科學(xué)發(fā)展觀心得體會

1、科學(xué)發(fā)展觀心得體會科學(xué)發(fā)展觀心得體會科學(xué)發(fā)展觀是推進(jìn)我國改革開放和社會主義建設(shè)必須長期堅持的指導(dǎo)方針。在新的歷史條件下，黨的組織工作必須自覺地按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，創(chuàng)新思維模式、工作思路和工作方式，不斷開創(chuàng)新局面。創(chuàng)新思維模式，從執(zhí)政興國謀發(fā)展的戰(zhàn)略高度謀劃組織工作。用科學(xué)發(fā)展觀推進(jìn)組織工作，必須改變封閉、落后和一切不合時宜的思維定勢，順應(yīng)時代的變化和新形勢新任務(wù)的要求，創(chuàng)新思維模式，自覺遵循人類社會發(fā)展規(guī)律、社會主義建設(shè)規(guī)律、共產(chǎn)黨執(zhí)

2、政規(guī)律，根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展的需要，從黨執(zhí)政興國的戰(zhàn)略高度審視和謀劃組織工作。要把促進(jìn)人的發(fā)展和依靠人謀發(fā)展作為組織工作的出發(fā)點，形成尊重人、關(guān)心人、愛護(hù)人，用事業(yè)凝聚人心，用實踐造就人才，有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的良好氛圍，著力構(gòu)建鼓勵干事業(yè)、支持干成事業(yè)、幫助干好事業(yè)的社會環(huán)境，激發(fā)廣大黨員和人民群眾謀發(fā)展、促發(fā)展的積極性與創(chuàng)造力，為經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人才保證。創(chuàng)新工作思路，圍繞全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展改進(jìn)工作。按照科學(xué)發(fā)展觀的要

3、求開展工作，必須尊重客觀規(guī)律，把握事物發(fā)展的內(nèi)在聯(lián)系，用整體的、系統(tǒng)的、協(xié)調(diào)的觀點，圍繞可持續(xù)發(fā)展，科學(xué)確立統(tǒng)籌兼顧、全面協(xié)調(diào)發(fā)展的工作思路。就工作服務(wù)大局而言，既要突出經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個中心，又要正確處理經(jīng)濟(jì)建設(shè)與政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)的關(guān)系，堅持“四位一體”協(xié)調(diào)推進(jìn)。要積極主動地圍繞經(jīng)濟(jì)社會的科學(xué)發(fā)展配干部、強(qiáng)素質(zhì)、抓基礎(chǔ)、管長遠(yuǎn)。要按照統(tǒng)籌兼顧、突出重點、因地制宜、分類指導(dǎo)的原則，整合組織資源，增強(qiáng)組織優(yōu)勢，為促進(jìn)城鄉(xiāng)協(xié)調(diào)發(fā)展、區(qū)

4、域協(xié)調(diào)發(fā)展、經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展、人與自然和諧發(fā)展提供強(qiáng)有力的保證。創(chuàng)新工作方式，在加強(qiáng)自身能力建設(shè)，提高工作素質(zhì)。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求開展工作，必須加強(qiáng)本職工作的自身建設(shè)，使工作在能力素質(zhì)上與新的時代要求和新的歷史任務(wù)相適應(yīng)。只有勇于挑戰(zhàn)自我，不斷完善自我，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，不斷提高自身的素質(zhì)，才能有效地履行職責(zé)，開創(chuàng)工作的新局面。要著力提高自聲的政治品質(zhì)，牢固樹立科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政的理念，堅持公道正派的原則，加強(qiáng)工作個體和整體

5、的能力，提高工作的預(yù)測性和前瞻性，提高對不斷變化的新情況、新問題的應(yīng)對能力，保持工作的旺盛生機(jī)和活力；強(qiáng)化主動服務(wù)的意識，不斷增強(qiáng)主動服務(wù)大局的自覺性，熱情而真誠地為黨員、為干部、為基層同志服務(wù)，使他們感到“家”的溫暖，增強(qiáng)信任感和親切感，提高凝聚力和戰(zhàn)斗力。用科學(xué)發(fā)展觀推進(jìn)工作創(chuàng)新，當(dāng)前應(yīng)從以下幾方面著手：以解放思想為先導(dǎo)，樹立本職工作新觀念。首先要打破“就人論人、就組織建設(shè)抓組織建設(shè)”的思維定勢，樹立“以人為本，以事為根”的新觀念。

6、根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的要求，強(qiáng)化人力資源的優(yōu)化配置和干部結(jié)構(gòu)的科學(xué)合理性，更加關(guān)注人的發(fā)展和合理使用。其次是從本職工作神秘感的束縛中解放出來，，樹立本職工作不僅能出凝聚力、戰(zhàn)斗力，而且能出生產(chǎn)力的新觀念。四是破除重管理、輕服務(wù)的觀念，樹立主動服務(wù)的新觀念。以提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力為核心，探索工作隊伍、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的新辦法。要真正把那些政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬、發(fā)展上有成效、貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的干部選拔到各

7、級領(lǐng)導(dǎo)班子中來。要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅持以人為本原則，用科學(xué)方法和手段對本職工作進(jìn)行綜合考核評價，探索科學(xué)的考核評價體系，全面準(zhǔn)確地考察工作政績。推進(jìn)決策的科學(xué)化和民主化。以培養(yǎng)具有自主創(chuàng)新能力人才為重點，探索人才隊伍建設(shè)新機(jī)制。要大力實施人才培養(yǎng)工程，以高層次、高技能、具有自主創(chuàng)新能力的人才隊伍建設(shè)為重點，進(jìn)一步完善政策、健全機(jī)制、優(yōu)化環(huán)境，努力實現(xiàn)重點突破、整體推進(jìn)。通過學(xué)習(xí)使我懂得對待工作要任真負(fù)責(zé)勤勤懇懇結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀來充實自