擬批評意見提綱

1、吳永常同志擬批評意見提綱一、談心交心情況與班子成員談6人，與分管部門主要負責人談1人。二、批評意見（一）一）對熊保熊保權同志的批同志的批評（二）（二）對金舢同志的批金舢同志的批評在管理機關中不敢大膽管理，做老好人，做事粗心不精，愛喝酒，說話不講方式，做思想工作的不注意方法，直來直去，效率不佳。（三）（三）對陳義對陳義同志的批同志的批評對分管工作主動性不足，缺乏科學的領導藝術，工作方法簡單，導致同志們對其疏無，有畏難情緒，對手下執(zhí)法人員要

2、求有時不夠嚴格。（四）（四）對廖家智同志的批廖家智同志的批評上進心不強，無進取心，主動性不夠，工作畏難守舊，缺乏創(chuàng)新，有遲到早退現象，有時愛聊天。（五）（五）對孔勇同志的批孔勇同志的批評脾氣急燥，對同志說話不注重方法以，傷害對方，有消極思想，工作較被動，安于現狀，工作要求不嚴，標準不高，按部就班，循規(guī)蹈矩，有時公車私用，有遲到早退現象。（六）（六）對邱博同志的批邱博同志的批評廖家智同志擬批評意見一、談心交心情況與班子成員談6人，與分管部

3、門主要負責人談2人二、批評意見（一）對熊保權同志的批評（二）（二）對金舢同志的批金舢同志的批評1、有“花拳繡腿”病，有敢大管理，做老好人2、有“玩世不恭”病，過量飲酒，過份抽煙，影響身體，影響工作。3、“固步自封”病，不注意學習，不注重交流、交心，按部就班。（三）（三）對陳義對陳義同志的批同志的批評1、缺乏科學的領導藝術，工作方法簡單。2、業(yè)務工作中存在畏難情緒。（四）（四）對邱博同志的批邱博同志的批評1、工作上缺乏創(chuàng)新，膽子不大。2、