工程造價咨詢工作紀律及獎懲制度

1、造價部咨詢工作紀律及獎懲制度造價部咨詢工作紀律及獎懲制度為了更好的規(guī)范我公司的造價咨詢工作行為，使造價咨詢工作更加法制化、規(guī)范化，根據(jù)《全國建設工程造價咨詢執(zhí)業(yè)操作規(guī)程》及法規(guī)、條例的規(guī)定，結(jié)合我公司的實際情況，制定造價咨詢工作紀律及獎懲制度，望工程師在實際工作中認真執(zhí)行。一、造價咨詢工作紀律一、造價咨詢工作紀律1、應遵守國家法律、法規(guī)，維護國家和社會公共利益，遵守公司的各項規(guī)章制度，忠于職守，恪守職業(yè)道德，自覺抵制商業(yè)賄賂。2、應遵守

2、工程造價行業(yè)的技術(shù)規(guī)范和規(guī)程，保證工程造價業(yè)務文件的質(zhì)量。堅持科學的態(tài)度和實事求是的原則；3、堅持公正的立場，公平地處理有關(guān)各方面的爭議；4、不泄露有關(guān)保密的事項；5、不擅自接受業(yè)主額外的費用，也不得接受承包商的任何費用及禮品。6、應保守委托人的商業(yè)秘密；7、與委托人有利害關(guān)系時，應當主動回避；8、對違反國家法律、法規(guī)的計價行為，有權(quán)向國家有關(guān)部門舉報。二、二、考核獎懲制度考核獎懲制度為規(guī)范公司造價咨詢?nèi)藛T的行為，提高造價咨詢業(yè)務質(zhì)量，

3、獎勵先進，淘汰落后，特制定本辦法，請遵照執(zhí)行。（一）、造價咨詢成果文件質(zhì)量控制標準：造價咨詢成果文件經(jīng)過編制、審核等程序后，應具有可靠的質(zhì)量，其標準劃分為A級、B級、C級、D級。1.2、評定結(jié)果D級，處罰標準：專業(yè)造價人員處以1000元次；校核人800元次；項目經(jīng)理600元次；技術(shù)負責人400元次。1.3、以上處罰在績效提成獎勵中直接扣除。2、季度考核懲罰標準2.1、C級：季度內(nèi)出現(xiàn)一次處以500元；二次處以1000元；三次及以上處以本

4、季度績效獎勵的20%。2.2、D級：季度內(nèi)出現(xiàn)一次，按本季度績效獎勵的10%罰款，所涉項目業(yè)績提成獎勵不予計取。二次及以上，按本季度績效獎勵的30%罰款。3、年度考核懲罰標準3.1、C級：年度內(nèi)出現(xiàn)一次處以300元；二次處以500元；三次及以上按本年度提成獎勵的10%罰款。3.2、D級：年度內(nèi)出現(xiàn)一次按本年度提成獎勵的10%罰款；二次及以上按本年度提成獎勵的30%罰款。4、造價咨詢項目成果考核全季度沒有出現(xiàn)C級、D級現(xiàn)象的，按季度造價收