兒童樂園規(guī)章制度

1、入場須知入場須知－－－－－－－－－－－－－－進入本場地前，家長須仔細閱讀入場須知進入本場地前，家長須仔細閱讀入場須知1、本場地適合身高130cm以下兒童游玩，一律憑票入場。2、進場兒童必須有家長全程陪同，禁止兒童單獨進場。請家長善盡監(jiān)護的義務，家長必須為年滿18周歲以上行動方便的成年人。3、進場人員必須脫鞋并穿襪子，兒童不得穿開襠褲入場。4、兒童身上的硬物、尖物（如：玩具、發(fā)卡、飾物等）不可帶入場內(nèi)。5不得出現(xiàn)不安全游玩行為，嚴禁在安全

2、網(wǎng)上攀爬嬉鬧，請服從工作人員的安排。6、在海洋球池內(nèi)玩時，頭部應露出球面，不準用海洋球互相拋打或把球帶出球池。7、不得用力拽拉椰子樹，以免旋轉(zhuǎn)速度過快發(fā)生危險。8、不得直接從設備高處直接跳下，以免摔傷或撞到其他小朋友。9、請不要在場內(nèi)吃零食、喝飲料；10、禁止在場內(nèi)大小便或隨地吐痰，如遇兒童嘔吐或突發(fā)事件，請及時與工作人員聯(lián)系，以便得到妥善處理。11、禁止在管道中長時間逗留，以免影響伙伴通過；12、為保證健康和安全，禁止患有心臟病、傳染

3、病、精神病或癡呆癥的兒童入場；13、本場內(nèi)設施均出于安全考慮，凡違反以上規(guī)則而導致本人或他人傷害的，將由責任人一方承擔，非設備質(zhì)量問題原因造成的事故本場地概不負責。14、本場地不負看管責任，貴重物品及鞋子請家長自行保管，遺失概不負責。兒童樂園員工管理制度兒童樂園員工管理制度一、員工錄用與離職：新員工試用期間必須服從安排，不適應工作的可申請離職，試用期自動離職者，不發(fā)試用期工資。本樂園對所有員工都本著來去自由的雙向選擇方針，辭職須提前十天

4、寫出書面辭呈。經(jīng)批準后，交回工作服，方可領取工資。二、考勤管理：1、正常勞動時間按三班輪換。1、對維持秩序保護兒童安全游玩有突出貢獻的員工樂園將給予獎勵現(xiàn)金。2、努力完成本職工作和臨時突擊性任務，成績顯著者，將給予獎勵現(xiàn)金。3、幫助本樂園發(fā)展新客戶，成績突出者，將給予提成獎勵。4、在服務中創(chuàng)造優(yōu)異成績，如拾金不昧等，為樂園贏得重大聲譽及多次受到顧客表揚者將給予獎勵現(xiàn)金。5、發(fā)現(xiàn)事故苗頭及時采取措施，防止事故發(fā)生的，將給予獎勵現(xiàn)金。懲罰、

5、紀律處分：1、上班不穿工作服者，一次罰5元；2、遲到：半小時以內(nèi)一次罰5元，半小時以外、一小時以內(nèi)罰10元，一小時以外、兩小時以內(nèi)罰20元，以此類推；3、工作時間干私事、玩手機、冷落客戶、影響本樂園形象、儀容不整，發(fā)現(xiàn)一次各罰5元；4、上班時間擅離職守、聚堆閑聊，服務差、被顧客投訴的，上班時間吸煙、酗酒、賭博的，和同事、顧客或其他人吵架、打架斗毆的，不服從管理、嚴重妨礙管理秩序的，一次罰50元；5、嚴重違反各項制度，造成樂園利益或形象損

6、失的將被開除并扣工資與保證金。七、衛(wèi)生制度：1、每日早上8：00到8：40分為打掃衛(wèi)生時間；樂園內(nèi)的玩具，游樂設施、辦公桌椅等，需擺放整齊，保持干凈衛(wèi)生。2、兒童易接觸的塑料球、積木、搖馬等設施設備要及時刷洗消毒。各類物品擺放有序，人員要衣冠整潔。下面參考衛(wèi)生管理制度八、交接班制度1、有準確的時間觀念，每班必須提前15分鐘接收工作，整理儀表，進行接班準備。2、收銀員整理好帳目，清點所有現(xiàn)金交與指定的收款人員。3、清點樂園中的設備、消耗物