2018年城中區(qū)教育局人才工作總結(jié)

1、20182018年城中區(qū)教育局人年城中區(qū)教育局人才工作總結(jié)才工作總結(jié)2018年以來，在區(qū)委區(qū)政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)和省市教育部門的有力指導(dǎo)下，區(qū)教育局積極圍繞中心工作，創(chuàng)新驅(qū)動、克難攻堅，人才工作取得了新進(jìn)展新成效。一、一、20182018年人才工作的特色和亮點(diǎn)年人才工作的特色和亮點(diǎn)（三）大力振興教師教育，不斷強(qiáng)化基（三）大力振興教師教育，不斷強(qiáng)化基礎(chǔ)教育教師隊伍建設(shè)。礎(chǔ)教育教師隊伍建設(shè)。一是抓三級培訓(xùn)，增強(qiáng)造血能力。一是抓三級培訓(xùn)，增強(qiáng)造血能

2、力。加大全省培訓(xùn)資源整合力度，組建城中區(qū)學(xué)科骨干教師培訓(xùn)團(tuán)隊，提升教師培訓(xùn)質(zhì)量。依托國培項目，借力“互聯(lián)網(wǎng)＋”，促進(jìn)各學(xué)科教師專業(yè)成長。遴選全區(qū)骨干教師開設(shè)“教師大講堂”，實現(xiàn)教學(xué)經(jīng)驗共享。二是抓二是抓“兩支隊伍兩支隊伍”，厚植發(fā)展?jié)摿?。，厚植發(fā)展?jié)摿?。深入推進(jìn)第二批“卓越校長鍛造”、首批“中層干部拔節(jié)”教師培養(yǎng)工程。開展“校長有約”“主任有約”“校長讀書會”名教授、3名博士為區(qū)第二批“卓越校長鍛造工程”導(dǎo)師。師大選派40名本科生到中區(qū)

3、21所學(xué)校開展頂崗支教。三是三是深入推進(jìn)深入推進(jìn)“個、十、百、千個、十、百、千”教師培養(yǎng)工程。教師培養(yǎng)工程。做好教師隊伍梯隊建設(shè)和人才培養(yǎng)，完成50名種子教師培訓(xùn)，英語學(xué)科近100名教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)，體育、音樂、書法、科學(xué)、信息技術(shù)等學(xué)科共300余人專業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)，110余人次近五年新入職教師新崗培訓(xùn)。四是四是構(gòu)建集團(tuán)化辦學(xué)新格局。構(gòu)建集團(tuán)化辦學(xué)新格局。根據(jù)統(tǒng)一安排，三大教育集團(tuán)積極探索城鄉(xiāng)學(xué)校發(fā)展路徑，充分發(fā)揮優(yōu)質(zhì)教育資源的輻射、示范和引領(lǐng)