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文檔簡介
1、學生會制度建設章程學生會制度建設章程學生會制度建設章程第一章總則第一條學生會是學生的自治組織接受校學工處和團委的指導幫助、在法律允許的范圍內開展工作本會的一切權利屬于全體會員會員行使民主權力的機構是全校學生代表大會簡稱學生會。第二條本會的任務一、貫徹黨的教育方針促進同學德智體全面發(fā)展引導同學成為適應有中國特色的社會主義現(xiàn)代化建設事業(yè)的合格人才。二、代表和維護廣大同學的正當權益溝通學校各部門與廣大同學的聯(lián)系協(xié)助和促進班級工作。三、根據(jù)同學
2、需要開展自我管理、自我教育和自我服務的活動為提高會員民主素質、樹立科學精神、全面成才創(chuàng)造良好條件。四、配合學校的中心任務開展工作。五、促進同學之間、學生與教工之間的團結開辟有益于同學健康成長的第二課堂組織各種形式社團活動、社會實踐活動。第三條組織架構1、本組織設主席一名副主席三名內部設十一個部門及辦公室主任一名分別是秘書部、組織部、紀檢部、宣傳部、女生部、勤工部、外聯(lián)部、學習部、生活部、心理部、文體部。各部門設部長一名副部長一名。主席、
3、副主席、組成主席團。第二章學生會干部管理制度1、學生會開展各項活動的前提有助于學校開展各項工作符合學生會服務同學的根本目的有利于學生自身發(fā)展。2、工作管理原則1學生會是一個團結共進紀律嚴明作風正派優(yōu)質高效的集體各部門實行明確分工友愛互助緊密合作共同進取的工作原則。2學生會的管理理念為每個成員創(chuàng)造一個充分發(fā)揮個人能力的舞臺讓每一位接受服務的對象滿意。3服從命令。下級需在規(guī)定的時間內完成上級指派的工作在工作過程中若有疑難或者建議可向上級反映
4、但在工作進行過程中要服從上級的安排努力完成任務。4盡職盡責。各部門根據(jù)各自職能及具體分工與其他部門協(xié)調完成工作各部門對分派到的工作需落實到具體責任人。各單位人員需明確自身職責在保證自身工作準確準時完成的前提下可協(xié)助完成其他崗位的工作。5大局意識。各部門要努力形成團結尊重、友好互助的團體氣氛增強部門凝聚力和戰(zhàn)斗力。工作中各部門各崗位人員要對總體工作目標和基本原則有深刻的了解做到統(tǒng)籌兼顧大局為先。6嚴守紀律。學生會所有成員需要有強烈的紀律觀
5、念和時間觀念按時到崗不遲到早退有事要向負責人請假。若發(fā)生特殊情況臨時要離開崗位需向負責人報告并說明原因后方能離開以確保工作交接順利不影響整體工作進度。工作過程中要嚴格遵守各項工作紀律有令必行有禁必止。7要有高度集體榮譽感。無論是在工作中還是平時生活中各部門各干部干事都必須注意言行注重自身形象。時刻銘記“你就是學生會”不能做出任何損害學生會利益和形象的事情。3、工作證、工作服使用1工作證必須具備“干部職位、相片、學生證明專用章”三者方為有
6、效證件。2校區(qū)學生會工作證及工作服只限校區(qū)學生會成員使用各成員應愛護珍惜不得損壞、遺失不得轉借或者送人不得涂鴉或者涂改。3遺失工作服、工作證后須說明情況作書面檢查經(jīng)秘書處核實后方可補發(fā)。4參加學生會各項工作時應按上級規(guī)定使用工作證、工作服。5不得利用學生會名義使用工作服、工作證從事與學生會無關或未經(jīng)校學生會批準的活動。6使用工作證、工作服時應加強自律意識禮貌待人不做出有損學生會形象的行為。7對違反以上規(guī)定的使用者一經(jīng)查出沒收其工作證、工
7、作服情節(jié)嚴重者開除出學生會。第三章會議制度1會議要體現(xiàn)民主、透明、高效的精神積極尋求問題的解決辦法。并由秘書做好會議記錄。2會議級別包括學生會全體會議、主席團例會、部門例會。3各級會議相關人員需準時參加非特殊原因不可缺席會議如有特殊情況不能到會需先向會議負責人說明原因獲得許可后方能請假。由于遲到在會議中途進場的人員需向與會者說明遲到原因獲得負責人許可后方能就座參與會議。4對在會議中遲到早退或者違反會議紀律的人員需嚴格按照懲罰制度進行相關
8、處理。5參與會議成員需自備專用會議記錄簿記錄會議的主要內容和工作安排上級可隨時查閱會議記錄查閱結果將錄入各項評比的參考資料中。6學生會全體會議時間學年開學后和結束前。與會人員校區(qū)學生會全體人員會議主要內容布置本學期工作計劃及目標對全體學生會成員進行工作教育和相關培訓。說明如有特殊情況需要召開全體會議需常委會議23以上同意。全體會議有權提出對部長及主席團成員的不信任案提案經(jīng)23同意直接通報學院并對此干部提出自行離職要求。會議記錄由秘書處負
9、責。7主席團例會時間每周星期一與會人員學生會主席團成員會議主要內容總結上周工作規(guī)劃部署本周工作商量解決工作中遇到的各種問題。8部門會議時間兩星期內至少一次與會人員各部門正部、副部、全體干事會議要求1會議前應通知紀檢部由紀檢部指派干事做好會議記錄會后將會議記錄交給會議負責人閱覽后簽名確認情況無誤再交到秘書處整理存檔。2會議內容中要包括部長向部門成員說明學生會各部門近期工作動態(tài)讓部門成員了解近期學生成學生會的各項工作及各部特色工作。2各部門
10、開展活動前需至少提前兩周向主席團提出該次活動方案。在工作中具體提議由部長向主席團提出計劃經(jīng)上級審批后執(zhí)行由主管的主席團成員負責監(jiān)督整個活動過程。此計劃書提倡部長在與干事共同商定的情況下決定實行參與制與協(xié)商式管理。3大型活動均需制訂詳細的計劃書交由主席團討論審核計劃書應詳細注明每次活動的目的、活動時間、活動流程、經(jīng)費預算、人員安排、宣傳方案等事宜。根據(jù)活動特點、具體需要可添加或刪減某些部分。3干事培養(yǎng)心得1定期總結一次培養(yǎng)心得對象可針對個
11、人或群體。2心得內容包括對象情況簡單介紹、培養(yǎng)方式、經(jīng)驗總結。4活動總結1每次大型活動結束后各部或各工作組內部總結主要負責該活動的主席團成員必須參加總結會??偨Y會中干事要對自己的表現(xiàn)給予自我評價部長要對部門的工作狀態(tài)作出總結對于不足之處、工作需改進之處要展開討論同時對做出特殊貢獻人員和影響好的事跡給予口頭表揚并由副部負責做好會議記錄形成書面文字上交一份存檔。于總結會前參與活動的干事需書寫一份自我總結交與部長。2學期結束學生會內各部門應進
12、行全面工作總結并以書面形式上交存檔。3活動總結應包括對活動活動的記錄注明參加人員姓名以及對此項活動經(jīng)驗教訓的總結等。5以上資料均一式兩份一份自留部門內部保存用于傳承后屆另一份則上交秘書處用作資料保存第六章信息管理制度1為建立健全校學生會的信息檔案管理工作完善學生會制度化配合老師開展指導工作增強學生會各部門工作執(zhí)行力度規(guī)范學生會活動和人事信息建立便捷的信息查詢體系使各項工作在原來的基礎上更好地創(chuàng)新進步特指定本制度。2學生會的工作檔案是學生
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