全員勞動(dòng)合同制范本

1、..1全員勞動(dòng)合同制全員勞動(dòng)合同制勞動(dòng)用工合同甲方：乙方：市勞動(dòng)局監(jiān)制..3（二）試用期雙方同意按以下第種方式確定試用期（試用期包含在勞動(dòng)合同期內(nèi)）：1、試用期從自年月日起至年月日止。第二條第二條工作內(nèi)容工作內(nèi)容1、甲方根據(jù)生產(chǎn)（工作）需要，安排乙在生產(chǎn)（工作）崗位，并為乙方提供必要的生產(chǎn)（工作）條件。2、乙方應(yīng)按照甲方對(duì)本崗位生產(chǎn)（工作）任務(wù)和責(zé)任制的要求，完成規(guī)定的數(shù)量、質(zhì)量指標(biāo)。第三條第三條勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn)勞動(dòng)保護(hù)、勞

2、動(dòng)條件和職業(yè)培訓(xùn)1、甲方必須建立健全安全衛(wèi)生教育，杜絕違章操作和違章指揮。2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件和必須的勞動(dòng)防護(hù)服務(wù)器，必須告知乙方所從事的工作（生產(chǎn)）崗位，存在職業(yè)危害因素的名稱、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及后果。按國家規(guī)定期安排從事職業(yè)危害工作的乙方進(jìn)行健康檢查。3、實(shí)際對(duì)女工和未成年工的特殊保護(hù)和女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期間，甲方按國家規(guī)定為其提供勞動(dòng)保護(hù)。4、甲方應(yīng)根據(jù)需要對(duì)乙方進(jìn)行必要的職業(yè)培訓(xùn)或?yàn)橐曳?/p>

3、接受職業(yè)培訓(xùn)提供必要的條件。第四條第四條勞動(dòng)紀(jì)律勞動(dòng)紀(jì)律1、甲方應(yīng)當(dāng)依法制定和健全內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律，依法對(duì)乙方進(jìn)行規(guī)范和管理。2、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方依法規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理。第五條第五條工作時(shí)間和休息、休假工作時(shí)間和休息、休假1、甲方安排乙方實(shí)行第項(xiàng)工作制（1）、標(biāo)準(zhǔn)工作制：甲方安排乙方每日工作時(shí)間不超過八小時(shí)，每周不超過四十小時(shí)。甲方保證乙方每周至少休息一日。甲方由于工作需要，經(jīng)與工會(huì)和乙方協(xié)商后可以延長工作時(shí)間，