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文檔簡介
1、分享者: becky,"色"眼識人,此“色”非彼“色”此所謂“色”,是當前被大眾所知的《非誠勿擾》嘉賓主持人—樂嘉提出的性格色彩(FPA性格色彩)。FPA是 FOCUS Personality Analysis的縮寫,它是根據(jù)美國行為心理學(xué)家——弗洛倫絲﹒利特爾創(chuàng)建的性格雛形為基本架構(gòu),由FOCUS不斷發(fā)展至今的一套性格分析系統(tǒng)。FPA系統(tǒng)將人的性格分為四種顏色:紅、藍、黃、綠。當中各種色彩所代
2、表的性格與你個人偏愛的顏色無關(guān),色彩在此處只是代表符號而已。,何謂"色"?,樂嘉,中國性格色彩研究中心創(chuàng)辦人FPA(Four-colors Personality Analysis) 性格色彩創(chuàng)始人備受各階層廣泛推崇的卓越的演講者和培訓(xùn)導(dǎo)師電視節(jié)目主持人,“色”眼識——樂嘉,【工作經(jīng)歷】1994年(19歲),成為雅芳公司全球最年輕的銷售培訓(xùn)經(jīng)理;1996年(21歲),開始活躍在大型的演講臺上,成為中
3、國最年輕的職業(yè)演說者之一,迄今大型演講過千場;2000年,創(chuàng)立“FPA®性格色彩”課程,將性格分析的應(yīng)用從領(lǐng)導(dǎo)、銷售、客服、招聘、溝通、團隊延伸至心理咨詢、婚戀、教育、個人成長等各領(lǐng)域;2010年起擔任江蘇衛(wèi)視《非誠勿擾》節(jié)目嘉賓;2011年8月?lián)巍恫灰姴簧ⅰ分破耍?013年,擔任CCTV《首席夜話》主持人。,“色”眼識——樂嘉,【代表作品】《FPA性格色彩入門—跟樂嘉色眼識人》《色眼再識人》 《讓你的愛非誠
4、勿擾》《人之初,性本色》《跟樂嘉學(xué)性格色彩》《微勃癥》 出版了培訓(xùn)教學(xué)DVD:《性格色彩樂嘉說》 2010年擔任江蘇衛(wèi)視《非誠勿擾》嘉賓主持; 2011年江蘇衛(wèi)視《不見不散》主持人; 2013年,擔任CCTV《首席夜話》主持人。,“色”眼識——樂嘉,人之初,性本"色",古今中外多少年來,人們一直在試圖了解人類行為的特性和體內(nèi)的驅(qū)動力。傳說在公元前400年,西方"現(xiàn)代醫(yī)學(xué)之父"希波
5、克拉底將西西里哲學(xué)家恩培多克勒提出的"四根理論"(宇宙萬物都是由火、水、土、氣四種元素生成的)運用于醫(yī)道,成就了一個被現(xiàn)世稱為"四液學(xué)說"的性格分析工具。希氏認為,復(fù)雜的人體由血液、黏液、黃膽、黑膽四種體液組成,四種體液在人體內(nèi)的比例不同,形成了人的不同氣質(zhì):性情活躍、動作靈敏的多血質(zhì),性情沉靜、動作遲緩的黏液質(zhì),性情急躁、動作迅猛的膽汁質(zhì),性情脆弱、動作遲鈍的抑郁質(zhì)。,你是什么顏色的,性格色彩測
6、試,幫助你領(lǐng)取屬于你的性格色彩。,?,?,?,?,測試前必知: 按照"FPA性格色彩"四大功力中最基本的功力--"洞見"的定義,真正洞見自己,需要明白四件事情: 1. 知道我天生的性格是什么; 2. 知道我現(xiàn)在的個性是什么; 3. 知道我為何以及怎樣從原來變成現(xiàn)在這個樣子; 4. 知道為何別人眼中的我和自己眼中的我有如此巨大的差別。 只有徹底搞透這四個問題,你才能算對自
7、己有立體、清晰、全面的認知。,你是什么顏色的 ?,答題時請注意 關(guān)注你自己的內(nèi)心世界而非你的工作狀態(tài)。你的習(xí)慣、教育、階層和年齡常會給你一些誤導(dǎo),如果你很難確認,請選擇讓你"最本能、最真實的"反應(yīng),而不是思考"最好的、最適合的"或"最應(yīng)該的"。 簡言之,你回答的是"我是誰",而不是"我應(yīng)該是誰",也不是"
8、;我希望是誰",你是什么顏色的 ?,測試結(jié)束: 你所測得的結(jié)果是自己天生的"性格"而非后天"個性"的框架,直白說——這個測試,測的是你先天的本色,而非后天被染過的現(xiàn)在的你。 當然,此測試是否完全吻合你,還要取決于你在閱讀過程中的理解和共鳴。,你是什么顏色的 ?,,你是什么顏色的 ?,,外向,,,內(nèi)向,紅+黃 理解型,藍+綠 理解型,紅+藍奔波型,黃+綠
9、休閑型,天性中的性格,基本是以下12 種情況:典型的紅色 典型的藍色 典型的黃色 典型的綠色紅+黃 紅+綠 藍+黃 藍+綠黃+紅 黃+藍 綠+紅 綠+藍,你是什么顏色的 ?,西游記全家福照片,,紅色 為何能給人們帶來很多的快樂?,紅色典型人物——孫悟空(力量型),紅 色,——他們的優(yōu)勢是:樂觀開朗,喜歡交友 善于表達,調(diào)動氣氛激情澎湃
10、,夢想萬歲 童心未泯,富有趣味樂于助人,不記愁苦 真誠信任,感染四方樂在變化,創(chuàng)新意識,,基本動機: 快樂 · 贊美 · 受歡迎,紅 色,——有時很可惡,因為: 情緒波動大起大落開玩笑不分場合 缺少秩序 疏于兌現(xiàn)承諾 沒有計劃 半途而廢 言過其實,對待工作:工作主動,找尋新任務(wù)不喜歡太多的規(guī)定束縛,富有創(chuàng)意積極,充滿干勁 反應(yīng)快,閃電般開始富有感染力,能夠吸引他人參與激發(fā)團隊的熱
11、情合作和進取心,重視團隊合作完成短期目標時,極富爆發(fā)力 常在緊張氣氛下展現(xiàn)幽默與化解沖突的能力,紅 色,對待朋友:喜歡交友,善于與陌生人互動真誠主動,熱情洋溢 容易原諒自己和別人,不記仇有錯就認,很快道歉擅長搞笑,是帶來樂趣的伙伴喜歡接受別人的肯定和不吝贊美富有個人魅力 喜歡即興活動,紅 色,黃色典型人物——豬八戒(浪漫型),——他們的天賦: 天生的領(lǐng)導(dǎo)者!高效行動,堅決果斷抓大放小,敢冒
12、風(fēng)險目標導(dǎo)向,永無止境 堅定自信,永不言敗 坦率直接,實用主義 抗壓力強,不感情用獨立、進取、好勝,黃 色,,基本動機: 挑戰(zhàn) · 選擇 · 控制,——有時會被抱怨: 倍感壓力 自負驕傲 控制欲強 咄咄逼人 忽略人際 行為沖動 缺乏耐心,黃 色,對待工作:目標主導(dǎo) -天生的領(lǐng)導(dǎo)者高瞻遠矚,顧全大局善于管理 委派工作尋求實際解決方法干凈利落,講求效率堅持不懈,促成活動善于
13、設(shè)定目標,掌握重點執(zhí)行愈挫愈奮 富有責任感,黃 色,對待朋友:不大需要朋友樂于為集體工作會領(lǐng)導(dǎo)及組織直言不諱地提出建議 給予解決問題的方法,而非糾纏在過去,黃 色,從一條短信就能辨認出藍色?,藍色典型人物——唐僧(智慧型),——他們的魅力在于:高度敏感 富有詩意思想深邃 善于分析忠誠、自我犧牲原則、責任心強穩(wěn)健謙和 善解人意藝術(shù)性、天賦、理想主義,藍 色,,基本動機: 卓越 · 價值
14、 · 高質(zhì)量,,——有時不太招人喜歡:抑郁,情感脆弱 自慚形穢 患得患失靈活性差 行動緩慢要求苛刻 喜好批判和挑剔冷漠嚴肅 不主動與人溝通,藍 色,,藍 色,對待工作預(yù)先做計劃 高標準 完美主義善始善終、 有條理有組織 講求經(jīng)濟效益 善于發(fā)現(xiàn)問題喜歡探究及根據(jù)事實行事盡忠職守、追求卓越、高度自律 注重承諾、一絲不茍地執(zhí)行工作善用圖表、數(shù)據(jù)管理來
15、驗證效果強調(diào)制度、程序、規(guī)范、細節(jié)和流程,藍 色,對待朋友:交友謹慎 忠誠可靠 關(guān)心他人甘愿留在幕后 避免引起注意樂于為集體工作 懂得聆聽抱怨情感豐富 易受感動會領(lǐng)導(dǎo)及組織 直言不諱地提出建議,綠色典型人物——沙和尚(和平型),——他們的好處是:樂知天命,與世無爭天性寬容,耐心柔和中庸之道,穩(wěn)定低調(diào) 寬容,豁達,善于聆聽鎮(zhèn)定自若,處事不驚領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格,以人為本 擅對壓力,自控力強,綠 色,,基本動機: 安
16、全感·欣賞·保障,——他們的局限在于:犧牲目標 拒絕改變膽小被動 避難求易 不夠快速放棄原則 沒有主見 缺乏創(chuàng)意,綠 色,綠 色,對待工作平和無異議,創(chuàng)造穩(wěn)定性 注重人本管理,以團體為導(dǎo)向高超的協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力緩步前進以取得思考空間有行政能力,善于從容地面對壓力用自然低調(diào)的行事手法處理事務(wù),綠 色,對待朋友仁慈善良 從無攻擊性富有同情心和關(guān)心從不嘗試去改變他人處處為別人考慮,不吝
17、付出容易相處 能接納所有不同性格的人,如何影響各種性格的上司,FPA®管理,增進管理能力, 如何領(lǐng)導(dǎo)不同性格的部屬,FPA®管理,制定職業(yè)發(fā)展計劃,使個人的優(yōu)勢發(fā)揮更好。,,FPA®職業(yè)生涯規(guī)劃,更好地理解你的愛人.欣賞你的伴侶的不同之處以及對婚姻的獨特貢獻.認識到?jīng)_突的原因,并能平心靜氣坐下來雙向討論如何解決.肯定雙方對婚姻的貢獻.認識到你的配偶在婚姻中得不到滿足的需要重新認識你的行
18、為并適當調(diào)整以滿足雙方需要.,FPA®婚戀關(guān)系,孩子不同,需要不同 -----因材施教的藝術(shù),FPA®子女教育,金玉良言:送給紅色的:慎始慎終送給藍色的:不要等到百分百瞄準才射擊,藍色的完美主義會阻礙他自在的開始。送給黃色的:細節(jié)決定成敗眼高于頂?shù)狞S色有時應(yīng)該像藍色一樣彎下身子,研究腳邊的花花草草,因為你不知道什么時候這些細節(jié)就會起到關(guān)鍵性的作用讓你功虧一簣。送給綠色的:該出手時就出手綠
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