版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、1,華生:關(guān)懷理論(1) 「護(hù)理:人性科學(xué)和人性照護(hù)」Jean Watson:“Nursing : Human Science and Human Care”,2011/03/15,謝春滿 講師大仁科技大學(xué)護(hù)理系,,2,檢視先前學(xué)習(xí)內(nèi)容,護(hù)理與護(hù)理知識(shí)什麼是護(hù)理?(What is nursing?)護(hù)理知識(shí)如何建構(gòu)?理論與護(hù)理理論什麼是理論?(What is theory?)理論的本質(zhì)?護(hù)理需要理論?,護(hù)理理論
2、的分類?理論構(gòu)成方式?護(hù)理需要學(xué)習(xí)哪些護(hù)理理論?理論的分析與描述理論的評(píng)值理論如何運(yùn)用於臨床實(shí)務(wù)?,3,護(hù)理理論運(yùn)用:促進(jìn)護(hù)理專業(yè)發(fā)展,一、護(hù)理研究導(dǎo)引研究方向運(yùn)用理論對(duì)某護(hù)理現(xiàn)象的了解驗(yàn)證理論二、護(hù)理教育引導(dǎo)整體護(hù)理教育之設(shè)計(jì)訂定教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)與方向,三、護(hù)理行政引導(dǎo)護(hù)理管理的方向訂定管理標(biāo)準(zhǔn)四、護(hù)理實(shí)務(wù)運(yùn)用護(hù)理理論於個(gè)案照護(hù)引導(dǎo)護(hù)理人員執(zhí)行評(píng)估、診斷、計(jì)劃、執(zhí)行及評(píng)值等護(hù)理過程,進(jìn)而使護(hù)理更為有效,4,臨床
3、運(yùn)用護(hù)理理論的原因,醫(yī)護(hù)講求效率,運(yùn)用護(hù)理理論可提供護(hù)理評(píng)估工具(評(píng)估指引),可快速有系統(tǒng)收集個(gè)案各個(gè)層面的健康資料,豐富的評(píng)估資料便於了解個(gè)案健康現(xiàn)況,進(jìn)而確認(rèn)個(gè)案健康問題並處理。近年來,護(hù)理強(qiáng)調(diào)整體性護(hù)理評(píng)估(holistic nursing assessment),而「整體性」護(hù)理評(píng)估是指收集個(gè)案生、心、社會(huì)、靈性等層面之健康相關(guān)資料。,5,護(hù)理教育評(píng)鑑培養(yǎng)學(xué)生具備八大核心素養(yǎng),基礎(chǔ)生物醫(yī)學(xué)科學(xué)一般臨床護(hù)理技能倫理素養(yǎng)關(guān)
4、愛,溝通與合作批判性思考克盡職責(zé)終生學(xué)習(xí),6,反思以下幾個(gè)問題,學(xué)過護(hù)理理論後,你有把握運(yùn)用所學(xué)於個(gè)案照護(hù),並且完成個(gè)案報(bào)告撰寫?是否曾經(jīng)試過運(yùn)用某一護(hù)理理論於護(hù)理工作? 結(jié)果如何?過去你是如何運(yùn)用關(guān)懷或關(guān)愛在護(hù)理工作上?未來在護(hù)理工作上,您將會(huì)如何展現(xiàn)關(guān)懷或關(guān)愛?,7,護(hù)理理論的分析與描述(Chap 6, p173),理論家及其理論建立的過程理論內(nèi)容理論的護(hù)理玄理念模式理論對(duì)護(hù)理實(shí)務(wù)及護(hù)理知識(shí)的貢獻(xiàn),8,理論內(nèi)容的
5、分析和描述著重在理論的本體實(shí)質(zhì),其架構(gòu)包含理論目的、概念、既定定義、概念關(guān)係、架構(gòu)及假說。理論目的(是指理論的最終目標(biāo))即是在建立此理論時(shí),是在描述、解釋、預(yù)測或控制什麼問題或現(xiàn)象。,(p 175),9,理論家簡介:華生(Chap6, p173),(一)華生於公元1940年出生於美國西維西亞州的南方 1940~1950年代都在維爾其小鎮(zhèn)長大,是家中八個(gè) 小孩中最年幼的一位(二)曾任精神及心理衛(wèi)生護(hù)
6、理師、臨床輔導(dǎo)員、教師 、主任等職(三)學(xué)士:科羅拉多州波德市科羅拉多大學(xué) 護(hù)理系(1964)(四)碩士:科羅拉多州波德市科羅拉多大學(xué) 精神心理衛(wèi)生護(hù)理所(1966),10,理論家簡介(續(xù))(Chap6, p173~174),(五)博士:科羅拉多州波德市科羅拉多大學(xué) 教育心理及輔導(dǎo)(1973)(六)理論著作發(fā)表 1.Nursing: The philoso
7、phy and science of caring(1979) 2.Nursing: Human science and human care (1985)(七)科羅拉多州人性照護(hù)中心的創(chuàng)立者(八)極力推展關(guān)懷照護(hù)概念,擔(dān)任關(guān)懷照護(hù)科學(xué)的第 一位護(hù)理主席(1998~1999),其貢獻(xiàn)卓著,11,理論的分析與描述 (Chap6, p175),理論目的1強(qiáng)調(diào)關(guān)懷照護(hù)(ca
8、ring)是護(hù)理的本質(zhì)2.描述關(guān)懷照護(hù)(caring)的哲學(xué)與科學(xué)3.caring如何應(yīng)用於護(hù)理臨床實(shí)務(wù)4.藉著教育案主,增進(jìn)案主能力以促進(jìn)其 健康近年來,華生致力於推展全人護(hù)理(Holistic Nursing)的工作,12,主要概念及其定義(Chap6, p176),1.caring(關(guān)懷照護(hù)):包含所有caring的因素 ,目標(biāo)為達(dá)到滿足人類的需要2.caring因素:達(dá)到caring照護(hù)目標(biāo)的過程
9、與 步驟(共有以下十個(gè))(1)建立人性-利他價(jià)值哲學(xué)觀(2)具有信心與希望(3)培養(yǎng)對(duì)自己及他人的敏感性(4)建立助人-信賴人類關(guān)懷照護(hù)的關(guān)係(5)增進(jìn)並接受正負(fù)向感受的表達(dá)(6)有系統(tǒng)地使用創(chuàng)造性問題解決方法來做決定,13,caring因素(續(xù)),(7)增進(jìn)人際間教與學(xué)的互動(dòng) (8)提供支持性、保護(hù)性及糾正性的生、心、社 會(huì)文化及靈性的環(huán)境 (9)協(xié)助滿足人類的需要(10)發(fā)揮存在現(xiàn)象學(xué)-靈性的力
10、量,14,(1)建立人性-利他價(jià)值哲學(xué)觀:?可以說是護(hù)理人員經(jīng)由施予他人及擴(kuò)展對(duì)自己 的認(rèn)識(shí)所得到的滿足感。?人性和利他價(jià)值在個(gè)人人生早期階段學(xué)習(xí)來, 然而護(hù)理教育可以對(duì)其有很大影響。?實(shí)際以關(guān)懷照護(hù)覺知本質(zhì)做根基的照護(hù),才會(huì) 顯示出有愛、仁慈及平靜。,十個(gè)caring因素介紹,15,(2)具有信心與希望:?協(xié)助案主藉著尋求健康行為、正向鼓勵(lì)、支持及 有效的護(hù)?。ò钢鳎╆P(guān)係,以達(dá)到增進(jìn)案主幸福 安寧的目標(biāo)。
11、?此因素合併了前一個(gè)因素(人性科學(xué)及利他價(jià)值 體系),以增進(jìn)全人護(hù)理和正向的健康照顧為出 發(fā)點(diǎn)。?此因素的關(guān)懷照護(hù)過程在於誠實(shí)的面對(duì)現(xiàn)況,個(gè) 人心底深處的真正信念,真誠對(duì)待自己和他人。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù)),16,(3)培養(yǎng)對(duì)自己及他人的敏感性:?護(hù)理人員和案主藉著自我接受以達(dá)到自我實(shí)現(xiàn)的 地步。?當(dāng)護(hù)理人員認(rèn)識(shí)自己的敏感性和感覺,護(hù)理人員 就會(huì)對(duì)他人更為誠心、確定和敏感。?關(guān)懷照護(hù)過程在於培養(yǎng)個(gè)人
12、靈性,並達(dá)到超越個(gè) 人的自我地步。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù)),17,(4)建立助人-信任,人類關(guān)懷照護(hù)的關(guān)係:?此關(guān)係可促進(jìn)和接受案主正負(fù)向感受的表達(dá)。 包括:一致性、同理心、不占有性的溫情,以 及有效溝通。?有了一致性,護(hù)理人員才能使人有真誠的、正 確的、可信任的感覺。?有同理心才能真正了解和經(jīng)驗(yàn)他人的感受和觀 感,並且能與他人溝通此觀感。?不占有性的溫情可由適當(dāng)談話音量,輕鬆開朗 的姿勢及面部表
13、情表現(xiàn)出。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù)),18,(5)增進(jìn)並接受正負(fù)向感受的表達(dá):?分享感受可以是正向,也可能是負(fù)向。護(hù)理人員 必須能接受這二種感受。?此外護(hù)理人員必須能畫分情緒及理性上的感受並 認(rèn)知其中的相異。?關(guān)懷照護(hù)過程在現(xiàn)場,支持正負(fù)向的感覺表示, 以靈性上將自己與案主相關(guān)連。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù))(p177),19,(6)有系統(tǒng)地使用創(chuàng)造性問題解決方法來做決定:?運(yùn)用科學(xué)性解決問題的原則和理念在
14、護(hù)理過程中 ,以做出最好的護(hù)理決定。?護(hù)理過程包括評(píng)估、診斷、計(jì)畫、執(zhí)行和評(píng)值, 亦即是一個(gè)有系統(tǒng)性且科學(xué)性的解決問題步驟。?關(guān)懷照護(hù)過程則是以創(chuàng)造性方式將自己及其他關(guān) 懷照護(hù)方法來協(xié)助案主。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù)),20,(7)增進(jìn)人際間教與學(xué)的互動(dòng):?增進(jìn)案主知識(shí),提供其自我照顧能力,決定其個(gè) 人需要,以達(dá)到案主的自我成長。?從護(hù)理關(guān)懷與醫(yī)療治療的分辨觀點(diǎn),這是一個(gè)很 重要的因素。?護(hù)理人員藉著
15、與案主教與學(xué)的互動(dòng),將案主健康 安寧促進(jìn)的工作成為案主自己的責(zé)任。?關(guān)懷照護(hù)過程則是真誠參與教與學(xué)的經(jīng)驗(yàn)中,並 以案主為重心。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù)),21,(8)提供支持性、保護(hù)性及糾正性的心理、生理、社會(huì)文化及靈性環(huán)境:?護(hù)理人員應(yīng)認(rèn)知內(nèi)外在的環(huán)境對(duì)個(gè)人的健康和疾病有 很大影響。?內(nèi)在性是指個(gè)人心理、靈性及社會(huì)文化信念;外在則 指舒適、安全、清潔,有隱私的周遭環(huán)境。?關(guān)懷照護(hù)過程是創(chuàng)造所有層次痊癒
16、的環(huán)境,包括: 物理及非物理的能量及意識(shí)環(huán)境。?評(píng)估和增進(jìn)案主的適應(yīng)能力,以支持、保護(hù)和糾正其 身心的健康,並提供舒適、安心、清潔及有隱私性的 環(huán)境。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù)),22,(9)協(xié)助滿足人類的需要:?護(hù)理人員和案主二者都有身、心、社會(huì)及個(gè)體內(nèi) 在的需要。?低階層的需要滿足後,才能達(dá)到高階層需要的滿 足。成就感和所屬感是較高層次的精神社會(huì)需要 ,而自我實(shí)現(xiàn)又是個(gè)人內(nèi)在及人際間需要的較高
17、 層次。?關(guān)懷照護(hù)過程是以關(guān)懷照護(hù)的心態(tài),並以關(guān)懷照 護(hù)為根基,以協(xié)助案主的基本需要。,十個(gè)caring因素介紹(續(xù))(p177),23,(10)發(fā)揮存在現(xiàn)象學(xué)-靈性的力量:?也就是運(yùn)用存在現(xiàn)象學(xué)的哲學(xué),經(jīng)由研究案主的生活經(jīng)驗(yàn)以了解案主觀點(diǎn)。?強(qiáng)調(diào)案主主觀觀點(diǎn),而不是以護(hù)理人員客觀觀點(diǎn)為中心。?關(guān)懷照護(hù)過程打開心扉並進(jìn)入靈性─神祕性和存在性境界裡探討個(gè)人的生和死,包括個(gè)人及被關(guān)懷的人。,十個(gè)caring因素介紹(
18、續(xù))(p178),24,理論強(qiáng)調(diào)關(guān)懷照護(hù)是護(hù)理的本質(zhì)caring必須護(hù)理人員結(jié)合科學(xué)與人文知識(shí)在與案主的互動(dòng)關(guān)係中,藉著關(guān)懷照護(hù)的十個(gè)因素而完成,因此護(hù)理人員應(yīng)具備人文及科學(xué)的知識(shí)華生認(rèn)為人類的疾病是可以被治癒,但是終究還是會(huì)生病的;若沒有關(guān)懷照護(hù),人類的健康是無法達(dá)到的關(guān)懷照護(hù)的提出主要為了與醫(yī)療所強(qiáng)調(diào)的治療有所不同,概念間關(guān)係(p178),25,十個(gè)關(guān)懷照護(hù)因素並沒有階層的關(guān)係,也就是其十個(gè)因素概念對(duì)於達(dá)到關(guān)懷照護(hù)應(yīng)是同等重要
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 眾賞文庫僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 能源-南臺(tái)科技大學(xué)my數(shù)位學(xué)習(xí)
- powerpoint簡報(bào)-南臺(tái)科技大學(xué)my數(shù)位學(xué)習(xí)
- powerpoint簡報(bào)-嶺東科技大學(xué)數(shù)位學(xué)習(xí)平臺(tái)
- 貳、產(chǎn)業(yè)如何變革-嶺東科技大學(xué)數(shù)位學(xué)習(xí)平臺(tái)
- 創(chuàng)新創(chuàng)意商品-南臺(tái)科技大學(xué)my數(shù)位學(xué)習(xí)
- 系統(tǒng)理論-朝陽科技大學(xué)
- 大仁科技大學(xué)
- 未來在等待的人才-朝陽科技大學(xué)數(shù)位教學(xué)平臺(tái)
- 朝陽科技大學(xué)101學(xué)生學(xué)習(xí)社群
- 河北科技大學(xué)
- 陜西科技大學(xué)
- 遼寧科技大學(xué)
- 河南科技大學(xué)
- 北京科技大學(xué)
- 江蘇科技大學(xué)
- 西南科技大學(xué)
- 現(xiàn)代心理學(xué)張春興-朝陽科技大學(xué)數(shù)位教學(xué)平臺(tái)
- 蘇州科技大學(xué)
- 澳門科技大學(xué)
- 武漢科技大學(xué)延長學(xué)習(xí)年限學(xué)生報(bào)到表-武漢科技大學(xué)教務(wù)處
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論