《工程設計資質標準》宣貫

1、《工程設計資質標準》宣貫,解讀《工程設計資質標準》 2007年修訂本,2007年6月19-21日.貴陽.長春.陳建平,介紹主要內容,一、標準總體概況二、重要考核點三、工程設計行業(yè)劃分表、主要專業(yè)技術人員 配備、設計規(guī)模劃分表 四、《建設工程勘察設計資質管理規(guī)定》和 《實施意見》五、申請表及填表說明,一、標準總體概況介紹,標準可概括為四句話16個字： “一個體例、二個表格，三項考核，四個

2、序列。” 1、標準編寫體例 2、標準構成 3、專項、建筑事務所標準編寫體例,1、標準編寫體例 統(tǒng)一體例: “文字說明＋表格”。 “文字說明”是考核條件的依據(jù)，“表格”內容是考核條件的具體細劃。 文字說明：總則、標準、承接范圍、附則四部分。 二個表格：行業(yè)主要專業(yè)人員配備表（含未啟動注冊時專業(yè)設置對照表）、行業(yè)設計規(guī)模劃分表。,2、標準構成 三個部分考

3、核內容 即：“企業(yè)資歷和信譽、技術條件 、技術裝備及管理水平?！?四個序列 即：“綜合、行業(yè)、專業(yè)（含建筑事務所）、專項”。,,3、專項、建筑設計事務所標準編寫體例 專項：以大體例中的專項標準框架為依據(jù)，分8個專項單獨編制。每個編寫體例與大體例相同，即分“文字說明、表格”二部分。 事務所：單獨編制。編寫體例與大體例不同，只有文字說明部分，不單獨制訂專業(yè)人員配備表和設計規(guī)模劃分

4、表。專業(yè)人員配備體現(xiàn)在文字說明部分中。,二、重要考核點介紹,行業(yè)、專業(yè)甲級單位業(yè)績考核； 各個級別專業(yè)技術人員個人資歷考核等。個人資歷包括:注冊人員的注冊執(zhí)業(yè)資格及相應專業(yè)，非注冊人員的所學專業(yè)、技術職稱和個人業(yè)績。 。,１、總則部分　２、標準部分 重點介紹綜合、行業(yè)、專項、建筑工程設計事務所關鍵考核點?。?、承接任務范圍部分?。础⒏絼t部分,1、總則部分（P1）,,“（五）

5、本標準主要對企業(yè)資歷和信譽、技術條件 、技術裝備及管理水平進行考核。其中對技術條件中的主要專業(yè)技術人員的考核內容為: 1、已經實施注冊且需配備注冊執(zhí)業(yè)人員的專業(yè)，對其專業(yè)技術人員的注冊執(zhí)業(yè)資格及相應專業(yè)進行考核?！?“2、尚未實施注冊、尚未建立注冊執(zhí)業(yè)資格制度的和已經實施注冊但不需配備注冊執(zhí)業(yè)資格人員（以下簡稱非注冊人員）的專業(yè)，對其專業(yè)技術人員的所學專業(yè)、技術職稱按附件2專業(yè)設置中規(guī)定的專業(yè)進行考核。主導專業(yè)的非注冊人員

6、需考核相應業(yè)績，并提供業(yè)績證明。各行業(yè)主導專業(yè)見工程設計主要專業(yè)技術人員配備表?！?“（六）申請二個以上工程設計行業(yè)資質時，應同時滿足附件2中相應行業(yè)的專業(yè)設置或注冊專業(yè)的配置，其相同專業(yè)的專業(yè)技術人員的數(shù)量以其中的高值為準。 申請二個以上設計類型的工程設計專業(yè)資質時，應同時滿足附件 2中相應行業(yè)的相應設計類型的專業(yè)設置或注冊專業(yè)的配置，其相同專業(yè)的專業(yè)技術人員的數(shù)量以其中的高值為準?！?“（八）具有工程設計綜合資質的企業(yè)，滿

7、足相應的施工總承包（專業(yè)承包）一級資質對注冊建造師（項目經理）的人員要求后，可以準予與工程設計甲級行業(yè)資質（專業(yè)資質）相應的施工總承包（專業(yè)承包）一級資質?！?（九）本標準所稱主要專業(yè)技術人員，年齡限60周歲及以下?！?2、標準部分（P2）,,綜合資質（P2）,“資歷和信譽： （3）近3年年平均工程勘察設計營業(yè)收入不少于10000萬元人民幣，且近5年內2次工程勘察設計營業(yè)收入在全國勘察設計企業(yè)排名列前50名以內；或近5年內

8、2次企業(yè)營業(yè)稅金及附加在全國勘察設計企業(yè)排名列前50名以內?！?“（4）具有2個工程設計行業(yè)甲級資質，且近10年內獨立承擔大型建設項目工程設計每行業(yè)不少于3項，并已建成投產。 或同時具有某1個工程設計行業(yè)甲級資質和其他3個不同行業(yè)甲級工程設計的專業(yè)資質，且近10年內獨立承擔大型建設項目工程設計不少于4項。其中，工程設計行業(yè)甲級相應業(yè)績不少于1項，工程設計專業(yè)甲級相應業(yè)績各不少于1項，并已建成投產。”,“技術條件:,企業(yè)具有初

9、級以上專業(yè)技術職稱且從事工程勘察設計的人員不少于500人，其中具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱的不少于200人，且注冊專業(yè)不少于5個，5個專業(yè)的注冊人員總數(shù)不低于40人。 企業(yè)從事工程項目管理且具備建造師或監(jiān)理工程師注冊執(zhí)業(yè)資格的人員不少于10人?！?“技術裝備及管理水平：,（1）有完善的技術裝備及固定工作場所，且主要固定工作場所建筑面積不少于10000平方米?！?行業(yè)資質(P3),甲級“資歷和信譽： （

10、3）企業(yè)完成過的工程設計項目應滿足所申請行業(yè)主要專業(yè)技術人員配備表中對工程設計類型業(yè)績考核的要求，且要求考核業(yè)績的每個設計類型的大型項目工程設計不少于1項或中型項目工程設計不少于2項，并已建成投產?！?人員配備表,“技術條件：,（2）企業(yè)主要技術負責人或總工程師應當具有大學本科以上學歷、10年以上設計經歷，主持過所申請行業(yè)大型項目工程設計不少于2項，具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱。 （3）在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)

11、定的人員中，主導專業(yè)的非注冊人員應當作為專業(yè)技術負責人主持過所申請行業(yè)中型以上項目不少于3項，其中大型項目不少于1項?！?人員配備表,“技術裝備及管理水平：,具有施工總承包特級資質的企業(yè)，可以取得相應行業(yè)的設計甲級資質?！?乙級,“資歷和信譽： 　　　不考核單位業(yè)績?！?“技術條件：,（2）企業(yè)的主要技術負責人或總工程師應當具有大學本科以上學歷、10年以上設計經歷，主持過所申請行業(yè)大型項目工程設計不少于

12、1項，或中型項目工程設計不少于3項，具備注冊執(zhí)業(yè)資格或高級專業(yè)技術職稱。 （3）在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人員中，主導專業(yè)的非注冊人員應當作為專業(yè)技術負責人主持過所申請行業(yè)中型項目不少于2項，或大型項目不少于1項?！?丙級,“資歷和信譽： 不考核單位業(yè)績?！?“技術條件：,（2）企業(yè)的主要技術負責人或總工程師應當具有大專以上學歷、10年以上設計經歷，且主持過所申請行業(yè)項目工程設計不少于2項，具有

13、中級以上專業(yè)技術職稱。 （3）在主要專業(yè)技術人員配備表規(guī)定的人員中，主導專業(yè)的非注冊人員應當作為專業(yè)技術負責人主持過所申請行業(yè)項目工程設計不少于2項。”,專項資質（P6）,專項資質標準分為二個部分： 1、框架標準（P6） 框架體現(xiàn)在標準中，包括：資歷和信譽、技術條件、技術裝備及管理水平三部分?？蚣苤灰?guī)定總原則。 2、單行標準（P123） 包括：“建筑裝飾、建筑智能化、建筑

14、幕墻、輕鋼結構、風景園林、消防設施、環(huán)境工程、照明工程標準”八個。,專項資質框架標準（P6）,“1、資歷和信譽　　（1）具有獨立企業(yè)法人資格。　?。?）社會信譽良好，注冊資本符合相應工程設計專項資質標準的規(guī)定?！?“2、技術條件　　　專業(yè)配備齊全、合理，企業(yè)的主要技術負責人或總工程師、主要專業(yè)技術人員配備符合相應工程設計專項資質標準的規(guī)定?！?“3、技術裝備及管理水平　?。?）有必要的技術裝備及固定的工作場所?！　。?）企業(yè)管

15、理的組織結構、標準體系、質量體系、檔案管理體系運行有效?！?八個專項單行標準（P126）,1、建筑裝飾（P126） 2、建筑智能化（P130）（13項系統(tǒng)工程） 3、建筑幕墻（P133） 4、輕鋼結構（P136） 5、風景園林（P139）(從市政中分離) 6、消防設施（143）（消防專業(yè)培訓證） 7、環(huán)境工程（P147） 8、照明工程（P152）（功能、景觀）建筑智能 消防設施 照明工程 人員配

16、備表,建筑工程設計事務所資質（P123） 建筑行業(yè)專業(yè)資質標準的特殊形式,特點： 1、標準體例自成體系 2、允許二種企業(yè)組織形式 3、只設甲級 4、考核合伙人或注冊執(zhí)業(yè)人員的個人業(yè)績 5、承接建筑工程設計的等級不受限制 6、經發(fā)包方同意，專業(yè)之間可以分包設計業(yè)務,標準結構 1、總則部分 2、標準部分

17、3、承擔業(yè)務范圍部分 4、附則部分,1、總則 “（一）建筑工程設計事務所 （以下簡稱設計事務所）是指由具備注冊執(zhí)業(yè)資格的專業(yè)設計人員依照《中華人民共和國合伙企業(yè)法》合伙設立的普通合伙企業(yè)或依照《中華人民共和國公司法》成立的有限責任公司（股份有限公司），從事建筑工程某一專業(yè)設計業(yè)務。 （二）設計事務所分為建筑設計事務所、結構設計事務所、機電設計事務所，均只設甲級?！?2、標準 普

18、通合伙企業(yè)形式： 有限責任公司（股份有限公司）形式 ：,普通合伙企業(yè)形式： 建筑設計事務所： “ 2、合伙人中至少有三名具有良好的職業(yè)道德和業(yè)績的一級注冊建筑師，其中60歲以下的不少于2人；合伙人之一必須從事工程設計工作十年以上，且在中國境內主持完成過兩項大型建筑工程項目設計?！?結構設計事務所： “ 2、合伙人中至少有三名具有良好的職業(yè)道德和業(yè)績的一級

19、注冊結構工程師；合伙人之一必須從事工程設計工作十年以上，且在中國境內主持完成過兩項大型建筑工程項目設計。”,機電設計事務所： “ 2、合伙人中至少有6名（給排水專業(yè)、暖通空調專業(yè)及電氣專業(yè)各2名）取得注冊執(zhí)業(yè)資格；合伙人中至少有3人（給排水專業(yè)、暖通空調專業(yè)及電氣專業(yè)至少各1名）從事設計工作十年以上，且在中國境內主持完成過兩項大型建筑工程項目設計?！?有限責任公司（股份有限公司）形式 ： 建筑設計

20、事務所： “至少有三名具有良好的職業(yè)道德和業(yè)績的一級注冊建筑師，其中60歲以下的不少于2人；至少有一人必須從事工程設計工作十年以上，且在中國境內主持完成過兩項大型建筑工程項目設計 ?！?結構設計事務所： “至少有三名具有良好的職業(yè)道德和業(yè)績的一級注冊結構工程師；至少有一人必須從事工程設計工作十年以上，且在中國境內主持完成過兩項大型建筑工程項目設計?！?機電設計事務所：

21、 “至少有6人（給排水專業(yè)、暖通空調專業(yè)及電氣專業(yè)各2名）取得注冊執(zhí)業(yè)資格；至少有3人（給排水專業(yè)、暖通空調專業(yè)及電氣專業(yè)至少各1名）從事設計工作十年以上，且在中國境內主持完成過兩項大型建筑工程項目設計?！?3、設計事務所承擔業(yè)務范圍 “（四）允許取得設計事務所資質的企業(yè)根據(jù)工程的類別和性質作為承包方對建筑工程項目的設計實行總包。承包方應當自行完成建筑工程本專業(yè)的設計業(yè)務，并在保證整個建筑工程項目完

22、整性的前提下，經發(fā)包方同意，將其他部分專業(yè)設計業(yè)務發(fā)包給具有相應資質的分包方。”,3、承接任務范圍部分(P7),綜合甲級資質 “承擔各行業(yè)建設工程項目的設計業(yè)務，其規(guī)模不受限制；但在承接工程項目設計時，須滿足本標準中與該工程項目對應的設計類型對人員配置的要求。 承擔其取得的施工總承包（施工專業(yè)承包）一級資質證書許可范圍內的工程施工總承包（施工專業(yè)承包）業(yè)務?！?專項資質,承擔規(guī)定的專項工程的設計業(yè)務，具體規(guī)定見

23、有關專項設計資質標準。,4、附則部分（P8）,“（一）本標準主要專業(yè)技術人員指下列人員：　 （1）注冊人員　　　注冊建筑師、注冊工程師、注冊造價工程師。 　 （2）非注冊人員”,“(2）非注冊人員。 非注冊人員須具有大專以上學歷、中級以上專業(yè)技術職稱，并從事工程設計實踐10年以上?！?三、工程設計行業(yè)劃分表、主要專業(yè)技術人員配備表、建設項目設計規(guī)模劃分表介紹（P10）,,1、工程設計行業(yè)劃分表

24、 2、主要專業(yè)技術人員配備表構成 (含各行業(yè)未啟動注冊時專業(yè)設置對照表) 3、建設項目設計規(guī)模劃分表構成,１、工程設計行業(yè)劃分表（P10） 劃分數(shù)量：21個 適用范圍：綜合、行業(yè)、專業(yè) 行業(yè)劃分表,2、主要專業(yè)技術人員配備表構成 （P11） 四個欄目： （1）專業(yè)設置欄目 （2）注冊專業(yè)欄目 （3）

25、設計類型與等級欄目 （4）工程設計資質欄目 人員配備表,（1）專業(yè)設置欄目 對建設項目而言，是指為完成建設項目工程設計所必須具備的各類不同專業(yè)的技術人員。 對企業(yè)而言，是指為完成建設項目工程設計按專業(yè)設置中的要求設置的各個“專業(yè)技術崗位”。一般情況下，每個崗位對應一個（工藝專業(yè)崗位若含一個以上子崗位的除外）能夠直接勝任本崗位專業(yè)技術工作的高等學歷教育專業(yè)。此學歷教育專業(yè)稱

26、為“本專業(yè)”。 人員配備表,（2）注冊專業(yè)欄目 按國家現(xiàn)行的有關勘察設計行業(yè)注冊執(zhí)業(yè)資格制度和工程造價領域執(zhí)業(yè)資格制度的規(guī)定，對每個專業(yè)技術崗位配備的適合該專業(yè)技術崗位執(zhí)業(yè)要求的注冊專業(yè)。 人員配備表,注冊種類 “1、注冊建筑師 2、注冊工程師 專業(yè)范圍：結構（房屋結構、塔架、橋梁）、土木（巖土、水利水電、港口與航道、道路、鐵路、民航）、公用設

27、備（暖通空調、動力、給水排水）、電氣（發(fā)輸變電、供配電）、機械、化工、電子工程（電子信息、廣播電影電視）、,航天航空、農業(yè)、冶金、采礦/礦物、核工業(yè)、石油/天然氣、造船、軍工、海洋、環(huán)保、材料工程師。 3、注冊造價工程師”,（3）設計類型與等級欄目 即某一個行業(yè)所有主要的建設項目的集合。不同的行業(yè)其設計類型的表示形式不同，有的以建設項目形式表示，有的以單項工程形式表示。

28、 人員配備表,（4）工程設計資質欄目 即工程設計資質序列中的資質。 包括： 行業(yè)資質 專業(yè)資質 人員配備表,各行業(yè)配備注冊人員的專業(yè) 在未啟動注冊時專業(yè)設置對照表 (P12) 1、作用： 解決各專業(yè)未啟動注冊前，

29、專業(yè)設置中各專業(yè)原來所包含的各個子專業(yè)的確認問題。 2、欄目組成： 專業(yè)設置、注冊專業(yè)、未啟動注冊時的專業(yè)。 人員配備表,3、建設項目設計規(guī)模劃分表構成（P12） 三個欄目： （1)建設項目名稱欄目 （2)工程規(guī)模計量單位欄目 （3)工程規(guī)模劃分欄目 規(guī)模劃分表,四、管理規(guī)定介紹 1、《建設工程勘察設計資質管理規(guī)定》 2、《建設工程勘察設

30、計資質管理規(guī)定實施意見》,建設工程勘察設計資質管理規(guī)定 中華人民共和國建設部令第160號 二○○七年六月二十六日頒發(fā) 自2007年9月1日起施行,重點介紹 第 六、八、九、十、十一、十五、十七、十八、二十一、三十八條 160號部令,建設工程勘察設計

31、資質管理規(guī)定實施意見 中華人民共和國建設部建市（2007）202號文件 二○○七年八月二十一日印發(fā) 自2007年8月21日起施行,實施意見分為7個部分,共46條： 一、資質申請條件 二、申報材料 三、資質

32、受理審查程序 四、資質證書 五、監(jiān)督管理 六、標準說明 七、過渡期有關規(guī)定,主要內容概括八句話　　一套報表 二個釋義 　三項政策　四種變更　　 五年有效 六十失效　 七種申報　 八項說明,一套報表---各設計序列、勘察統(tǒng)一報表 二個釋義---對160號部令、86號文件解釋 　三項政策---對原證書(行業(yè)、部分、工藝、 　　　　　　　　　專業(yè)和綜合

33、事務所)設３年過渡　　　　　　　期；對原專項證書設１年過渡　　　　　　　期；對暫定級轉正的自選３年 或５年有效期,四種變更--- 企業(yè)名稱、注冊資本、法定代　　　　　　　表人、注冊地址 五年有效----新版證書設5年有效期 六十失效----對考核人員設定年齡高限 七種申報----首次、升級、增項、綜合、延　　　　　　續(xù)、變更、重新核定 八項說明----

34、排名、資本、技術條件、職　　　　　　稱、專業(yè)設置、個人業(yè)績、企　　　　　　業(yè)業(yè)績、專有技術工藝包,重點介紹,一、資質申請條件 （三）（四）（五）（六）（八） 二、申報材料 （十一）8 （十二）7 、8 (十四) 6、9、12 （十七） （十八）2 （十九）1 （二十）2 三、

35、資質受理審查程序 （二十四）（二十六） 四、資質證書 （二十九）,五、監(jiān)督管理 （三十一）（三十三） 六、標準說明 （ 三十四)（三十五)（三十六)（三十八） （四十） 七、過渡期有關規(guī)定 （四十三）（四十四）,一、資質申請條件(9條) 主要涉及內容:

36、 取消取得乙級二年后升甲級的限制; 綜合涵蓋所有序列，不需另行取證; 行業(yè)涵蓋全部類型， 不需另行取證; 建筑工程行業(yè)、建筑工程專業(yè)涵蓋六個 專項，不需另行取證;,行業(yè)、專業(yè)乙級可申請本資質內一個或多個甲 級； 新設資質二年內可直接申請甲級； 母、子公司資

37、質條件資源不得重復使用。 重點介紹：第三、四、五、六、八條,（三）工程設計綜合資質涵蓋所有工程設計行業(yè)、專業(yè)和專項資質。凡具有工程設計綜合資質的企業(yè)不需單獨申請工程設計行業(yè)、專業(yè)或專項資質證書。 工程設計行業(yè)資質涵蓋該行業(yè)資質標準中的全部設計類型的設計資質。凡具有工程設計某行業(yè)資質的企業(yè)不需單獨申請該行業(yè)內的各專業(yè)資質證書。,（四）具備建筑工程行業(yè)或專業(yè)設計資質的企業(yè)，可承擔相應范圍相應

38、等級的建筑裝飾工程設計、建筑幕墻工程設計、輕型鋼結構工程設計、建筑智能化系統(tǒng)設計、照明工程設計和消防設施工程設計等專項工程設計業(yè)務，不需單獨申請以上專項工程設計資質。,（五）屬下列資質情形之一的，資質審批部門按照升級申請辦理： 1. 具有工程設計行業(yè)、專業(yè)、專項乙級資質的企業(yè)，申請與其行業(yè)、專業(yè)、專項資質對應的甲級資質的； 2、具有工程設計行業(yè)乙級資質或專業(yè)乙級資質的企業(yè)，申請現(xiàn)有資質范

39、圍內的一個或多個專業(yè)甲級資質的； 3. 具有工程設計某行業(yè)或專業(yè)甲、乙級資質的企業(yè)，其本行業(yè)和本專業(yè)工程設計內容中包含了某專項工程設計內容，申請相應的專項甲級資質的； 4、具有丙級、丁級資質的企業(yè)，直接申請乙級資質的。,（六）新設置的分級別的工程勘察設計資質，自正式設置起，設立兩年過渡期。在過渡期內，允許企業(yè)根據(jù)實際達到的條件申請資質等級，不受最高不超過乙級申請的限制，且申報材料不需提供企

40、業(yè)業(yè)績。人員配備表,（八）企業(yè)的專業(yè)技術人員、工程業(yè)績、技術裝備等資質條件，均是以獨立企業(yè)法人為審核單位。企業(yè)（集團）的母、子公司在申請資質時，各項指標不得重復計算。,二、申報材料（11條） 主要內容涉及： 三項要求：申請表、附件、格式統(tǒng)一； 五種變更： 名稱、注冊資本、法定代表 人、地址、注冊地跨?。?七種類型： 首次、升級、增項、綜合、延續(xù)、變

41、更、重新核定。 重點介紹第（十一）（十二）7 、8 (十四) 6、7、9、12 （十七）（十八）1、2 （十九）1 （二十）2條,（十一）首次申請工程設計資質，需提交以下材料： 1.工程設計資質申請表及電子文檔（見附件1）； 2.企業(yè)法人、合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復印件； 3.企業(yè)章程或合伙人協(xié)議文本復印件,

42、4.企業(yè)法定代表人、合伙人的身份證明復印件； 5.企業(yè)負責人、主要技術負責人或總工程師的身份證明、任職文件、畢業(yè)證書、職稱證書等復印件，主要技術負責人或總工程師提供“專業(yè)技術人員基本情況及業(yè)績表”；,6.工程設計資質申請表中所列注冊執(zhí)業(yè)人員的身份證明復印件、企業(yè)注冊所在地省級注冊管理部門蓋章的注冊變更表或初始注冊表； 7.工程設計資質標準要求的非注冊專業(yè)技術人員的身份證明、職稱證書、畢業(yè)

43、證書等復印件，主導專業(yè)的非注冊人員還需提供“專業(yè)技術人員基本情況及業(yè)績表”；,8.工程設計資質標準要求的主要專業(yè)技術人員（注冊、非注冊）與企業(yè)依法簽訂的勞動合同主要頁（包括合同雙方名稱、聘用起止時間、簽字蓋章、生效日期）、與原聘用單位解除聘用勞動合同的證明或近一個月的社保證明復印件；其中，對軍隊或高校從事工程設計的事業(yè)編制的主要專業(yè)技術人員不需提供社保證明，但需提供所在單位上級人事主管部門的人事證明材料； 　 勞動法：

44、 18、１９、３１、３２　　　勞動合同法：?。保?、２６、３４，第四章,9.辦公場所證明，屬于自有產權的出具產權證復印件；屬于租用或借用的，出具出租（借）方產權證和雙方租賃合同或借用協(xié)議的復印件,（十二）申請工程設計資質升級，需提交以下材料: 7.工程設計資質標準要求的非注冊專業(yè)技術人員與企業(yè)依法簽訂的勞動合同主要頁（包括合同雙方名稱、聘用起止時間、簽字蓋章、生效日期）及近一個月的社保證明復印件；其中，

45、對軍隊或高校從事工程設計的事業(yè)編制的非注冊專業(yè)技術人員不需提供社保證明，但需提供所在單位上級人事主管部門的人事證明材料；,8.滿足工程設計資質標準要求的企業(yè)業(yè)績證明材料，包括：工程勘察、工程設計合同主要頁的復印件；建設單位（業(yè)主）出具的工程竣工、移交、試運行證明文件，或工程竣工驗收文件的復印件。,（十四）申請設計綜合資質的，需提交以下材料： 6.大型建設項目工程設計合同，試運行或竣工驗收證明復印件；

46、 7.企業(yè)相應年度財務報表（資產負債表、損益表）、年度審計報告復印件； 9.專業(yè)技術人員初級以上職稱證書、身份證明復印件； 12.專利證書、專有技術發(fā)布（批準）文件或工藝包認可、認定、鑒定證書復印件；,（十七）企業(yè)因注冊名稱、注冊資本、法定代表人或執(zhí)行合伙企業(yè)事務的合伙人、注冊地址等發(fā)生變化需變更資質證書內容的，由企業(yè)提出變更理由及變更事項，并提交以下材料：

47、 1.企業(yè)出具由法定代表人、執(zhí)行合伙企業(yè)事務的合伙人簽署的資質證書變更申請； 2.企業(yè)法人、合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復印件；,2.企業(yè)法人、合伙企業(yè)營業(yè)執(zhí)照副本復印件；,3.資質證書正、副本原件； 4.建設工程企業(yè)資質證書變更審核表； 5.與資質變更事項有關的證明材料： (1)企業(yè)名稱、注冊資本變更的，提供變更后的工商營業(yè)執(zhí)照副本復印件； (2)法定代表人或執(zhí)行合伙企業(yè)事務的合伙人變

48、更的，提供企業(yè)法定代表人或執(zhí)行合伙企業(yè)事務的合伙人的身份證明； (3)地址變更的提交新的辦公場地的自有產權證明或租賃（借）合同和所租（借）場地的產權證明。,（十八）企業(yè)合并、分立、改制、重組后，需重新核定資質的，應提交下列材料： 1.企業(yè)合并、分立、改制情況報告，包括新企業(yè)與原企業(yè)的產權關系、資本構成及資產負債情況，人員、內部組織機構的分立與合并、工程勘察設計業(yè)績的分割、合并等情況；

49、 2.本實施意見第（十一）條所列的全部材料；,（十九）具有工程勘察甲級、工程設計甲級以及涉及鐵路、交通、水利、信息產業(yè)、民航等方面的工程設計乙級資質的企業(yè)申請工商注冊地跨省、市、自治區(qū)、直轄市變更，除提供本實施意見第（十一）條所列材料外，還應提交下列材料： 1、工程設計企業(yè)原工商注冊所在地省級建設主管部門同意資質變更的書面意見；,2、資質變更前原企業(yè)工商注冊登記注銷證明及資質變更后新企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)

50、照正本、副本復印件。 其中涉及到資質證書中企業(yè)名稱變更的，省級人民政府建設主管部門應將受理的申請材料報建設部辦理。,（二十）材料要求 2.附件材料采用A4紙裝訂成冊，并有目錄和分類編號；技術人員證明材料應按人整理并依照申請表所列技術人員順序裝訂。需要核實原件的，由資質受理部門進行審查核實，并在初審部門審查意見表中由核驗人簽字。其中資質證書正、副本須全部復印，不得有缺頁。復印件應加蓋企業(yè)公章，

51、注冊執(zhí)業(yè)人員應加蓋個人執(zhí)業(yè)印章（非注冊人員除外）。材料中要求加蓋公章或印鑒的，復印無效。,三、資質受理審查程序（6條） 主要內容涉及: 甲級和涉及鐵路、交通、水利、信息產業(yè)、民航等方面的工程設計乙級資質由省級受理，建設部審批；其他乙級下放省建設廳審批。 資質證書過期無效，重新從乙級申請。 整體改制、合并繼承后不升級、不增項簡化辦理。

52、 分立按實際情況分別重新核定級別。 中央企業(yè)和直管的第一層設計院、教育部直管高校設計院甲級和部委乙級直接報建設部。其他乙級報省建設廳。 重點介紹第二十四、二十六,（二十四）對企業(yè)改制、分立、重組、合并設立的工程勘察設計企業(yè)，資質審批程序按以下規(guī)定執(zhí)行： 1、整體改制的企業(yè)，按本實施意見第（十七）條資質變更程序辦理；,2、重組、合并后的工程勘察設計企業(yè)可

53、以承繼重組、合并前各方中較高資質等級和范圍。重組、合并后不涉及資質升級和增項的，按本實施意見第（十七）條資質變更程序辦理；涉及資質升級或增項的，按照160號部令中的審批程序核定。,3、企業(yè)分立成兩個以上工程勘察設計企業(yè)時，分立后的企業(yè)應分別按其實際達到的資質條件重新核定資質。,（二十六）國務院國資委管理的企業(yè)及其下屬一層級的企業(yè)、申請工程勘察甲級資質、工程設計甲級資質，以及涉及鐵路、交通、水利、信息產業(yè)、民航等方面的工程設計乙級資質的，

54、應向國務院建設主管部門提出申請。 教育部直屬高校所屬勘察設計企業(yè)參照上述規(guī)定辦理。,四、資質證書（4條） 主要涉及內容: 各級別證書全國通行； 設置證書有效期。 主要介紹第二十八、二十九,（二十八）各序列、各級別建設工程勘察、工程設計資質證書全國通用，各地不得以任何名義設置審批性準入條件、收取費用。 （二十九）建

55、設工程勘察、工程設計資質證書有效期為五年。建設工程勘察、工程設計資質證書分為正本和副本。,五、監(jiān)督管理（3條） 主要涉及內容： 取消資質年檢，實施動態(tài)管理； 記錄企業(yè)不良信用檔案； 二種檢查方式； 屬地化管理，行政處罰結果告之備案。 主要介紹：第三十一、三十三,（三十一）地方各級建設主管部門和有關部門對本轄區(qū)內從事工程勘察、

56、工程設計的企業(yè)資質實施動態(tài)監(jiān)督管理。按照新《規(guī)定》對企業(yè)的市場行為以及滿足相應資質標準條件等方面加強檢查，將檢查和處理結果記入企業(yè)信用檔案。,（三十三）企業(yè)違法從事工程勘察、工程設計活動的，其違法行為發(fā)生地的建設主管部門應當依法將企業(yè)的違法事實、處理結果或處理建議告知該企業(yè)的資質許可機關，同時告知企業(yè)工商注冊所在地建設主管部門。,六、有關說明（3條） 主要涉及內容： 技術人員 （主要的、專業(yè)的、非注冊的

57、） 規(guī)定、非注冊人員職稱要求； 專業(yè)技術崗位規(guī)定； 本專業(yè)、相近專業(yè)的概念、規(guī)定； 確認非注冊的專業(yè)技術人員有效性的方法； 確認企業(yè)、個人業(yè)績有效性的規(guī)定； 綜合資質五個注冊專業(yè)的過渡期政策規(guī)定； 同時具備多個注冊資格考核唯一性的規(guī)定； 專項資質非注冊人員學歷、職稱的規(guī)定。

58、 重點介紹：第三十四、三十五、三十六、三十 八、 四十,（三十四）資歷和信譽 1.企業(yè)排名 綜合資質中工程勘察設計營業(yè)收入、企業(yè)營業(yè)稅金及附加排名，是指經建設部業(yè)務主管部門依據(jù)企業(yè)年度報表，對各申報企業(yè)同期的年度工程勘察設計營業(yè)收入或企業(yè)營業(yè)稅金及附加額從大到小的順序排名；年度勘察設計營業(yè)收入、企業(yè)營業(yè)稅金及附加，其數(shù)額以財政主管部門認可的審計機構出具的申報企業(yè)同期年度審計報告為準。

59、,（三十五）技術條件 1.企業(yè)主要技術負責人 新《標準》中所稱企業(yè)主要技術負責人，是指企業(yè)中對所申請行業(yè)的工程設計在技術上負總責的人員。 2.專業(yè)技術負責人 新《標準》中所稱專業(yè)技術負責人，是指企業(yè)中對某一設計類型中的某個專業(yè)工程設計負總責的人員。,3.非注冊人員 新《標準》中所稱非注冊人員是指： （1

60、）經考核認定或考試取得了某個專業(yè)注冊工程師資格證書，但還沒有啟動該專業(yè)注冊的人員； （2）在本標準“專業(yè)設置”范圍內還沒有建立對應專業(yè)的注冊工程師執(zhí)業(yè)資格制度的專業(yè)技術人員； 人員配備表 化工石化醫(yī)藥,（3）在本標準“專業(yè)設置”范圍內，某專業(yè)已經實施注冊了，但該專業(yè)不需要配備具有注冊執(zhí)業(yè)資格的人員，只配備對應該專業(yè)的技術人員；或配備一部分注冊執(zhí)業(yè)資格人員，一部分對應該專業(yè)的技術人員（例如，某行業(yè)

61、“專業(yè)設置”中“建筑”專業(yè)的技術崗位設置了二列，其中“注冊專業(yè)”為“建筑”的一列是對注冊人員數(shù)量的考核，“注冊專業(yè)”為空白的一列則是對“建筑”專業(yè)非注冊技術人員數(shù)量的考核。）。 人員配備表 建材、輕紡,4.專業(yè)技術職稱 新《標準》中所稱專業(yè)技術職稱，是指經國務院人事主管部門授權的部門、行業(yè)或中央企業(yè)、省級專業(yè)技術職稱評審機構評審的工程系列專業(yè)技術職稱。 具有教學、研究系列職稱的人

62、員從事工程設計時，講師、助理研究員可等同于工程系列的中級職稱，副教授、副研究員可等同于工程系列的高級職稱，教授、研究員可等同于工程系列的正高級職稱。,5.專業(yè)設置 新《標準》“各行業(yè)工程設計主要專業(yè)技術人員配備表”專業(yè)設置欄目中的專業(yè)，是指為完成某工程設計所設置的專業(yè)技術崗位（以下簡稱崗位），其稱謂即為崗位的稱謂。 人員配備表,在新《標準》中，將高等教育所學的且能夠直接勝任崗位工程設計的學歷專業(yè)稱為本專業(yè)

63、，與本專業(yè)同屬于一個高等教育工學學科（如地礦類、土建類、電氣信息類、機械類等工學學科）中的某些專業(yè)稱為相近專業(yè)。本專業(yè)、相近專業(yè)的具體范圍另行規(guī)定。崗位對人員所學專業(yè)和技術職稱的考核要求為：學歷專業(yè)為本專業(yè)，職稱證書專業(yè)范圍與崗位稱謂相符。,在確定主要專業(yè)技術人員為有效專業(yè)人員時，除具備有效勞動關系以外，主要專業(yè)技術人員中的非注冊人員學歷專業(yè)、職稱證書的專業(yè)范圍，應與崗位要求的本專業(yè)和稱謂一致和相符。符合下列條件之一的，也可作為有效專業(yè)

64、人員認定： （1）學歷專業(yè)與崗位要求的本專業(yè)不一致，職稱證書專業(yè)范圍與崗位稱謂相符，個人資歷和業(yè)績符合資質標準對主導專業(yè)非注冊人員的資歷和業(yè)績要求的；,（2）學歷專業(yè)與崗位要求的本專業(yè)一致，職稱證書專業(yè)范圍空缺或與崗位稱謂不相符，個人資歷和業(yè)績符合資質標準對主導專業(yè)非注冊人員的資歷和業(yè)績要求的； （3）學歷專業(yè)為相近專業(yè)，職稱證書專業(yè)范圍與崗位稱謂相近，個人資歷和業(yè)績符合資質標準對主導專業(yè)非注冊人

65、員的資歷和業(yè)績要求的；,（4）學歷專業(yè)、職稱證書專業(yè)范圍均與崗位要求的不一致，但取得高等院校一年以上本專業(yè)學習結業(yè)證書，從事工程設計10年及以上，個人資歷和業(yè)績符合資質標準對主導專業(yè)非注冊人員的資歷和業(yè)績要求的。,6.個人業(yè)績 企業(yè)主要技術負責人或總工程師的個人業(yè)績是指，作為所申請行業(yè)某一個大型項目的工程設計的項目技術總負責人（設總）所完成的項目業(yè)績；主導專業(yè)的非注冊人員的個人業(yè)績是指，作為所申請行業(yè)某個大、中型項

66、目工程設計中某個專業(yè)的技術負責人所完成的業(yè)績。,建筑、結構專業(yè)的非注冊人員業(yè)績，也可是作為所申請行業(yè)某個大、中型項目工程設計中建筑、結構專業(yè)的主要設計人所完成的業(yè)績。 工程設計專項資質標準中的非注冊人員，均須按新《標準》規(guī)定的對主導專業(yè)的非注冊人員需考核業(yè)績的要求，按相應專項資質標準對個人業(yè)績規(guī)定的考核條件考核個人業(yè)績。,7.企業(yè)業(yè)績 （1）申請乙級、丙級資質的，不考核企業(yè)的業(yè)績；

67、 （2）申請乙級升甲級資質的，企業(yè)業(yè)績應為其取得相應乙級資質后所完成的中型項目的業(yè)績，其數(shù)量以甲級資質標準中中型項目考核指標為準； （3）除綜合資質外，只設甲級資質的，企業(yè)申請該資質時不考核企業(yè)業(yè)績；,（4）以工程總承包業(yè)績?yōu)槠髽I(yè)業(yè)績申請設計資質的，企業(yè)的有效業(yè)績?yōu)楣こ炭偝邪鼧I(yè)績中的工程設計業(yè)績； （5）申請專項資質的，企業(yè)業(yè)績應是獨立簽定專項工程設計合同的業(yè)績。行業(yè)配套工程中符合專項工程

68、設計規(guī)模標準，但未獨立簽定專項工程設計合同的業(yè)績，不作為申請專項資質時的有效專項工程設計業(yè)績。,8.專有技術、工藝包（軟件包） 本標準中的專有技術是指企業(yè)自主開發(fā)、申報，經所在行業(yè)的業(yè)務主管部門或所在行業(yè)的全國性專業(yè)社團組織等認定并對外發(fā)布的某項技術。本標準中的工藝包是指企業(yè)引進或自主開發(fā)的，用于工程設計關鍵技術或核心技術，經所在行業(yè)的業(yè)務主管部門或所在行業(yè)的全國性專業(yè)社團組織等認可的工藝包（軟件包）。,9.承擔業(yè)