廣西師范大學(xué)二級(jí)學(xué)院集體科研工作_第1頁(yè)
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1、1廣西師范大學(xué)二級(jí)學(xué)院集體科研工作目標(biāo)管理績(jī)效考核實(shí)施方案(2013年修訂)年修訂)為了進(jìn)一步深化我校管理制度改革,建立健全科學(xué)合理的激勵(lì)機(jī)制,充分調(diào)動(dòng)各單位以及廣大教師、科研工作人員開(kāi)展科研工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,提高學(xué)??蒲袑哟魏退?,促進(jìn)科研經(jīng)費(fèi)增長(zhǎng),增強(qiáng)學(xué)校為地方經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展服務(wù)的能力,實(shí)現(xiàn)我校中長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),加快建設(shè)高水平教學(xué)研究型大學(xué)步伐,在廣泛征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,特制定本方案。一、指導(dǎo)思想及原則(一)為深化我???/p>

2、研管理體制改革,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮各學(xué)院在我??蒲泄ぷ髦械闹黧w作用,建立科研工作目標(biāo)管理考核制度。(二)通過(guò)實(shí)施科研工作目標(biāo)管理考核辦法,著力提高反映學(xué)校科研工作能力、層次、水平的重要指標(biāo)——科研經(jīng)費(fèi)、國(guó)家級(jí)項(xiàng)目、高水平成果、高層次獲獎(jiǎng)成果等的數(shù)量,切實(shí)提升學(xué)??蒲袑?shí)力。(三)科研工作目標(biāo)管理考核按照學(xué)校中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃中的階段性科研工作目標(biāo),根據(jù)不同學(xué)科的特點(diǎn)和各學(xué)科原有基礎(chǔ),注重充分調(diào)動(dòng)和挖掘?qū)W科的科研潛力,力求公正、合理、科學(xué)地下達(dá)目標(biāo)

3、任務(wù),形成健康良好的科研氛圍和激勵(lì)機(jī)制。3k為當(dāng)年經(jīng)費(fèi)增長(zhǎng)率,由學(xué)校根據(jù)科研工作發(fā)展目標(biāo)設(shè)定。有教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重點(diǎn)學(xué)科或博士點(diǎn)的單位,增長(zhǎng)率比其它單位高3個(gè)百分點(diǎn)。2.國(guó)家級(jí)項(xiàng)目申報(bào)數(shù)指標(biāo)文科學(xué)院國(guó)家級(jí)項(xiàng)目申報(bào)數(shù)指標(biāo)=(該學(xué)院高級(jí)職稱人員數(shù)獲得博士學(xué)位的非高級(jí)職稱人數(shù)-當(dāng)年在研的國(guó)家級(jí)項(xiàng)目數(shù))2理工科學(xué)院國(guó)家級(jí)項(xiàng)目申報(bào)數(shù)指標(biāo)=(該學(xué)院高級(jí)職稱人員數(shù)獲得博士學(xué)位的非高級(jí)職稱人數(shù))233.國(guó)家級(jí)項(xiàng)目立項(xiàng)數(shù)指標(biāo):按申報(bào)指標(biāo)數(shù)的15%計(jì)算。

4、有教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、重點(diǎn)學(xué)科或博士點(diǎn)的單位,按申報(bào)指標(biāo)數(shù)的18%計(jì)算。以我校為第一承擔(dān)單位承擔(dān)的國(guó)家973計(jì)劃、863計(jì)劃等國(guó)家科技計(jì)劃項(xiàng)目,國(guó)家自然科學(xué)基金重點(diǎn)、杰出青年基金項(xiàng)目,國(guó)家社科基金重大項(xiàng)目,1項(xiàng)按5項(xiàng)計(jì)。以我校為第一承擔(dān)單位承擔(dān)的國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目,國(guó)家973計(jì)劃、863計(jì)劃等國(guó)家科技計(jì)劃課題,1項(xiàng)按3項(xiàng)計(jì)。以我校為第一承擔(dān)單位的橫向項(xiàng)目,理工科類單項(xiàng)超過(guò)600萬(wàn)元、文科類單項(xiàng)超過(guò)300萬(wàn)元項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)的,可等同國(guó)家自然

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