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1、20192019年某園區(qū)工委抓三項措施年某園區(qū)工委抓三項措施推進非公企推進非公企業(yè)黨建工作提質(zhì)增業(yè)黨建工作提質(zhì)增效園區(qū)工委立足于深化提升園區(qū)非公企業(yè)黨建工作水平,堅持抓實覆蓋打基礎、抓實規(guī)范把質(zhì)量、抓實融入增影響,推進非公企業(yè)黨建工作提質(zhì)增效,加快非公企業(yè)黨建工作與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營、地區(qū)社會治理同頻共振。抓實覆蓋,打牢抓實覆蓋,打牢“基礎樁基礎樁”。把擴大“兩個覆蓋”作為重要政治任務,抓好任務落實,打牢工作基礎。強化臺賬管理,建立完善非公企
2、業(yè)黨建臺賬動態(tài)管理制度,在原有臺賬基礎上,擴大“一企一冊”臺賬增量,2018年新增企業(yè)臺賬1784家。尋找“口袋”黨員,廣泛開展“亮身份、作表率”活動,鼓勵“口袋”黨員亮出身份、轉(zhuǎn)入組織關(guān)系,2018年435名流動黨員轉(zhuǎn)入組織關(guān)系。擴大組織覆蓋,采取“獨立建、依托建、聯(lián)合建”等方式,2018年新保障規(guī)范化,高標準、高質(zhì)量推進園區(qū)黨群活動服務中心建設,通過財政支持、黨費撥返等方式加大黨建經(jīng)費投入,確保非公企業(yè)“活動有陣地、辦事有經(jīng)費”。抓
3、實融入,提升抓實融入,提升“影響力影響力”。把推動黨建工作融入企業(yè)經(jīng)營作為核心關(guān)鍵,激發(fā)各方活力,加快同向而行。注重黨員發(fā)展,在企業(yè)主、企業(yè)高管中積極培育發(fā)展黨員,2018年發(fā)展29名企業(yè)高管黨員。強化組織嵌入,引導和支持非公企業(yè)探索實施“雙向進入、交叉任職”工作模式,企業(yè)出資人擔任黨組織書記比例逐漸上升,一些能力突出的黨組織書記相繼進入企業(yè)高管行列,不斷增強黨組織在企業(yè)發(fā)展中的“話語權(quán)”。融入中心工作,引導非公企業(yè)黨組織發(fā)揮領(lǐng)域?qū)I(yè)優(yōu)
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