配置的重要機(jī)制,是資產(chǎn)重組的一種重要方式,在企業(yè)的生存與發(fā)展中起著越來越重要的作用。而上市公司并購(gòu)倍受矚目。而財(cái)務(wù)分析成為企業(yè)兼并與收購(gòu)活動(dòng)中的一條主線,是并購(gòu)的中心,它貫穿了并購(gòu)過程的始終,并貫穿于整個(gè)兼并與收購(gòu)活動(dòng)的全過程。財(cái)務(wù)分析的有效與否直接關(guān)系到并購(gòu)后給雙方帶來的利益的大小?？蛇x擇并購(gòu)不同環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的財(cái)務(wù)問題進(jìn)行研究，比如并購(gòu)之前的目標(biāo)企業(yè)價(jià)值評(píng)估，并購(gòu)中的管理

36、層收購(gòu)，并購(gòu)后的財(cái)務(wù)整合等，并提出自己解決這些問題的建議和對(duì)策。</p><p>　　44．新審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型的理論進(jìn)步與應(yīng)用</p><p>　　【提示】：新審計(jì)準(zhǔn)則下的現(xiàn)代審計(jì)真正意義上的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)，與舊準(zhǔn)則相比，新準(zhǔn)則引入了“重大錯(cuò)報(bào)風(fēng)險(xiǎn)”的概念，并規(guī)定對(duì)“重大錯(cuò)報(bào)”的評(píng)估是審計(jì)人員首要的審計(jì)程序，這為注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)指明了方向構(gòu)建了新的審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)模型，實(shí)現(xiàn)了與國(guó)際審計(jì)準(zhǔn)則的接軌與協(xié)調(diào)，并

37、在一定程度上改變了審計(jì)業(yè)務(wù)操作流程。</p><p>　　45．企業(yè)股指期貨的會(huì)計(jì)核算探討</p><p>　　【提示】：股指期貨呼之欲出，如何對(duì)企業(yè)股指期貨進(jìn)行會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)界面臨的一個(gè)新問題。</p><p>　　46．試論標(biāo)準(zhǔn)成本制度在我國(guó)應(yīng)用的探討</p><p>　　【提示】：可以通過標(biāo)準(zhǔn)成本制度在國(guó)內(nèi)外應(yīng)用的對(duì)比分析，結(jié)合我國(guó)的國(guó)

38、情及舉例應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)成本制度企業(yè)存在的問題，得出在我國(guó)應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)成本制度還需要那些配套的改進(jìn)措施。</p><p>　　47．項(xiàng)目投資決策評(píng)價(jià)指標(biāo)的應(yīng)用與比較</p><p>　　【提示】：介紹投資項(xiàng)目和現(xiàn)金流量的有關(guān)內(nèi)容、各種不同的評(píng)價(jià)指標(biāo)，最后對(duì)比得出的結(jié)論。</p><p>　　48．資金集中控制模式探討</p><p>　　【提示】：目前公

39、司存在大量的集團(tuán)經(jīng)營(yíng)模式，眾多的分公司、子公司給集團(tuán)財(cái)務(wù)帶來很多的問題，資金集中控制模式作為集團(tuán)財(cái)務(wù)模式的一種，可以從其基本概念入手，探討其利弊及其適用性。</p><p><b>　　49.預(yù)算管理研究</b></p><p>　　【提示】：預(yù)算管理概念分析；預(yù)算管理與計(jì)劃管理的關(guān)系研究；如何理解預(yù)算管理的內(nèi)容體系；如何構(gòu)造預(yù)算管理的運(yùn)行體系；全面預(yù)算與財(cái)務(wù)預(yù)算的差

40、異分析；在公司治理下預(yù)算流程的設(shè)計(jì)；公司戰(zhàn)略如何制約預(yù)算目標(biāo)；預(yù)算編制方法（定期預(yù)算、零基預(yù)算、彈性預(yù)算、滾動(dòng)預(yù)算、滾動(dòng)預(yù)算與概率預(yù)算）的應(yīng)用分析；預(yù)算控制原則與方法；預(yù)算控制的幾種形式；預(yù)算調(diào)整制度建設(shè)問題；預(yù)算考評(píng)制度的建立與完善。 </p><p>　　50.關(guān)于ABC法的研究</p><p>　　【提示】：作業(yè)成本計(jì)算與作業(yè)成本管理的概念；作業(yè)與作業(yè)過程的初步研究；成本元與驅(qū)動(dòng)因素

41、的初步認(rèn)識(shí)；作業(yè)成本計(jì)算的環(huán)境要求分析；作業(yè)成本計(jì)算的基本程序；作業(yè)成本管理的程序；推行作業(yè)成本管理的難點(diǎn)與對(duì)策。 </p><p>　　51. 標(biāo)準(zhǔn)成本的研究</p><p>　　【提示】：標(biāo)準(zhǔn)成本的概念；標(biāo)準(zhǔn)成本的類型；標(biāo)準(zhǔn)成本的作用；標(biāo)準(zhǔn)成本的作用；標(biāo)準(zhǔn)成本的種類與選擇；直接材料標(biāo)準(zhǔn)成本；直接人工標(biāo)準(zhǔn)成本；制造費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)成本；價(jià)格標(biāo)準(zhǔn)；用量標(biāo)準(zhǔn)；標(biāo)準(zhǔn)成本單</p><

42、;p>　　52. 關(guān)于內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的研究</p><p>　　【提示】：內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的定義與功能；內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的類型；以市場(chǎng)價(jià)格為基礎(chǔ)的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的特征與適用范圍；以“成本”為基礎(chǔ)的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的特征與適應(yīng)范圍；以協(xié)商定價(jià)的特征與適用范圍；雙重內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格制度。 </p><p>　　53. 關(guān)于成本控制方法的研究</p><p>　　【提示】：成本控制目標(biāo)

43、分析；現(xiàn)代企業(yè)制度下的成本控制制度體系的內(nèi)容與結(jié)構(gòu)；成本控制原則；定額成本控制制度的適用范圍與優(yōu)缺點(diǎn)分析；質(zhì)量成本控制制度；即時(shí)成本控制系統(tǒng)的理論意義與運(yùn)用條件。</p><p>　　54. ABC法的應(yīng)用現(xiàn)狀及其成功實(shí)施的條件</p><p>　　【提示】：ABC法的應(yīng)用現(xiàn)狀；影響采用ABC法的因素；實(shí)施ABC法有哪些優(yōu)點(diǎn)；存在的問題</p><p>　　55.

44、基于平衡計(jì)分卡的企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系研究</p><p>　　【提示】：平衡計(jì)分卡(BSC Balanced Scorecard)，其核心是通過財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部經(jīng)營(yíng)過程、學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)四個(gè)方面之間相互驅(qū)動(dòng)的因果關(guān)系展現(xiàn)組織的戰(zhàn)略軌跡，實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)——業(yè)績(jī)改進(jìn)以及戰(zhàn)略實(shí)施——戰(zhàn)略修正的目標(biāo)。</p><p>　　56.變動(dòng)成本法的應(yīng)用研究</p><p>　　【提示】：變動(dòng)成

45、本與完全成本的異同分析；變動(dòng)成本法與存貨成本計(jì)算比較分析；變動(dòng)成本法與損益計(jì)算原理；變動(dòng)成本與產(chǎn)品價(jià)格關(guān)系研究；變動(dòng)成本法在短期經(jīng)營(yíng)決策中應(yīng)用研究；變動(dòng)成本法的應(yīng)用環(huán)境分析；如何實(shí)現(xiàn)變動(dòng)成本法與完全成本法的融合；變動(dòng)成本法的改進(jìn)與發(fā)展趨勢(shì)的探討。 </p><p>　　57. 基于EVA的企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)</p><p>　　【提示】：EVA(Economic Value Added),即經(jīng)濟(jì)

46、增加值,以市場(chǎng)價(jià)值的增加值作為衡量企業(yè)業(yè)績(jī)的標(biāo)準(zhǔn),而不是投資收益率等傳統(tǒng)的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)指標(biāo),從而消除了傳統(tǒng)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)體系中存在的諸多缺陷。</p><p>　　58.現(xiàn)代企業(yè)制度下我國(guó)內(nèi)部審計(jì)制度的發(fā)展和完善</p><p>　　【提示】：內(nèi)部審計(jì)的意義；內(nèi)部審計(jì)在我國(guó)的現(xiàn)狀及存在問題；內(nèi)部審計(jì)發(fā)展趨勢(shì)；完善內(nèi)部審計(jì)措施等等。</p><p>　　59．我國(guó)上市公司內(nèi)部審

47、計(jì)現(xiàn)狀及其發(fā)展對(duì)策</p><p>　　【提示】：內(nèi)部審計(jì)的意義；我國(guó)上市公司內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀；內(nèi)部審計(jì)發(fā)展趨勢(shì)；完善加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)對(duì)策等等。</p><p>　　60．注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)成因及其防范措施研究</p><p>　　【提示】：注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的類型有哪些？審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的成因如何？有哪些防范措施？</p><p>　　61．我國(guó)上市公司C

48、PA審計(jì)質(zhì)量面對(duì)的問題及對(duì)應(yīng)措施研究</p><p>　　【提示】：近年來我國(guó)上市公司CPA審計(jì)質(zhì)量面臨很大的挑戰(zhàn)和質(zhì)疑，其審計(jì)質(zhì)量面對(duì)的問題以及應(yīng)對(duì)措施都值得我們思考和研究。</p><p>　　62．風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)及其在我國(guó)的應(yīng)用</p><p>　　【提示】：什么是風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)？它有何特點(diǎn)和意義？目前在我國(guó)的應(yīng)用情況如何？有哪些可行建議？</p>

49、<p>　　64.新世紀(jì)會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展現(xiàn)狀和趨勢(shì)分析</p><p>　　【提示】分別綜述國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展歷程、發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)；結(jié)合我國(guó)的實(shí)際情況，指出我國(guó)的發(fā)展趨勢(shì)，并提出相應(yīng)的措施。</p><p>　　65.我國(guó)現(xiàn)階段會(huì)計(jì)電算化運(yùn)用中存在的問題及對(duì)策分析</p><p>　　【提示】我國(guó)現(xiàn)階段會(huì)計(jì)電算化運(yùn)用的現(xiàn)狀分析；找出會(huì)計(jì)電算化運(yùn)用中

50、存在的問題；針對(duì)問題提出相應(yīng)的對(duì)策分析。</p><p>　　66.會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)控制損失的策略</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)及控制損失的目標(biāo)；系統(tǒng)開發(fā)階段的控制損失策略；系統(tǒng)規(guī)劃實(shí)施階段控制損失策略；系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)階段控制損失策略。</p><p>　　67.淺析會(huì)計(jì)手工帳如何向電算化過渡</p><p>　　【提示】分析傳統(tǒng)手

51、工帳的弊端；明確會(huì)計(jì)電算化的優(yōu)點(diǎn)，進(jìn)而提出手工帳轉(zhuǎn)向電算化的必然性；為了更好地使我國(guó)企業(yè)的手工帳過渡到電算化，提出幾點(diǎn)建議。</p><p>　　68.中小企業(yè)會(huì)計(jì)電算化與內(nèi)部控制的探討</p><p>　　【提示】中小企業(yè)會(huì)計(jì)電算化的現(xiàn)狀及誤區(qū)；中小企業(yè)會(huì)計(jì)電算化與內(nèi)部控制度的分析；提出相應(yīng)的對(duì)策。</p><p>　　69.ERP系統(tǒng)給項(xiàng)目管理帶來的變化與應(yīng)對(duì)措

52、施</p><p>　　【提示】ERP系統(tǒng)的功能模塊；ERP系統(tǒng)的實(shí)施給項(xiàng)目管理帶來的變化；項(xiàng)目管理模塊設(shè)計(jì)的原理和作用分析；針對(duì)新變化提出應(yīng)對(duì)措施。</p><p>　　70.會(huì)計(jì)信息質(zhì)量研究</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的決定因素分析；提高信息質(zhì)量的治理結(jié)構(gòu)措施；</p><p>　　71.試論現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)</

53、p><p>　　【提示】簡(jiǎn)述幾種具有代表性的財(cái)務(wù)目標(biāo)觀點(diǎn)，并作比較。財(cái)務(wù)目標(biāo)選擇的原則標(biāo)準(zhǔn)；我國(guó)應(yīng)選擇何種財(cái)務(wù)目標(biāo)。</p><p>　　72.中小型企業(yè)財(cái)務(wù)管理存在的問題與對(duì)策</p><p>　　【提示】我國(guó)中小型企業(yè)的現(xiàn)狀；我國(guó)中小型企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題分析；我國(guó)中小型企業(yè)財(cái)務(wù)管理中存在的問題的原因分析；加強(qiáng)中小型企業(yè)財(cái)務(wù)管理的對(duì)策和措施。</p>

54、<p>　　73.電子商務(wù)環(huán)境下的會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)</p><p>　　【提示】本題目可以從電子商務(wù)的概念談起，從以下幾方面展開：電子商務(wù)對(duì)傳統(tǒng)會(huì)計(jì)的影響；電子商務(wù)環(huán)境下會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的特點(diǎn)、運(yùn)行模式、結(jié)構(gòu)模型等。這就要求必須對(duì)如今會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)的研究現(xiàn)狀及進(jìn)展有足夠的了解。</p><p>　　74.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)下內(nèi)部管理制度研究</p><p>　　【提

55、示】首先要對(duì)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)下現(xiàn)有的內(nèi)部管理制度作一下評(píng)述，選擇好自己的研究突破點(diǎn)；接著可以從以下幾個(gè)方面展開：會(huì)計(jì)電算化崗位責(zé)任制度的建立；會(huì)計(jì)電算化操作管理制度的建立；計(jì)算機(jī)硬件、軟件和數(shù)據(jù)管理制度的建立及會(huì)計(jì)電算化檔案管理制度的建立。選擇一到兩個(gè)方面展開論述即可。</p><p>　　75.會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的安全問題研究</p><p>　　【提示】隨著會(huì)計(jì)電算化的發(fā)展，會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的

56、安全問題日益突出：既有計(jì)算機(jī)系統(tǒng)的安全和穩(wěn)定的問題又有各種會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)處理方式及處理過程中的安全問題。在對(duì)這些問題綜述之后要提出相應(yīng)的解決方案即對(duì)策研究。</p><p>　　76.試論中小企業(yè)籌資風(fēng)險(xiǎn)及其防范</p><p>　　【提示】中小企業(yè)的籌資風(fēng)險(xiǎn)有哪些，如何識(shí)別和防范籌資風(fēng)險(xiǎn)，如何在中小企業(yè)籌資風(fēng)險(xiǎn)來源的基礎(chǔ)上制定籌資風(fēng)險(xiǎn)的防范策略。</p><p>　　7

57、7.淺談會(huì)計(jì)電算化下的企業(yè)內(nèi)部控制</p><p>　　【提示】首先，會(huì)計(jì)電算化的內(nèi)部控制現(xiàn)狀;其次，會(huì)計(jì)電算化內(nèi)部控制存在的問題;最后，如何加強(qiáng)會(huì)計(jì)電算化的內(nèi)部控制</p><p>　　78.會(huì)計(jì)信息化環(huán)境下的審計(jì)問題思考</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)信息化環(huán)境對(duì)審計(jì)目標(biāo)和范圍、審計(jì)方法和技術(shù)、審計(jì)線索和思路、審計(jì)報(bào)告、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)的影響，如何在信息化環(huán)境下加強(qiáng)審

58、計(jì)工作。</p><p>　　79.論會(huì)計(jì)電算化對(duì)審計(jì)的影響及對(duì)策</p><p>　　【提示】首先，會(huì)計(jì)電算化對(duì)審計(jì)的影響;其次，在會(huì)計(jì)電算化條件下進(jìn)行審計(jì)的對(duì)策;最后，對(duì)未來審計(jì)方式的展望</p><p>　　80.談會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)與防范</p><p>　　【提示】首先，會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)的應(yīng)用現(xiàn)狀;其次，會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)存

59、在的風(fēng)險(xiǎn);最后，會(huì)計(jì)電算化信息系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)防范措施</p><p>　　81.淺議會(huì)計(jì)電算化下的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量問題</p><p>　　【提示】首先，會(huì)計(jì)電算化的應(yīng)用現(xiàn)狀;其次，會(huì)計(jì)電算化對(duì)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的影響;最后，如何提高會(huì)計(jì)電算化下的會(huì)計(jì)信息質(zhì)量</p><p>　　82.淺談我國(guó)企業(yè)ERP實(shí)施的問題及對(duì)策</p><p>　　【提示】首先，

60、我國(guó)企業(yè)實(shí)施ERP的現(xiàn)狀;其次，我國(guó)企業(yè)實(shí)施ERP存在的問題分析;最后，我國(guó)企業(yè)實(shí)施ERP的對(duì)策</p><p>　　83.淺談審計(jì)信息化</p><p>　　【提示】首先，審計(jì)的現(xiàn)狀;其次，傳統(tǒng)審計(jì)存在的問題;最后，審計(jì)信息化</p><p>　　84.計(jì)算機(jī)審計(jì)在我國(guó)的應(yīng)用及其發(fā)展</p><p>　　【提示】首先，計(jì)算機(jī)審計(jì)的現(xiàn)狀;其次

61、，計(jì)算機(jī)審計(jì)在我國(guó)的應(yīng)用;最后，計(jì)算機(jī)審計(jì)在我國(guó)的發(fā)展</p><p>　　85.小企業(yè)會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)實(shí)施方法探討</p><p>　　【提示】首先，小企業(yè)實(shí)施會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的現(xiàn)狀;其次，小企業(yè)實(shí)施會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)存在的問題;最后，小企業(yè)實(shí)施會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)的對(duì)策</p><p>　　86.淺談網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)及安全問題</p><p>　　【提示】首先

62、，網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)的現(xiàn)狀;其次，網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)存在的安全問題;最后，網(wǎng)絡(luò)會(huì)計(jì)的安全對(duì)策</p><p>　　87.會(huì)計(jì)電算化舞弊及其對(duì)策</p><p>　　【提示】首先，會(huì)計(jì)電算化的現(xiàn)狀;其次，會(huì)計(jì)電算化舞弊;最后，會(huì)計(jì)電算化應(yīng)對(duì)策略</p><p>　　88.會(huì)計(jì)電算化實(shí)施過程問題研究</p><p>　　【提示】?jī)?nèi)容既可以站在純會(huì)計(jì)電算化理論角度探討

63、，也可以介紹具體實(shí)施環(huán)節(jié)，還可以與企業(yè)其他環(huán)節(jié)聯(lián)系分析</p><p>　　89．淺談增值稅轉(zhuǎn)型改革的意義</p><p>　　【提示】增值稅轉(zhuǎn)型的特點(diǎn)和意義？目前對(duì)企業(yè)利潤(rùn)造成哪些影響？對(duì)擴(kuò)大投資與結(jié)構(gòu)調(diào)整產(chǎn)生哪些影響？</p><p>　　90．論金融危機(jī)下的公允價(jià)值</p><p>　　【提示】公允價(jià)值的概念？公允價(jià)值作為計(jì)量屬性的適用

64、范圍和現(xiàn)實(shí)意義？公允價(jià)值在金融危機(jī)下是否已經(jīng)失去意義？如何在金融危機(jī)的大環(huán)境下正確認(rèn)識(shí)、使用公允價(jià)值進(jìn)行計(jì)量？</p><p>　　91.金融危機(jī)導(dǎo)致企業(yè)并購(gòu)的良機(jī)</p><p>　　【提示】金融危機(jī)的產(chǎn)生與發(fā)展？全球股市大幅縮水，資本市場(chǎng)面臨嚴(yán)峻考驗(yàn)，各國(guó)政府紛紛出臺(tái)救市政策，希望借此來緩減危機(jī)所造成的影響。然而，在這樣一個(gè)全球經(jīng)濟(jì)衰退和股市市值嚴(yán)重縮水的大背景下，新一輪的并購(gòu)浪潮正悄

65、然而至？ </p><p>　　92.基于《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》的若干問題探討</p><p>　　【提示】為了引導(dǎo)和推動(dòng)企業(yè)建立健全內(nèi)部控制，提高企業(yè)內(nèi)部控制與經(jīng)營(yíng)管理水平，中華人民共和國(guó)財(cái)政部企業(yè)內(nèi)部控制標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)制定了《企業(yè)內(nèi)部控制規(guī)范》（征求意見稿）（以下簡(jiǎn)稱內(nèi)部控制規(guī)范）。分析內(nèi)部控制的內(nèi)涵？?jī)?nèi)部控制的要素有哪些？</p><p>　　93.管理會(huì)計(jì)在我國(guó)應(yīng)

66、用中存在的問題及對(duì)策</p><p>　　【提示】管理會(huì)計(jì)在我國(guó)應(yīng)用中存在的主要問題（管理會(huì)計(jì)的理論與實(shí)踐脫節(jié)，管理會(huì)計(jì)的發(fā)展不適應(yīng)知識(shí)經(jīng)濟(jì)的挑戰(zhàn)，會(huì)計(jì)人員素質(zhì)與管理會(huì)計(jì)要求有一定差距，管理意識(shí)尚待增強(qiáng)，管理會(huì)計(jì)在會(huì)計(jì)電算化中的應(yīng)用需要強(qiáng)化）；針對(duì)管理會(huì)計(jì)存在的問題應(yīng)采取的對(duì)策（管理會(huì)計(jì)要走理論與實(shí)務(wù)緊密結(jié)合之路，進(jìn)一步加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)教育，培養(yǎng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人管理會(huì)計(jì)意識(shí)，成立中國(guó)管理會(huì)計(jì)師組織，大力發(fā)展戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)）

67、</p><p>　　94.淺談管理會(huì)計(jì)的創(chuàng)新與發(fā)展</p><p>　　【提示】成本管理方面：從生產(chǎn)制造成本轉(zhuǎn)移到產(chǎn)品研制開發(fā)成本，由成本控制轉(zhuǎn)移到成本計(jì)劃；決策管理方面：完善模型決策分析，拓展決策評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)；人力資本管理方面：堅(jiān)持以人為本，充分挖掘和使用人力資本</p><p>　　95.責(zé)任會(huì)計(jì)問題探析</p><p>　　【提示】責(zé)任會(huì)

68、計(jì)的概念分析；責(zé)任會(huì)計(jì)的發(fā)展階段及其每個(gè)階段的特征；責(zé)任會(huì)計(jì)的理論基礎(chǔ)；責(zé)任會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的異同；責(zé)任會(huì)計(jì)中心的特征與類型分析；投資中心的性質(zhì)與特征；利潤(rùn)中心的特征、類型與適應(yīng)范圍；成本中心的特征與適應(yīng)范圍；責(zé)任會(huì)計(jì)的報(bào)告體系；責(zé)任會(huì)計(jì)的核算程序；單軌制與雙軌制；集團(tuán)公司責(zé)任會(huì)計(jì)體系的建設(shè)。</p><p>　　96.標(biāo)準(zhǔn)成本制度在我國(guó)應(yīng)用的探討</p><p>　　【提示】可以通過標(biāo)準(zhǔn)成

69、本制度在國(guó)內(nèi)外應(yīng)用的對(duì)比分析，結(jié)合我國(guó)的國(guó)情及舉例應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)成本制度企業(yè)存在的問題，得出在我國(guó)應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)成本制度還需要那些配套的改進(jìn)措施。</p><p>　　97.關(guān)于內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的研究</p><p>　　【提示】?jī)?nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的定義與功能；內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的類型；以市場(chǎng)價(jià)格為基礎(chǔ)的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的特征與適用范圍；以“成本”為基礎(chǔ)的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價(jià)格的特征與適應(yīng)范圍；以協(xié)商定價(jià)的特征與適用范圍；雙重內(nèi)部

70、轉(zhuǎn)移價(jià)格制度的特征與適用范圍。</p><p>　　98.關(guān)于敏感性分析的探討</p><p>　　【提示】敏感性分析；本量利分析中敏感性分析；投資決策中的敏感性分析；敏感性分析應(yīng)用條件與局限性。 </p><p>　　99.關(guān)于成本控制方法的研究</p><p>　　【提示】成本控制目標(biāo)分析；現(xiàn)代企業(yè)制度下的成本控制制度體系的內(nèi)容與結(jié)構(gòu)；成

71、本控制原則；定額成本控制制度的適用范圍與優(yōu)缺點(diǎn)分析；質(zhì)量成本控制制度；即時(shí)成本控制系統(tǒng)的理論意義與運(yùn)用條件。</p><p>　　100.ABC法的應(yīng)用現(xiàn)狀及其成功實(shí)施的條件</p><p>　　【提示】ABC法的應(yīng)用現(xiàn)狀；影響采用ABC法的因素；實(shí)施ABC法有哪些優(yōu)點(diǎn)；存在的問題</p><p>　　101.變動(dòng)成本法的應(yīng)用研究</p><p&

72、gt;　　【提示】 變動(dòng)成本與完全成本的異同分析；變動(dòng)成本法與存貨成本計(jì)算比較分析；變動(dòng)成本法與損益計(jì)算原理；變動(dòng)成本與產(chǎn)品價(jià)格關(guān)系研究；變動(dòng)成本法在短期經(jīng)營(yíng)決策中應(yīng)用研究；變動(dòng)成本法的應(yīng)用環(huán)境分析；如何實(shí)現(xiàn)變動(dòng)成本法與完全成本法的融合；變動(dòng)成本法的改進(jìn)與發(fā)展趨勢(shì)的探討。 </p><p>　　102企業(yè)預(yù)算過程中的成本決策</p><p>　　【提示】成本決策的作用和決策原則；成本決策分

73、析的重點(diǎn)；成本決策分析的信息；成本決策的主要方法</p><p>　　103.試論企業(yè)戰(zhàn)略成本管理</p><p>　　【提示】1、戰(zhàn)略成本管理的內(nèi)涵分析（應(yīng)包括定義、目標(biāo)和特點(diǎn)）；2、加強(qiáng)戰(zhàn)略成本管理研究的現(xiàn)實(shí)意義；3、戰(zhàn)略成本管理的分析方法和框架。</p><p>　　104.戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)在我國(guó)企業(yè)中的應(yīng)用</p><p>　　【提示】戰(zhàn)

74、略管理會(huì)計(jì)在我國(guó)應(yīng)用的主要領(lǐng)域；戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)在我國(guó)應(yīng)用的現(xiàn)狀；促進(jìn)戰(zhàn)略管理會(huì)計(jì)應(yīng)用的建議</p><p>　　105.管理會(huì)計(jì)及其應(yīng)用探討</p><p>　　【提示】 管理會(huì)計(jì)在我國(guó)的應(yīng)用的現(xiàn)狀；管理會(huì)計(jì)在我國(guó)會(huì)計(jì)實(shí)踐中存在的問題；管理會(huì)計(jì)在我國(guó)的發(fā)展前景；加強(qiáng)管理會(huì)計(jì)應(yīng)用的建議與方法。</p><p>　　106.我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制問題探析</p>

75、<p>　　【提示】?jī)?nèi)部會(huì)計(jì)控制是企業(yè)內(nèi)部控制的核心，通過對(duì)企業(yè)和其他業(yè)務(wù)處理程序的控制，有助于減少會(huì)計(jì)作弊現(xiàn)象的發(fā)生，筆者可針對(duì)我國(guó)企業(yè)的內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度進(jìn)行研究，闡述內(nèi)部會(huì)計(jì)控制基本理論，分析我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的現(xiàn)狀和存在問題，從多角度分析其成因，并提出完善我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的一些建議和設(shè)想。</p><p>　　107.論企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度建設(shè)</p><p>　　【

76、提示】企業(yè)會(huì)計(jì)制度的性質(zhì)及作用；公司治理與企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制的關(guān)系；企業(yè)內(nèi)部控制機(jī)制與內(nèi)部會(huì)計(jì)控制的關(guān)系；企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度與企業(yè)內(nèi)部審計(jì)制度的關(guān)系；企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度設(shè)計(jì)的原則及基本方法；企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度在企業(yè)在整個(gè)組織架構(gòu)中的地位；我國(guó)企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度建設(shè)的現(xiàn)狀及原因分析；企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)制度有效實(shí)施的制度安排及效果考評(píng)。</p><p>　　108.強(qiáng)化內(nèi)審工作的思考</p><p>　　【提

77、示】?jī)?nèi)審工作再監(jiān)督作用的體現(xiàn)，當(dāng)前內(nèi)審工作的主要問題，充分發(fā)揮內(nèi)審工作再監(jiān)督作用的思考。</p><p>　　109.現(xiàn)代企業(yè)制度下我國(guó)內(nèi)部審計(jì)制度的發(fā)展和完善</p><p>　　【提示】?jī)?nèi)部審計(jì)的意義；內(nèi)部審計(jì)在我國(guó)的現(xiàn)狀及存在問題；內(nèi)部審計(jì)發(fā)展趨勢(shì)；完善內(nèi)部審計(jì)措施等等。</p><p>　　110.我國(guó)上市公司內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀及其發(fā)展對(duì)策</p>

78、<p>　　【提示】?jī)?nèi)部審計(jì)的意義；我國(guó)上市公司內(nèi)部審計(jì)現(xiàn)狀；內(nèi)部審計(jì)發(fā)展趨勢(shì)；完善加強(qiáng)內(nèi)部審計(jì)對(duì)策等等。</p><p>　　111.會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)質(zhì)量問題研究</p><p>　　【提示】會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì)質(zhì)量的基本理論，審計(jì)質(zhì)量面臨的問題及相應(yīng)對(duì)策</p><p>　　112.淺議風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)及其在我國(guó)的應(yīng)用</p><p>

79、;　　【提示】什么是風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)？它有何特點(diǎn)和意義？目前在我國(guó)的應(yīng)用情況如何？有哪些可行建議？</p><p>　　113.關(guān)于我國(guó)企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的思考</p><p>　　【提示】1、國(guó)內(nèi)外企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)的發(fā)展?fàn)顩r2、我國(guó)企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)存在的問題 3、如何完善我國(guó)的企業(yè)內(nèi)部控制評(píng)價(jià)</p><p>　　114.淺析企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理</p&g

80、t;<p>　　【提示】企業(yè)內(nèi)部控制的基本理論；企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理面臨的問題；企業(yè)內(nèi)部控制與風(fēng)險(xiǎn)管理的關(guān)系；如何通過內(nèi)部控制管理控制企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。</p><p>　　115.公司治理中的內(nèi)部審計(jì)問題研究</p><p>　　【提示】公司治理，公司治理與內(nèi)部審計(jì)的關(guān)系，如何充分發(fā)揮內(nèi)部審計(jì)在公司治理中的作用。</p><p>　　116.我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)責(zé)任

81、問題研究</p><p>　　【提示】注冊(cè)會(huì)計(jì)師的審計(jì)責(zé)任，審計(jì)責(zé)任產(chǎn)生的原因，審計(jì)責(zé)任的構(gòu)成，審計(jì)責(zé)任的影響因素，我國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師審計(jì)責(zé)任的規(guī)范存在的問題及應(yīng)對(duì)措施。</p><p>　　117.經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的內(nèi)容與評(píng)價(jià)研究</p><p>　　【提示】經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的基本概念，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的內(nèi)容，經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的評(píng)價(jià)方法</p><p>　　除