企業(yè)的性質科斯(中文版)

1、企業(yè)的性質作者：Ｒ科斯陳郁譯過去，經濟理論一直因未能清楚地說明其假設而備受困擾。在建立一種理論時，經濟學家常常忽略對其賴以成立的基礎的考察。然而，這種考察不僅對于防止因對有關理論賴以成立的假設缺乏了解而出現的誤解和不必要的爭論是必不可少的，而且對于經濟學在一系列不同假設的選擇中作出正確的判斷也是極為重要的。例如，值得一提的是，“企業(yè)”這個詞在經濟學中的使用方式與一般人的使用方式就有所不同。1由于經濟理論中存在一種從私人企業(yè)而不是從產業(yè)開

2、始分析的傾向性2，因此就更有必要不僅對“企業(yè)”這個詞給出明確的定義，而且要弄清它與“現實世界”中的企業(yè)的不同之處——假如存在的話，就應該搞清楚。羅賓遜夫人曾說過：“對于經濟學中的一系列假設，需要提出的兩個問題是：它們易于處理嗎？它們與現實世界相吻合嗎？”3盡管正如羅賓遜夫人所指出的，“較通常的是，一種假設是可處理的，而另一種則是現實的，”可能還有這樣的理論分支，其中的假設既是可處理的，又是現實的。下文將表明，一種不僅是現實的（即能與現實

3、世界中的企業(yè)含義相吻合），而且是易于處理的（即能用馬歇爾所發(fā)展起來的兩種最強有力的經濟分析工具來處理），企業(yè)的定義是可以獲得的。這兩種分析工具就是邊際概念和替代概念，兩者合在一起就是邊際替代概念4，當然，我們的定義必須“與能被準確表達的正規(guī)敘述相聯系”。5已被價格機制解決了。對于這種觀點，應該指出，我們的經濟體制中存在的計劃完全不同于上面所提到的私人計劃，而類似于通常所說的經濟計劃。上面這個例子在我們的現代經濟體制中具有大范圍的典型意義

4、。當然，經濟學家們并沒有忽視這一事實。馬歇爾把組織作為第四種生產要素引入經濟學理論；JB克拉克賦予企業(yè)家以統(tǒng)籌職能；奈特教授強調了經理的協(xié)調作用。正如DH羅伯遜所指出的，我們發(fā)現了“在不自覺的統(tǒng)籌協(xié)調的大海中的自覺力量的小島，它如同凝結在一桶黃油牛奶中的一塊塊黃油?！?但既然人們通常認為統(tǒng)籌協(xié)調能通過價格機制來實現，那么，為什么這樣的組織是必需的呢？為什么會存在“自覺力量的小島”呢？在企業(yè)之外，價格變動決定生產，這是通過一系列市場交易來

5、協(xié)調的。在企業(yè)之內，市場交易被取消，伴隨著交易的復雜的市場結構被企業(yè)家所替代，企業(yè)家指揮生產。10顯然，存在著協(xié)調生產的替代方法。然而，假如生產是由價格機制調節(jié)的，生產就能在根本不存在任何組織的情況下進行，面對這一事實，我們要問：組織為什么存在？當然，價格機制能被替代的程度有很大差異。在一個百貨商店中，各種柜臺在大棱里的空間配置既可以由管理當局決定，也可以是為場地進行競爭性價格招標的結果。在蘭開夏的棉紡織業(yè)中，一個紡織商能靠信用租到動力