事業(yè)單位參公過渡考試復(fù)習(xí)題及答案

1、1事業(yè)單位參公過渡考試復(fù)習(xí)題及答案（二）事業(yè)單位參公過渡考試復(fù)習(xí)題及答案（二）《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》復(fù)習(xí)參考題一、判斷題1、對于行政機關(guān)公務(wù)員違反紀(jì)律的行為，可以予以制裁。2、各級行政機關(guān)及其公務(wù)員的職責(zé)和權(quán)力，來源于法律的授權(quán)?！?、法律法規(guī)授權(quán)有具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《公務(wù)員法》管理的工作人員被處分，參照《處分條例》的有關(guān)規(guī)定辦理。√4、行政機關(guān)公務(wù)員是指除工勤人員以外的工作人員。5、處分是指違法違紀(jì)行為人承

2、擔(dān)行政法律責(zé)任的方式。6、違法違紀(jì)行為是指行政機關(guān)公務(wù)員違反法律、法規(guī)、規(guī)章以及行政機關(guān)的決定和命令，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)紀(jì)律責(zé)任的行為。√7、國務(wù)院各部門都可以單獨制定涉及處分事項的規(guī)章。8、地方性法規(guī)可以規(guī)定應(yīng)當(dāng)給予處分的違法違紀(jì)行為及相應(yīng)的處分幅度。9、法律和《處分條例》都對處分事項有規(guī)定的，應(yīng)該執(zhí)行《處分條例》的規(guī)定。10、因不可抗力而造成的行為，不構(gòu)成違法違紀(jì)行為。√11、間接故意是指明知自己的行為可能發(fā)生危害社會的結(jié)果，并且放任這種結(jié)果

3、發(fā)生的心理態(tài)度?！?2、違法違紀(jì)行為的客體，是指受違法違紀(jì)行為所侵害的對象。13、紀(jì)律責(zé)任是指違法違紀(jì)行為人所應(yīng)承擔(dān)的法律后果?！?4、紀(jì)律責(zé)任與處分之間是內(nèi)容與形式的關(guān)系?！?5、給予行政機關(guān)公務(wù)員處分，應(yīng)當(dāng)與其違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相適應(yīng)。√16、除法律、行政法規(guī)、地方性法規(guī)、部門規(guī)章、地方政府規(guī)章和國務(wù)院決定外，不得以其他形式設(shè)定處分事項?！?7、程序保障是指對紀(jì)律責(zé)任的追究必須按法定的程序進行?！?8、法無明文規(guī)定的

4、行為不為違法違紀(jì)行為?！?9、處分的輕重主要是由違法違紀(jì)行為的性質(zhì)、危害程度決定的?！?0、違法違紀(jì)行為人承擔(dān)的紀(jì)律責(zé)任，絕對與違法違紀(jì)行為的輕重成正比。21、只要定性準(zhǔn)確，程序合法，手續(xù)不一定需要完備。22、行政機關(guān)公務(wù)員違法違紀(jì)涉嫌犯罪的，可以追究刑事責(zé)任。23、降職是行政處分的種類之一?！缎姓C關(guān)公務(wù)員處分條例》復(fù)習(xí)參考題一、判斷題1、對于行政機關(guān)公務(wù)員違反紀(jì)律的行為，可以予以制裁。2、各級行政機關(guān)及其公務(wù)員的職責(zé)和權(quán)力，來源于法

5、律的授權(quán)。√3、法律法規(guī)授權(quán)有具有公共事務(wù)管理職能的事業(yè)單位中經(jīng)批準(zhǔn)參照《公務(wù)員法》管理的工作人員被處分，參照《處分條例》的有關(guān)規(guī)定辦理?！?37、行政機關(guān)公務(wù)員2人以上同時違法違紀(jì)的，屬于共同違法違紀(jì)。38、對共同違法違紀(jì)行為人的處分必須給予相同的行政處分。39、串供或者阻止他人揭發(fā)檢舉、提供證據(jù)材料的應(yīng)當(dāng)從重處分?！?0、行政機關(guān)公務(wù)員主動交代違法違紀(jì)行為，并主動采取措施有效避免或者挽回?fù)p失的，應(yīng)當(dāng)免予處分。41、單位違法違紀(jì)，是指

6、行政機關(guān)及其內(nèi)設(shè)機構(gòu)，派出機構(gòu)經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定或者由負(fù)責(zé)人員決定實施的違法違紀(jì)行為?！?2、單位違法違紀(jì)的紀(jì)律責(zé)任承擔(dān)人只能是單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體。43、行政機關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，不論主刑或附加刑，一律給予開除處分?！?4、行政機關(guān)公務(wù)員被判處有期徒刑緩期執(zhí)行的，可以不予開除處分。45、撤職的處分期限為26個月。46、行政機關(guān)公務(wù)員依法被判處刑罰的，免予開除處分。47、處分決定、解除處分決定自作出之日起生效。√48、有利用職

7、務(wù)之便為自己或者他人謀取私利行為的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級、撤職或者開除處分。49、復(fù)核、申訴期間不停止處分的執(zhí)行?！?0、公務(wù)員處分的調(diào)查程序中，取證人員不得少于２人?！?1、拒不執(zhí)行機關(guān)的交流決定的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級、撤職或者開除處分。52、非法收集的證據(jù)可以作為定案的依據(jù)。53、泄露因履行職責(zé)掌握的商業(yè)秘密，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級、

8、撤職或者開除處分。54、違反規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避而不回避，影響公正執(zhí)行公務(wù)，造成不良后果的，給予警告、記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。√55、違法設(shè)定或者實施行政處罰的，給予警告或者記過處分；情節(jié)較重的，給予記大過或者降級處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予撤職處分?！?6、違反規(guī)定向公民、法人或者其他組織攤派或者收取財物的，給予記過或者記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分?！?7、挪用公款賭博的，給予

9、記大過或者降級處分。58、發(fā)生重大事故、災(zāi)害、事件或者重大刑事案件、治安案件，不按規(guī)定報告、處理的，給予警告、記過、記大過處分；情節(jié)較重的，給予降級或者撤職處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除處分。59、嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德，工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣，造成不良影響的，給予警告、記過或者記大過處分?！?0、組織或者參加非法組織，給予記大過處分；情節(jié)較重的，給予撤職或者開除處分。61、組織或者參加旨在反對國家的集會、游行、示威等活動的，給予記大過