淺談中小企業(yè)盈余管理問題_第1頁
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1、淺談中小企業(yè)盈余管理問題【摘要】隨著我國改革的發(fā)展,盈余管理問題也受到了大家的廣泛關(guān)注。盈余管理是現(xiàn)代會(huì)計(jì)理論研究中一個(gè)重要領(lǐng)域,對(duì)盈余管理問題開展深入的研究,不僅有助于推動(dòng)會(huì)計(jì)理論的發(fā)展,而且對(duì)會(huì)計(jì)原則的制訂和會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)變革,甚至對(duì)于中小企業(yè)的會(huì)計(jì)行為以及企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展都產(chǎn)生較大的影響。【關(guān)鍵詞】中小企業(yè);盈余管理問題一、中小企業(yè)盈余管理的動(dòng)因分析中小企業(yè)盈余管理的一般動(dòng)因是追求企業(yè)發(fā)展,而當(dāng)企業(yè)發(fā)展到一定程度之后就會(huì)產(chǎn)生終極動(dòng)因,表現(xiàn)

2、為公司規(guī)模擴(kuò)張之后管理者報(bào)酬的增加、在職消費(fèi)層次的提高以及政治前途的發(fā)展等。中介動(dòng)因則主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:籌資動(dòng)因、避稅動(dòng)因、政治成本動(dòng)因、債務(wù)契約動(dòng)因?;I資動(dòng)因主要是針對(duì)中小企業(yè)中已上市的公司而言的,從某種意義上講,我國中小企業(yè)盈余管理的直接動(dòng)因是籌資。我國的稅法體系還不十分完善,稅收優(yōu)惠政策頗多,公司管理者在會(huì)計(jì)政策和方法的選用上有較大的靈活性,使得“合理避稅”成為可能;政治成本動(dòng)因是指為避免發(fā)生政治成本,管理者通常會(huì)設(shè)法降低報(bào)

3、告盈余,以非暴力的形象出現(xiàn)在社會(huì)公眾面前,這就產(chǎn)生了政治成本動(dòng)因;債務(wù)契約動(dòng)因產(chǎn)生于債權(quán)人與企業(yè)簽訂的為了限制管理者用債權(quán)人的資產(chǎn)為企業(yè)獲利但卻有損于債權(quán)人利益行為的債務(wù)契約。如果是長期債務(wù)合約,管理者通常會(huì)將具有很強(qiáng)的專業(yè)性,目前我國對(duì)有關(guān)資產(chǎn)減值準(zhǔn)備的計(jì)提基礎(chǔ)缺乏統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn),計(jì)提方法和比例由企業(yè)根據(jù)實(shí)際情況自行確定,帶有較強(qiáng)的主觀判斷性,在一定程度上為中小企業(yè)調(diào)節(jié)利潤提供了空間。(2)變更計(jì)提比例。對(duì)固定資產(chǎn)的折舊年限和折舊方法進(jìn)行變

4、更,或是對(duì)壞賬準(zhǔn)備的計(jì)提方法進(jìn)行變更,或是計(jì)提減值準(zhǔn)備、處理各種損失,通過變更計(jì)提比例使中小企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績發(fā)生變化。(3)沖回上年計(jì)提。由于資產(chǎn)減值準(zhǔn)備計(jì)提的主觀性很強(qiáng),會(huì)計(jì)人員可以在追溯調(diào)整的年度或者其后的年度多計(jì)提減值準(zhǔn)備,從而相應(yīng)減少當(dāng)期利潤,即所謂的“除垢法”;而在以后年度處置該項(xiàng)資產(chǎn)時(shí),可以沖回所提的資產(chǎn)減值準(zhǔn)備,以增加相應(yīng)年度的利潤。四、防范中小企業(yè)盈余管理的對(duì)策(1)不斷完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及有關(guān)法規(guī)、政策和契約。由于相關(guān)法律制度

5、的不完善和缺乏虛假會(huì)計(jì)信息的判斷標(biāo)準(zhǔn),使得盈余管理與會(huì)計(jì)造假難以區(qū)分,因此要根據(jù)我國市場(chǎng)環(huán)境特點(diǎn),及時(shí)不斷地修訂和完善會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,盡量減少準(zhǔn)則中不明確或含糊不清的規(guī)定,縮小會(huì)計(jì)政策選擇的空間和范圍。(2)規(guī)范公司治理結(jié)構(gòu),健全企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制體系。規(guī)范公司治理結(jié)構(gòu),在企業(yè)外部要不斷完善資本市場(chǎng),加強(qiáng)證券市場(chǎng)監(jiān)管和兼并市場(chǎng)管理,大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)市場(chǎng);要不斷提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)判斷能力,使其理解在特定環(huán)境中某些會(huì)計(jì)處理所帶來的后果和影響,對(duì)盈余管理

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