19年環(huán)衛(wèi)局工作總結(jié)

1、1環(huán)衛(wèi)局工作總結(jié)環(huán)衛(wèi)局工作總結(jié)（2009.122009.12）靖遠(yuǎn)縣環(huán)境衛(wèi)生管理局二零零九年，環(huán)衛(wèi)局在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下在同事們的幫助下，對(duì)照年初簽訂的目標(biāo)責(zé)任，環(huán)衛(wèi)局一班人員能夠努力工作，探究環(huán)境衛(wèi)生管理長效機(jī)制，積極開展各項(xiàng)環(huán)衛(wèi)工作，做到不等、不靠、主動(dòng)工作，履行自己的職責(zé)，使城區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生發(fā)生了明顯好轉(zhuǎn)。一年來的工作成績來之不易，得到了社會(huì)的認(rèn)可，局領(lǐng)導(dǎo)和同行們的肯定。但做為環(huán)衛(wèi)局來說，工作上還存在著一定的問題，有待解決

2、?，F(xiàn)將環(huán)衛(wèi)局09年度的工作情況及2010年的工作打算做以匯報(bào)，不妥之處請(qǐng)大家批評(píng)指正。一、一、0909年工作情況年工作情況（一）、（一）、認(rèn)真學(xué)真學(xué)習(xí)理論知識(shí)、完善管理制度、、完善管理制度、強(qiáng)化隊(duì)伍管理伍管理環(huán)衛(wèi)局要求管理人員每周二參加局里的學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀和十七屆四中全會(huì)精神。會(huì)后組織管理人員學(xué)習(xí)環(huán)衛(wèi)理論知識(shí)和相關(guān)法規(guī)、條例，辦法等。通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高了大家的理論水平和工作能力，完善了環(huán)衛(wèi)局管理制度，嚴(yán)格了工作紀(jì)律，規(guī)范了管理人員

3、的言行，使環(huán)衛(wèi)隊(duì)伍整體工作水平得到了明顯的提高。環(huán)3四、六組織集體勞動(dòng)，進(jìn)行大掃除活動(dòng)。協(xié)管人員的充分利用，使得街道的面貌發(fā)生了很大的變化。三是加大清掃、清運(yùn)人員的管理。從上下班時(shí)間及上班時(shí)的表現(xiàn)，對(duì)環(huán)衛(wèi)工人的工作不定時(shí)進(jìn)行指導(dǎo)，確保街道衛(wèi)生保潔干凈、整潔，垃圾日產(chǎn)日清，及時(shí)到位。四是考勤考核入手，加大獎(jiǎng)罰機(jī)制。根據(jù)環(huán)衛(wèi)局管理辦法，對(duì)不按時(shí)出勤的、出勤不出力的，給予批評(píng)教育，對(duì)屢教不改的給予經(jīng)濟(jì)上的處罰，年終考核實(shí)行末尾淘汰解聘。對(duì)工作

4、表現(xiàn)較好，具有組織能力的我們選拔到片長崗位，負(fù)責(zé)一片的日常管理工作。年終給予獎(jiǎng)勵(lì)。五是進(jìn)一步加大對(duì)環(huán)衛(wèi)人員的關(guān)心。對(duì)符合社保條件的，我們積極同社保局聯(lián)系，爭取列入公益性崗位，從政策上為工人提高待遇。對(duì)工人患有大病的，積極向局里匯報(bào)，給予幫助。2、從具體工作入手，落實(shí)城市管理年工作，建立環(huán)衛(wèi)長效管理機(jī)制。一是從不同的角度取消街道的垃圾點(diǎn)。通過管環(huán)衛(wèi)一班人晚上蹲點(diǎn)守候、上門規(guī)范等不懈的努力工作，現(xiàn)已規(guī)范了單位、家屬樓、巷道、沿街鋪面的垃圾處