關(guān)于基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告

1、關(guān)于基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)自查報告我市基層黨組織規(guī)范化建設(shè)取得明顯成效，管理實現(xiàn)精細化，服務(wù)實現(xiàn)常態(tài)化，建設(shè)實現(xiàn)功能化，發(fā)展實現(xiàn)均衡化。規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)，管理實現(xiàn)精細化。采用圖文并茂的形式，將“三會一課”、民主評議黨員、黨組織換屆、組織生活會、“四議兩公開”、農(nóng)村黨小組活動等52項制度的內(nèi)容和要求化繁為簡，創(chuàng)新印制了《黨委工作手冊》《黨支部工作手冊》《農(nóng)村黨小組工作手冊》，免費發(fā)放到全市3446個黨組織、5599個農(nóng)村黨小組統(tǒng)一使用。圍繞手冊

2、的使用和基層黨建業(yè)務(wù)，市縣鄉(xiāng)分級舉辦專題培訓(xùn)班，對1.2萬余名基層黨組織書記和黨務(wù)工作者進行集中培訓(xùn)。規(guī)范工作載體，服務(wù)實現(xiàn)常態(tài)化。在城市社區(qū)推進“三聯(lián)四建”活動，2017年全年完成工作項目164個、建設(shè)項目113個，為社區(qū)投入幫扶資金5030萬元。在農(nóng)村深化“四培四帶”活動，培養(yǎng)306名農(nóng)村致富能手加入黨組織，在農(nóng)村黨員中培養(yǎng)311名致富能手，培養(yǎng)107名農(nóng)村黨員致富能手成為黨支部書記，培養(yǎng)10名農(nóng)村優(yōu)秀黨支部書記成為全市標(biāo)桿。建立農(nóng)

3、村黨小組“一月度開展一次黨小組活動，一季度向黨支部匯報一次工作并對黨員進行評分，一年度向黨支部述職并接受考核”制度，全市所有農(nóng)村黨小組義務(wù)開展關(guān)愛留守兒童和老人、救急幫困、紅白喜事幫忙等服務(wù)活動6.5萬余次。規(guī)范工作平臺，建設(shè)實現(xiàn)功能化。將農(nóng)村綜合服務(wù)平臺建設(shè)列入思想政治工作和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，突出抓好黨的制度建設(shè)，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。現(xiàn)將我局黨支部規(guī)范化建設(shè)工作匯報如下：一、完善機構(gòu)、健全制度，規(guī)范

4、支部自身建設(shè)（一）完善黨支部機構(gòu)。加強對黨組織機構(gòu)的完善，成立黨支部工作領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，配齊專職黨務(wù)管理人員，針對運營管理工作實際對班子成員進行了明確分工，落實責(zé)任，確保了管理所各項工作的有效開展。（二）健全黨建工作制度1、“三會一課”制度。黨支部做到每季度召開一次支部黨員大會，每月召開一次支委會，每季度上一次黨課。黨建專干做好黨課記錄，記載本黨支部參加黨課的黨員人數(shù)、姓名、黨課時間、內(nèi)容等。2、組織生活會制度。每年召開一次黨支部組織生活會，

5、黨員必須自覺參加，支部書記帶頭參加支部組織生活會。3、民主評議黨員制度。每年結(jié)合年終工作考評進行一次民主評議黨員活動。4、談心制度。做到“五必訪”和“五必談”，即重大節(jié)日必訪；生病住院必訪；遭遇天災(zāi)人禍必訪；黨員病逝家屬必訪；生產(chǎn)生活困難必訪。黨員在工作和職務(wù)變動時必談；黨員在受到表彰獎勵或處罰批評時必談；黨員在工作中遇到困難或挫折，思想出現(xiàn)波動時必談；黨員在廉潔誠信方面群眾有反映時必談；對黨員進行黨性分析評議后必談。黨支部書記和委員每