2023年全國碩士研究生考試考研英語一試題真題(含答案詳解+作文范文)_第1頁
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文檔簡介

1、<p>  電力企業(yè)會計管理職責發(fā)展新視角探討</p><p>  摘要:電力企業(yè)在我國經(jīng)濟發(fā)展中具有重要的地位,而電力企業(yè)的經(jīng)濟效益與企業(yè)的會計管理密切相關(guān)。會計管理是指有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作,在電力企業(yè)經(jīng)營中起著組織、駕馭和配置資源的功能。因此,為了保證電力企業(yè)的快速穩(wěn)定發(fā)展,從而發(fā)揮對國民經(jīng)濟的推動作用,本文通過分析現(xiàn)行的會計管理中存在的問題,深入探討電力企業(yè)會計管理職責未來發(fā)展的新視

2、角。 </p><p>  關(guān)鍵詞:電力企業(yè)會計管理職責存在的問題 發(fā)展新視角 </p><p><b>  0 引言 </b></p><p>  隨著社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,電力企業(yè)在國民經(jīng)濟中的地位越來越重要,而電力企業(yè)的生存發(fā)展與經(jīng)營能力有著直接而密切的聯(lián)系。會計管理正是為適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展而產(chǎn)生和發(fā)展起來的。如果會計管理者通過科學手

3、段進行管理,并通過分析企業(yè)目標以及阻礙實現(xiàn)目標的因素,作出正確的財務(wù)決策,就能保證電力企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。因此,加強企業(yè)會計管理職責就顯得尤為重要。 </p><p>  1 加強企業(yè)會計管理職責的重要性 </p><p>  會計管理在企業(yè)穩(wěn)定運行中發(fā)揮著重要的作用,會計管理的好壞,直接關(guān)系著企業(yè)的興衰存亡。因此完善企業(yè)的會計管理職責具有十分重要的意義。 </p><p&

4、gt;  1.1 加強會計管理是企業(yè)適應(yīng)市場環(huán)境的必然要求。隨著社會主義市場經(jīng)濟制度的不斷完善,企業(yè)在市場經(jīng)濟中占據(jù)重要地位。面對復雜的市場環(huán)境,企業(yè)只有通過先進科學的理財手段,才能實現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展目標,解決制約企業(yè)發(fā)展的問題,才能做出正確的決策,更加適應(yīng)千變?nèi)f化的經(jīng)濟環(huán)境,實現(xiàn)企業(yè)的進一步發(fā)展。 </p><p>  1.2 加強會計管理是企業(yè)提高經(jīng)濟效益的途徑。企業(yè)可以利用會計管理籌措和使用資金,分析產(chǎn)品成本和

5、經(jīng)濟效益,從而研究企業(yè)籌資結(jié)構(gòu)的合理性,判斷企業(yè)經(jīng)營的好壞,并作出下一步的經(jīng)營策略,有效地化解或避免風險,保證企業(yè)內(nèi)部的穩(wěn)定性和發(fā)展的前進性。 </p><p>  2 電力企業(yè)會計管理存在的問題 </p><p>  2.1 會計管理認識不強。比起會計管理,電力企業(yè)更加注重的是安全生產(chǎn),認為只有安全生產(chǎn),才能創(chuàng)造出企業(yè)的經(jīng)濟效益,會計管理無非就是簡單的會計核算,對企業(yè)經(jīng)濟效益影響不大。在

6、這樣的管理理念下,企業(yè)的財務(wù)部門在進行財務(wù)管理時,只是進行簡單的財務(wù)核算,而忽略事前控制與監(jiān)督,也不能進行有效的財務(wù)預算與分析,從而沒有真正發(fā)揮出財務(wù)管理的職能。 </p><p>  2.2 會計管理不規(guī)范?,F(xiàn)階段,電力企業(yè)由于財務(wù)基礎(chǔ)薄弱,財務(wù)機構(gòu)配置不全,只能進行簡單的會計核算,而無法作出全面的財務(wù)預測和分析。電力企業(yè)內(nèi)部也存在很多弊端,如控制與監(jiān)督制度不完善,內(nèi)部審計不到位。與此同時,電力企業(yè)的財務(wù)管理存

7、在較多漏洞,對管理決策和經(jīng)營投資等考慮不周、監(jiān)督力度不夠,最終導致投資效果不佳,回報甚微。在籌措資金方面,電力企業(yè)的籌資方式比較少,大多都是通過向金融機構(gòu)借新債還舊債來維持日常經(jīng)營運轉(zhuǎn),資金來源緊張。 </p><p>  2.3 無形資產(chǎn)研發(fā)意識不足。電力企業(yè)的資產(chǎn)主要是有形資產(chǎn),無形資產(chǎn)則寥寥無幾。電力企業(yè)對無形資產(chǎn)的關(guān)注也很少,認為企業(yè)的有形資產(chǎn)才是重中之重,因此主要強調(diào)有形資產(chǎn)的開發(fā)與獲得。然而,隨著信息

8、化、網(wǎng)絡(luò)化的快速發(fā)展,諸多無形資產(chǎn)如人力資源、管理技術(shù)等對企業(yè)財務(wù)狀況的影響越來越大,并關(guān)系著企業(yè)的興衰存亡。因此,國家為督促企業(yè)研發(fā)無形資產(chǎn),在稅收方面給予了很大優(yōu)惠。我國稅法規(guī)定,企業(yè)在開發(fā)新技術(shù)、新產(chǎn)品、新工藝發(fā)生時所用的研究費用,未形成無形資產(chǎn)的按照50%加計扣除,形成無形資產(chǎn)的,按照無形資產(chǎn)成本的150%攤銷。人們越來越重視無形資產(chǎn)的研究與開發(fā),電力企業(yè)也應(yīng)注重無形資產(chǎn)的研發(fā)以獲取更大的效益與優(yōu)惠。 </p>&

9、lt;p>  3 電力企業(yè)會計管理職責發(fā)展新視角 </p><p>  3.1 完善會計管理機制。完善會計管理機制,要從構(gòu)建完善的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)開始,改變企業(yè)松散的現(xiàn)狀,重整企業(yè)資源,從而增強電力企業(yè)的競爭力。其次,在電力企業(yè)內(nèi)部要建立完備的核算中心,以實現(xiàn)對貨幣資金的充分利用,獲取最大效益。再次是充分發(fā)揮會計管理的職能,通過構(gòu)建全面的預算管理體系和以會計管理為中心的管理信息系統(tǒng),實現(xiàn)對企業(yè)財務(wù)的管理監(jiān)控,加

10、快傳遞各種管理信息,認真分析企業(yè)經(jīng)濟活動,規(guī)范內(nèi)部報告體系,實現(xiàn)事前、事中和事后的全面控制。 </p><p>  3.2 改革和創(chuàng)新財會制度,建立規(guī)范的會計核算體系。按照新時期體制改革和創(chuàng)新的需要,我國為規(guī)范會計管理職責,頒布了“企業(yè)會計準則”,這是對我國會計制度的根本性變革,從實質(zhì)上反映了市場經(jīng)濟對會計核算工作的基本要求。電力企業(yè)必須要在遵守會計準則的基礎(chǔ)上,依法建立完善的會計核算體系并按體系組織會計核算。同

11、時,企業(yè)必須從實際出發(fā),合理利用資源,統(tǒng)一規(guī)范審核、記賬、報賬及清查財產(chǎn)的會計方法,并按照準則計量和確認各類資本投人,更要嚴把關(guān)口,堅決制止濫用會計核算程序與方法,盡量避免會計信息失真。 </p><p>  3.3 不斷完善和加強財務(wù)監(jiān)督。企業(yè)管理制度化的一個重要措施就是財務(wù)監(jiān)督,財務(wù)監(jiān)督條例應(yīng)當體現(xiàn)群眾監(jiān)督、組織監(jiān)督和法律監(jiān)督相結(jié)合的原則。設(shè)立財務(wù)總監(jiān)、實行財務(wù)委派制、實行會計集中核算等都是有益、有效的措施。

12、其中實行財務(wù)負責人委派制有利于對單位的財務(wù)實行垂直領(lǐng)導,可以避免因個人利益而受制于本單位領(lǐng)導,從而減少財務(wù)違紀違規(guī)的現(xiàn)象,因此可以考慮將目前的財務(wù)委派制結(jié)合崗位輪換辦法使其進一步制度化、常規(guī)化。 </p><p>  3.4 全面提升會計人員的素質(zhì)。企業(yè)要完善財務(wù)管理就要從人本身出發(fā),努力解決會計人員結(jié)構(gòu)不合理的矛盾,提高會計人員工作力度。首先應(yīng)做好新老會計的銜接,必須對會計人員進行多層次、多渠道的培訓,改革分配

13、制度,推行招聘試用和人員交流的辦法,輸送新鮮的血液充實會計隊伍。其次是廣泛開展會計人員學習交流工作。在不同的單位之間組織財務(wù)基礎(chǔ)工作互查,能夠取長補短,發(fā)現(xiàn)差距,提高廣大會計人員的危機感,有利于形成良好的學習氛圍。第三是重視對會計人員的培養(yǎng),搭建其成長的舞臺,增強會計人員自我約束能力,自覺執(zhí)行各項法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度。最后,要對在職會計業(yè)務(wù)人員有計劃地進行定期崗位輪換。定期調(diào)換會計人員的崗位,讓其到各個環(huán)節(jié)中去學習、實踐和提高,這樣做

14、可以提高會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。定期崗位輪換,可以使每名會計工作者得到全面鍛煉,而且對培養(yǎng)年輕的財務(wù)主管人員也有顯著作用。 </p><p>  3.5 建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)特點的會計管理體系。根據(jù)我國企業(yè)的會計實踐和現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的要求,電力企業(yè)會計管理體系應(yīng)該分為一般會計、責任會計和管理會計三個層次。其中,一般會計是指傳統(tǒng)意義上的財務(wù)會計,是企業(yè)會計管理體系的基礎(chǔ),它負責處理企業(yè)的各類賬目,完整地記錄企業(yè)經(jīng)營活動的收支

15、情況,并按時向稅務(wù)部門與社會保險部門交納稅費。其次,責任會計是管理會計的重要組成部分。在會計管理中企業(yè)通常存在著嚴重的責任不清問題,因此為提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平和經(jīng)濟效益,并適應(yīng)改革開放后經(jīng)濟制度的變革,企業(yè)將責任會計和企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟責任制緊密結(jié)合,充分發(fā)揮會計的控制監(jiān)督職責,從而優(yōu)化企業(yè)管理目標,推動企業(yè)進一步發(fā)展。最后,管理會計是通過一系列專門方法積累資料,以為企業(yè)內(nèi)部管理服務(wù)為主,面向未來的規(guī)劃和控制日常發(fā)生的一切經(jīng)濟活動,為企業(yè)領(lǐng)

16、導決策提供數(shù)據(jù)資料。它通過預測、計劃、控制和決策企業(yè)價值,包括制定企業(yè)的財務(wù)目標、利潤規(guī)劃,編制財務(wù)預算,控制財務(wù)成本,預測新產(chǎn)品開發(fā)和銷售情況等,幫助企業(yè)管理者作出及時正確的決策,從而提高其經(jīng)營管理水平。各個層次分工不同,職責各異,但應(yīng)該相互協(xié)作、監(jiān)督,充分發(fā)揮各自的作用,為企業(yè)發(fā)展</p><p><b>  4 結(jié)語 </b></p><p>  會計管理貫穿于

17、電力企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,在企業(yè)經(jīng)營中起著駕馭、組織和配置資源的功能,它以企業(yè)取得利潤最大化為最終的宗旨,是企業(yè)管理的重要組成部分。它從價值的角度出發(fā),密切控制投入與產(chǎn)出、協(xié)調(diào)企業(yè)財務(wù)關(guān)系,合理配置企業(yè)資源,提高企業(yè)經(jīng)濟效益,從而實現(xiàn)增強企業(yè)的發(fā)展和競爭實力的目標。因此,對電力企業(yè)來說,對會計管理職責發(fā)展新視角的探索有著深遠的意義。 </p><p><b>  參考文獻: </b><

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