江西2018保障農(nóng)民工工資支付工作考核細(xì)則

1、江西省2018年度保障農(nóng)民工工資支付工作考核細(xì)則特別說明：考核打分除允許階梯打分外，余者皆為完全實(shí)現(xiàn)者得分，否則零分。序號類別年度考核項(xiàng)目評分項(xiàng)目評分說明分值1.落實(shí)市級政府或省直管試點(diǎn)縣（市）政府負(fù)總責(zé)、下級政府具體負(fù)責(zé)的工作體制1.落實(shí)由政府負(fù)責(zé)人擔(dān)任召集人的工作協(xié)調(diào)機(jī)制，定期研究會商，每年至少召開2次會議；1分2.制定本地區(qū)治欠保支年度工作計(jì)劃。1分2項(xiàng)年度工作計(jì)劃具體形式不限，其中工作任務(wù)應(yīng)當(dāng)明確各部門責(zé)任分工、成果形式和完成時

2、限。22.市本級或省直管試點(diǎn)縣（市）建立對下級政府治欠保支工作考核機(jī)制1.制定對下級政府的年度考核辦法并組織實(shí)施；1分2.按規(guī)定通報(bào)考核結(jié)果，采取措施督促整改。1分1項(xiàng)中考核指標(biāo)應(yīng)明確屬地和部門責(zé)任。21加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)3.市本級或省直管試點(diǎn)縣（市）對下級政府治欠保支工作實(shí)施督查1.建立并落實(shí)對下級政府治欠保支工作的定期督查制度；1分2.市本級或省直管試點(diǎn)縣（市）（含所屬有關(guān)部門）督辦或直接查處上級交辦案件。1分1項(xiàng)中的定期督查制度主要考核

3、制度化的定期督查工作安排，督查制度的文件載體形式不限；2項(xiàng)重點(diǎn)考核按時提交書面情況報(bào)告、查清事實(shí)、依法妥善處理等情況；無上級交辦案件情況的，可直接得分。2—2—7.健全欠薪預(yù)警機(jī)制1.市本級或省直管試點(diǎn)縣（市）勞動保障監(jiān)察“網(wǎng)格化、網(wǎng)絡(luò)化”（兩網(wǎng)化）管理實(shí)現(xiàn)全覆蓋；1分2.建立并完善欠薪預(yù)警系統(tǒng)，根據(jù)市場監(jiān)管、稅務(wù)、銀行、水電供應(yīng)等部門和單位提供的監(jiān)管信息和企業(yè)經(jīng)營相關(guān)指標(biāo)變化，定期研判，及時預(yù)警并做好防范；1分3.對在建工程項(xiàng)目開展日

4、常巡視檢查。1分33工資支付保障制度8.落實(shí)按月足額支付工資規(guī)定1.90%以上在建工程項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)按月足額支付工資；2分2.政府投資工程項(xiàng)目全部實(shí)現(xiàn)按月足額支付工資。2分1項(xiàng)達(dá)到80%不足90%的評1.5分，達(dá)到70%不足80%的評1分，其他不得分；2項(xiàng)達(dá)到90%不足100%的評1.5分，達(dá)到80%不足90%的評1分，其他不得分。4序號類別年度考核項(xiàng)目評分項(xiàng)目評分說明分值9.加強(qiáng)勞動用工管理，工程建設(shè)領(lǐng)域推行實(shí)名制管理1.在建工程項(xiàng)目勞動合

5、同簽訂率達(dá)100%；1分2.在建工程項(xiàng)目推行實(shí)名制管理，各地區(qū)制定推行實(shí)名制管理的具體實(shí)施辦法；0.5分3.建立本地區(qū)建筑工人實(shí)名制管理平臺；1分4.實(shí)現(xiàn)本地區(qū)市縣各級建筑工人實(shí)名制管理平臺的互聯(lián)共享；1分5.實(shí)現(xiàn)與全省建筑工人管理服務(wù)平臺的數(shù)據(jù)共享；3分6.實(shí)名制管理制度覆蓋90%以上在建工程項(xiàng)目；1分7.對年度內(nèi)未落實(shí)實(shí)名制管理的在建工程項(xiàng)目制定計(jì)劃，明確落實(shí)的時間表和路線圖。0.5分勞動合同應(yīng)當(dāng)由勞動關(guān)系雙方簽署、用人單位蓋章后各

6、自留存；2項(xiàng)、6項(xiàng)、7項(xiàng)由各地區(qū)自評填報(bào)得分，最終得分由省級聯(lián)席會議辦公室商有關(guān)行業(yè)主管部門核定；3項(xiàng)、4項(xiàng)、5項(xiàng)指房屋市政類在建工程項(xiàng)目的建筑工人，由各地區(qū)自評填報(bào)得分，最終得分由省住房城鄉(xiāng)建設(shè)廳根據(jù)各地平臺對接情況評定。83工資支付保障制度10.建立并落實(shí)農(nóng)民工工資專用賬戶管理制度1.落實(shí)農(nóng)民工工資專用賬戶制度，覆蓋80%以上在建工程項(xiàng)目；3分2.在建工程項(xiàng)目中由分包企業(yè)委托施工總承包企業(yè)，通過農(nóng)民工工資專用賬戶直接向農(nóng)民工代發(fā)工資