第一期室外活動(dòng)策劃

1、正業(yè)科技公司網(wǎng)絡(luò)部員工活動(dòng)第（一）期正業(yè)科技公司網(wǎng)絡(luò)部員工活動(dòng)第（一）期——策劃案策劃案一、活動(dòng)名稱：網(wǎng)絡(luò)部拓展活動(dòng)(第一期)二、活動(dòng)主題：同心攜手共創(chuàng)佳績(jī)?nèi)?、活?dòng)目的：增強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)部的凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)員工之間的團(tuán)結(jié)友好關(guān)系，豐富員工的精神文化生活，加強(qiáng)擴(kuò)大公司的多面發(fā)展模式。使員工學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)問(wèn)題分析與解決的技巧，目標(biāo)設(shè)定與挑戰(zhàn)。四、活動(dòng)時(shí)間：2011年10月29日星期六下午五、活動(dòng)地點(diǎn)：待定六、活動(dòng)對(duì)象：網(wǎng)絡(luò)部全體成員七、活動(dòng)內(nèi)容：拓展

2、游戲（Donttouchme）、足球比賽八、活動(dòng)流程：1、全體員工于2:30在預(yù)定地點(diǎn)集合開(kāi)始活動(dòng)。2、首先進(jìn)行拓展游戲，用時(shí)短的為獲勝者。3、男同志分為兩組進(jìn)行足球比賽（女同志如有愿意亦可參加）。九、活動(dòng)細(xì)則：1、拓展游戲（Donttouchme）規(guī)則（1）9人一組，每組一個(gè)呼拉圈及一個(gè)障礙物(足球等)，各組派一名人員計(jì)時(shí)。（2）在地面放一個(gè)呼拉圈，中央放置一個(gè)障礙物，伙伴以呼拉圈為圓心，向外跨6大步，然后面向圓心圍成一個(gè)圓圈，每位學(xué)

3、員相對(duì)位置上均站有一人。（3）每位伙伴必須經(jīng)過(guò)呼拉圈的內(nèi)圈，與對(duì)面的伙伴交換位置。（4）過(guò)程中需保持前進(jìn)，不可停止、后退或180回轉(zhuǎn)。（5）通過(guò)圓心時(shí)，不可碰觸呼拉圈及圓心的障礙物。（6）人與人不能產(chǎn)生肢體接觸或碰撞（7）活動(dòng)采計(jì)時(shí)制，由小組設(shè)定達(dá)成時(shí)間，共計(jì)五回合；每違規(guī)一次人，加計(jì)五秒。2、足球比賽規(guī)則由參加人員自行擬定。十、物資清單：呼啦圈2個(gè)、足球一個(gè)、籃球一個(gè)十一、獎(jiǎng)勵(lì)辦法：比賽按拓展游戲勝負(fù)給予一定獎(jiǎng)勵(lì)，本次活動(dòng)獎(jiǎng)品如下：1

4、.一等獎(jiǎng)（獎(jiǎng)煮蛋器加濕器一臺(tái)）2.二等獎(jiǎng)（獎(jiǎng)抱枕一對(duì)）十二、活動(dòng)重點(diǎn)（活動(dòng)總結(jié)要點(diǎn)）1.每次的目標(biāo)(時(shí)間)是如何設(shè)定的執(zhí)行的結(jié)果與設(shè)定目標(biāo)有沒(méi)有落差如何從經(jīng)驗(yàn)中調(diào)整目標(biāo)設(shè)定團(tuán)隊(duì)是否喜歡向高目標(biāo)挑戰(zhàn)為什么2.當(dāng)目標(biāo)向上提升與向下修正，在決策過(guò)程或士氣上有沒(méi)有不同的感覺(jué)3.討論的過(guò)程中，每位伙伴的意見(jiàn)是否都有充分表達(dá)或聆聽(tīng)有沒(méi)有什么聲音被忽略了從頭到尾都沒(méi)說(shuō)話的人有嗎為什么你注意到了嗎4.發(fā)散的意見(jiàn)如何形成決策有沒(méi)有人扮演這種角色你覺(jué)得它(