泰州市《從技術(shù)走向管理》試題答案

1、1.單選題【本題型共30道題】1.給員工提供寬容的管理環(huán)境，保障員工的（）形成和發(fā)展。A自我發(fā)展B創(chuàng)造性人格C自我激勵2.（）是測評管理者工作績效的重要標(biāo)志，也是影響組織能否實(shí)現(xiàn)更佳效益的關(guān)鍵。A管理效率的高低B學(xué)習(xí)效率C領(lǐng)導(dǎo)力3.管理職能主要是計劃、（）、領(lǐng)導(dǎo)和控制。A實(shí)施B指導(dǎo)C組織4.（）是組織高層管理人員為了組織長期的生存和發(fā)展，在充分分析組織外部環(huán)境和內(nèi)部條件的基礎(chǔ)上，確定和選擇達(dá)到組織目標(biāo)的有效戰(zhàn)略，并將戰(zhàn)略付諸實(shí)施和對戰(zhàn)略

2、實(shí)施的過程進(jìn)行控制和評價的一個動態(tài)管理過程。A戰(zhàn)略管理B合作管理C高層管理5.當(dāng)技術(shù)骨干被提升到管理崗位以后，他將面臨角色定位、（）工作方法和技能的一系列轉(zhuǎn)變和提升A高升C被人管、管自己、管別人10.管理者在工作中要勇于負(fù)責(zé)，對上級、下屬、客人以及組織抱有高度（）A責(zé)任心B勇于擔(dān)當(dāng)C自我控制能力D成就動機(jī)11.技術(shù)型管理者必須提升的（）點(diǎn)個性要素A5B6C4D312.現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)學(xué)認(rèn)為，（）是領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)的集中體現(xiàn)。A有效溝通B人格魅力C幽默1