附件2上海金融學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱參考樣式

1、1上海海關(guān)學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱基本格式上海海關(guān)學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱基本格式《》課程實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱（黑體小三號(hào)字，居中）（黑體小三號(hào)字，居中）【課程性質(zhì)課程性質(zhì)】【課程學(xué)時(shí)課程學(xué)時(shí)】【開課學(xué)期開課學(xué)期】【實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)】【實(shí)驗(yàn)類型實(shí)驗(yàn)類型】□基礎(chǔ)驗(yàn)證型□綜合設(shè)計(jì)型□研究創(chuàng)新型【范圍屬性范圍屬性】□全科實(shí)踐□專業(yè)實(shí)踐□課程實(shí)踐【適用專業(yè)適用專業(yè)】（字體要求：括號(hào)中的字用宋體小四號(hào)字，加粗；具體內(nèi)容用宋體五號(hào)字）一、實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)和目的一、實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)

2、和目的（宋體小四號(hào)字，加粗）[具體內(nèi)容]宋體五號(hào)字二、實(shí)驗(yàn)教學(xué)的基本要求二、實(shí)驗(yàn)教學(xué)的基本要求（宋體小四號(hào)字，加粗）[具體內(nèi)容]宋體五號(hào)字三、實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容三、實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容（宋體小四號(hào)字，加粗）實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容按實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目列示，其格式為：實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一：實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目名稱實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一：實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目名稱（宋體小四號(hào)字，加粗，居中）1實(shí)驗(yàn)類型實(shí)驗(yàn)類型（宋體五號(hào)字，加粗）[具體內(nèi)容]宋體五號(hào)字2實(shí)驗(yàn)?zāi)康膶?shí)驗(yàn)?zāi)康模ㄋ误w五號(hào)字，加粗）[具體內(nèi)容]宋體五號(hào)字3實(shí)驗(yàn)內(nèi)容與要

3、求實(shí)驗(yàn)內(nèi)容與要求（宋體五號(hào)字，加粗）[具體內(nèi)容]宋體五號(hào)字3上海海關(guān)學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱參考樣式上海海關(guān)學(xué)院實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱參考樣式《人力資源管理》課程實(shí)驗(yàn)教學(xué)大綱【課程性質(zhì)課程性質(zhì)】專業(yè)必修【課程學(xué)時(shí)課程學(xué)時(shí)】51【開課學(xué)期開課學(xué)期】第4學(xué)期【實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)實(shí)驗(yàn)學(xué)時(shí)】9【實(shí)驗(yàn)類型實(shí)驗(yàn)類型】□基礎(chǔ)驗(yàn)證型□綜合設(shè)計(jì)型□研究創(chuàng)新型【范圍屬性范圍屬性】□全科實(shí)踐□專業(yè)實(shí)踐□課程實(shí)踐【適用專業(yè)適用專業(yè)】人力資源管理專業(yè)一、實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)和目的一、實(shí)驗(yàn)教學(xué)任務(wù)和

4、目的實(shí)驗(yàn)是《人力資源管理》課程的重要教學(xué)環(huán)節(jié)，人力資源管理軟件實(shí)驗(yàn)教學(xué)是通過對(duì)人力資源管理軟件操作方法、運(yùn)作流程等方面的實(shí)際演練與學(xué)習(xí)，從而達(dá)到使學(xué)生將自己所學(xué)到的理論知識(shí)進(jìn)行應(yīng)用實(shí)踐，從而進(jìn)行從理論到實(shí)踐的技能和科學(xué)研究方法的訓(xùn)練，鞏固其在課堂上所學(xué)書本知識(shí)，加深對(duì)人力資源管理的基本概念、基本原理和分析方法的理解，掌握從事人力資源管理活動(dòng)的基本技能，并運(yùn)用相關(guān)理論處理一些實(shí)際問題。同時(shí)，通過實(shí)踐教學(xué)活動(dòng)，拓寬學(xué)生的知識(shí)領(lǐng)域，鍛煉學(xué)生的

5、實(shí)踐技能，培養(yǎng)科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。二、實(shí)驗(yàn)教學(xué)基本要求二、實(shí)驗(yàn)教學(xué)基本要求本課程實(shí)驗(yàn)包括三個(gè)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目，皆為必做項(xiàng)目，共安排了9個(gè)學(xué)時(shí)，通過實(shí)驗(yàn)教學(xué)應(yīng)達(dá)到以下基本要求：1理解人力資源管理軟件的組成，以及人力資源管理軟件的基本原理；2理解人力資源管理軟件的整體結(jié)構(gòu)；3掌握人力資源管理軟件基礎(chǔ)業(yè)務(wù)的使用方法；4了解人力資源管理軟件職能業(yè)務(wù)（薪酬、保險(xiǎn)、合同、培訓(xùn)、績(jī)效等）運(yùn)作流程；5了解從應(yīng)用層人力資源管理軟件的安全策略；6重點(diǎn)了解

6、某一職能業(yè)務(wù)模塊的功能，如：薪酬業(yè)務(wù)模塊。三、實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容三、實(shí)驗(yàn)教學(xué)內(nèi)容實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目一人力資源管理信息系統(tǒng)的運(yùn)用人力資源管理信息系統(tǒng)的運(yùn)用1實(shí)驗(yàn)類型實(shí)驗(yàn)類型綜合性實(shí)驗(yàn)。2實(shí)驗(yàn)?zāi)康膶?shí)驗(yàn)?zāi)康模?）了解人力資源管理軟件的發(fā)展歷史；（2）了解人力資源管理系統(tǒng)功能框架；（3）了解人力資源管理軟件為企業(yè)總體帶來的益處；（4）了解企業(yè)使用人力資源管理軟件的必要性。3實(shí)驗(yàn)內(nèi)容與要求實(shí)驗(yàn)內(nèi)容與要求（1學(xué)習(xí)了解人力資源管理系統(tǒng)國(guó)內(nèi)外的發(fā)展情況；（2