學校勞務合同

1、[在此處鍵入]第1頁（共7頁）學校勞務合同學校勞務合同甲方：住所：聯(lián)系電話：乙方：住所：聯(lián)系電話：為加強用工管理，保障臨時工的合法權益和學院的利益，根據《學院錄聘人員實行合同制管理的辦法》（試行）及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，按照平等自愿，協(xié)商一致的原則，簽訂本合同并保證認真履行合同中約定的各項義務。第一條第一條勞務勞務合同期限合同期限本合同自年月日起至年月日止，合同期限為壹年。第二條第二條工作工作崗位甲方根據工作需要，安排乙方從事崗位工作。

2、工作地點為。（具體工作任務等見合同附件）乙方應按協(xié)議約定的勞務服務內容、要求和方式全面謹慎地為甲方提供勞務服務。在協(xié)議期間，不得從事任何與甲方業(yè)務性質相同或類似的兼職或其他工作。第三條第三條工作工作時間時間乙方每周工作天，每天工作小時。若甲方因工作需要，安排乙方超過約定時間工作或者安排休息日、法定休假日工作的，甲方參照國家以及甲方關于加班的規(guī)定向其支付報酬或安排補休。第四條第四條工資待遇待遇1.根據《學院錄聘人員實行合同制管理的辦法》（

3、試行）中不占編制合同制人員工資標準相應條款，乙方在勞務期間的工資為元月（大寫：），在完成當月工作任務的下月日向乙方支付勞務報酬，如遇節(jié)假日或休息日，則提[在此處鍵入]第3頁（共7頁）3.甲方向乙方支付的勞務報酬中，已包含向乙方支付的乙方保守商業(yè)秘密的費用。如因乙方泄露秘密給甲方造成的損失，由乙方承擔賠償責任。第七條第七條勞務勞務合同的合同的變更、解除和更、解除和終止1.任何一方要求變更協(xié)議的有關內容，都應以書面形式通知對方。雙方經協(xié)商一

4、致，可以變更本協(xié)議，并辦理書面變更手續(xù)。2.乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本協(xié)議，如乙方的行為對甲方造成損失的，甲方可依法追究乙方的法律責任：（1）違反甲方的規(guī)章制度；（2）嚴重失職、營私舞弊；（3）因個人能力、身體條件等原因導致乙方不能完成本協(xié)議約定工作內容的；（4）向甲方提供的個人基本信息或證件材料中弄虛作假的；（5）被依法追究刑事責任或受到行政處罰的。3.發(fā)生下列情形之一，本協(xié)議終止：（1）乙方不服從安排或不勝任崗位工作；（

5、2）違反規(guī)章制度，工作出現(xiàn)過錯、事故，給甲方造損失和影響的；（3）多次遲到、串崗、溜崗，連續(xù)曠工二天以上的；（4）有弄虛作假、打架斗毆，酗酒鬧事、賭博和觸犯法律行為的；（5）甲乙雙方因特殊原因提出，甲乙雙方同意解除勞務合同的。第八條第八條患病或受患病或受傷處傷處理1.協(xié)議期間如乙方因患病或受傷，需要住院治療的，須向甲方提供區(qū)、縣級以上醫(yī)院的診斷證明書進行請假申請，醫(yī)療費用由乙方本人自行承擔，乙方因病無法到甲方工作的期間，勞務報酬不予發(fā)放