護理管理學(xué)試卷及答案正確

1、1河南科技大學(xué)成人高等教育（正考）試卷夜大學(xué)（）脫產(chǎn)班（）半脫產(chǎn)（）閉卷（）開卷（）課程：課程：護理管理學(xué)護理管理學(xué)年級專業(yè)：年級專業(yè)：姓名：姓名：教學(xué)點：點：一、單項選擇題一、單項選擇題(本大題共本大題共2020小題，每小題小題，每小題1分，共分，共2020分)在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將在每小題列出的四個備選項中只有一個是符合題目要求的，請將其選出并將“答題紙題紙”的相應(yīng)代碼涂黑。錯涂、多涂或未

2、涂均無分。的相應(yīng)代碼涂黑。錯涂、多涂或未涂均無分。1在復(fù)雜環(huán)境中找出關(guān)鍵性的影響因素屬于護理管理者的在復(fù)雜環(huán)境中找出關(guān)鍵性的影響因素屬于護理管理者的()A專業(yè)技能專業(yè)技能B人際技能人際技能C概念技能概念技能D創(chuàng)造技能創(chuàng)造技能2在管理方格理論中，最有效的領(lǐng)導(dǎo)方式是在管理方格理論中，最有效的領(lǐng)導(dǎo)方式是()A1.11.1型管理型管理B1.91.9型管理型管理C9.99.9型管理型管理D9.19.1型管理型管理3“需求層次理論需求層次理論”的創(chuàng)

3、建者是的創(chuàng)建者是()A馬斯洛馬斯洛B泰羅泰羅C麥格雷戈麥格雷戈D赫茨伯格赫茨伯格4在實施計劃階段，伴隨與實現(xiàn)計劃目標有關(guān)的一些因素的變化，需要不失時在實施計劃階段，伴隨與實現(xiàn)計劃目標有關(guān)的一些因素的變化，需要不失時機地對計劃進行修訂和調(diào)整，體現(xiàn)了計劃的機地對計劃進行修訂和調(diào)整，體現(xiàn)了計劃的()A目的性目的性B適應(yīng)性適應(yīng)性C普遍性普遍性D經(jīng)濟性經(jīng)濟性5根據(jù)控制措施的作用環(huán)節(jié)不同，可將控制分為根據(jù)控制措施的作用環(huán)節(jié)不同，可將控制分為()A生

4、產(chǎn)控制、質(zhì)量控制、成本控制和資金控制生產(chǎn)控制、質(zhì)量控制、成本控制和資金控制B局部控制和全面控制局部控制和全面控制C現(xiàn)場控制、前饋控制和反饋控制現(xiàn)場控制、前饋控制和反饋控制D內(nèi)部控制和外部控制內(nèi)部控制和外部控制6護理部制定各種應(yīng)急預(yù)案并組織演練，屬于護理質(zhì)量控制中的護理部制定各種應(yīng)急預(yù)案并組織演練，屬于護理質(zhì)量控制中的()A前饋控制前饋控制B現(xiàn)場控制現(xiàn)場控制C反饋控制反饋控制D事后控制事后控制7在護理人員排班方法中，周排班的特點是在護理人

5、員排班方法中，周排班的特點是()A護理人員班次輪轉(zhuǎn)較頻繁護理人員班次輪轉(zhuǎn)較頻繁B適用于護理人員相對穩(wěn)適用于護理人員相對穩(wěn)定C較好地滿足了護理人員的個人需求較好地滿足了護理人員的個人需求D排班模式相對固定排班模式相對固定8下列屬于護理人員培訓(xùn)實施階段的內(nèi)容是下列屬于護理人員培訓(xùn)實施階段的內(nèi)容是()A分析培訓(xùn)需求分析培訓(xùn)需求B確立培訓(xùn)目標確立培訓(xùn)目標C設(shè)計培訓(xùn)課程設(shè)計培訓(xùn)課程D確定評價標準確定評價標準9對于易發(fā)生風(fēng)險的護理項目進行程度和頻率

6、的評價，屬于風(fēng)險管理的對于易發(fā)生風(fēng)險的護理項目進行程度和頻率的評價，屬于風(fēng)險管理的()A風(fēng)險鑒別風(fēng)險鑒別B風(fēng)險評估風(fēng)險評估C風(fēng)險控制風(fēng)險控制D風(fēng)險監(jiān)測風(fēng)險監(jiān)測1010按照預(yù)定的計劃，認真執(zhí)行各項措施，屬于按照預(yù)定的計劃，認真執(zhí)行各項措施，屬于PDCAPDCA循環(huán)中的循環(huán)中的()A計劃階段計劃階段B實施階段實施階段C檢查階段檢查階段D處置階段處置階段1111護理單元的各個環(huán)節(jié)必須圍繞著醫(yī)院護理服務(wù)的總體目標，體現(xiàn)了護理單元的各個環(huán)節(jié)必須圍

7、繞著醫(yī)院護理服務(wù)的總體目標，體現(xiàn)了PDCAPDCA循環(huán)的哪一特點環(huán)的哪一特點()A完整性、統(tǒng)一性、連續(xù)性完整性、統(tǒng)一性、連續(xù)性B大環(huán)套小環(huán)，小環(huán)保大環(huán)，互相連接互相促大環(huán)套小環(huán)，小環(huán)保大環(huán)，互相連接互相促進C不斷循環(huán)，螺旋上升不斷循環(huán)，螺旋上升D實用性實用性1212依據(jù)時間依據(jù)時間“四象限法四象限法”進行分類，組織搶救病人屬于進行分類，組織搶救病人屬于()A.A.緊急且重要的事務(wù)緊急且重要的事務(wù)B.B.緊急但不重要的事務(wù)緊急但不重要的事

8、務(wù)C.C.重要但不緊急的事務(wù)重要但不緊急的事務(wù)D.D.既不緊急也不重要的事務(wù)既不緊急也不重要的事務(wù)1313護理人員在職業(yè)生涯中期階段的特點是護理人員在職業(yè)生涯中期階段的特點是()A.A.安于現(xiàn)狀，照顧家庭成為最大需要安于現(xiàn)狀，照顧家庭成為最大需要B.B.職業(yè)能力提高，責(zé)任心增強職業(yè)能力提高，責(zé)任心增強C.C.精力旺盛，爭強好勝精力旺盛，爭強好勝D.D.工作績效不明顯，穩(wěn)定性低工作績效不明顯，穩(wěn)定性低1414迄今為止唯一獲得諾貝爾獎的管理

9、學(xué)家是迄今為止唯一獲得諾貝爾獎的管理學(xué)家是()A麥格雷戈麥格雷戈B西蒙西蒙C赫茨伯格赫茨伯格D法約爾法約爾1515管理例外原理的提出者是管理例外原理的提出者是()A泰羅泰羅B法約爾法約爾C麥格雷戈麥格雷戈D韋伯韋伯32929風(fēng)險控制風(fēng)險控制3030護理人力資源管理護理人力資源管理四、簡答題四、簡答題(本大題共本大題共7小題，每小題小題，每小題5分，共分，共3535分)3131簡述泰羅的簡述泰羅的“科學(xué)管理理論科學(xué)管理理論”的主要內(nèi)容。

10、的主要內(nèi)容。3232簡述目標管理的特點。簡述目標管理的特點。3333簡述消除組織變革阻力的措施。簡述消除組織變革阻力的措施。3434簡述護理人員排班的基本原則。簡述護理人員排班的基本原則。3535簡述護理成本的概念及主要構(gòu)成。簡述護理成本的概念及主要構(gòu)成。3636簡述法約爾簡述法約爾“一般管理理論一般管理理論”對管理學(xué)的主要貢獻。對管理學(xué)的主要貢獻。3737簡述社區(qū)兒童保健管理的具體措施。簡述社區(qū)兒童保健管理的具體措施。五、論述題五、論