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文檔簡(jiǎn)介
1、創(chuàng)新郵儲(chǔ)銀行思想政治工作的思考在黑龍江省郵儲(chǔ)銀行2011年工作會(huì)議上,省行行長(zhǎng)曲家文指出:進(jìn)一步加強(qiáng)黨建、群團(tuán)建設(shè),做好黨建工作,要進(jìn)一步探索和加強(qiáng)基層黨建及垂直管理的模式和方式,以建黨90周年和建國(guó)62周年為契機(jī),加快完善基層黨組織,積極開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)和標(biāo)準(zhǔn)化黨委、黨支部建設(shè),做好思想政治工作。這就是要求我們?cè)谛滦蝿?shì)下大力倡導(dǎo)創(chuàng)新精神,培養(yǎng)創(chuàng)新文化,引導(dǎo)創(chuàng)新的良好氛圍,努力建設(shè)創(chuàng)新型行業(yè)。要做到這些,就需要我們?cè)诮窈蟮娜兆永锊粩嗟募訌?qiáng)學(xué)
2、習(xí),接受新知識(shí)、新觀念、新思想,就必須加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。特別是我們剛剛組建三年的新企業(yè)更是如此,所招聘的員工都是思想日趨活躍的大學(xué)生,更需要我們認(rèn)清新形勢(shì),研究新情況,解決新問(wèn)題。我們還需要不斷以創(chuàng)新精神與時(shí)俱進(jìn),積極探索,努力實(shí)踐郵儲(chǔ)銀行黑河市分行政治工作的新方法、新途徑。一、郵儲(chǔ)銀行黑河市分行政治思想工作存在的問(wèn)題及一、郵儲(chǔ)銀行黑河市分行政治思想工作存在的問(wèn)題及原因原因隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和改革的日益深入,郵儲(chǔ)銀行黑河市
3、分行作為剛剛成立三年的企業(yè)不能單單的將追求經(jīng)濟(jì)效益的觀念和做法放在一切工作的重心,思想政揮好思想政治工作對(duì)業(yè)務(wù)工作的服務(wù)和保證作用。從以上員工隊(duì)伍存在問(wèn)題分析,成因主要有以下幾點(diǎn):一是在當(dāng)前郵儲(chǔ)銀行發(fā)展進(jìn)程中,部分干部職工對(duì)思想政治工作認(rèn)識(shí)還比較淡薄,認(rèn)識(shí)有待提高。二是部分員工沒(méi)能樹立起正確的社會(huì)觀、人生觀、價(jià)值觀,意志力薄弱,抵制誘惑的能力差。三是存在單位對(duì)員工重視業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)和提高,思想政治理論的教育和培訓(xùn)相對(duì)不夠。四是有的同志安
4、于現(xiàn)狀,不能正確對(duì)待當(dāng)前金融業(yè)面臨的困難和問(wèn)題,一定程度上還存在松勁、畏難和厭戰(zhàn)情緒,在學(xué)習(xí)和工作上只求過(guò)得去,不求過(guò)得硬,進(jìn)取心不強(qiáng),缺少危機(jī)感和以行為家的主人翁責(zé)任感。五是有的同志缺乏艱苦奮斗,勤儉辦行的思想和作風(fēng),存在盲目攀比傾向,這就加大了新時(shí)期思想政治工作的難度。而目前的黨、團(tuán)、工會(huì)組織中部分干部職工缺乏思想政治工作的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),效果不夠理想。二、全面加強(qiáng)員工思想政治工作,促進(jìn)郵儲(chǔ)銀行穩(wěn)步二、全面加強(qiáng)員工思想政治工作,促進(jìn)郵儲(chǔ)
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