主題教育（做好新形勢下流動(dòng)黨員教育管理）調(diào)研報(bào)告

1、1主題教育（做好新形勢下流動(dòng)黨員教育管理）調(diào)研報(bào)告習(xí)近平總書記在主持召開研究部署加強(qiáng)新形勢下黨員發(fā)展和管理工作時(shí)強(qiáng)調(diào)，“要改進(jìn)對流動(dòng)黨員的教育、管理、服務(wù)”。加強(qiáng)流動(dòng)黨員教育管理，是新形勢下黨要管黨、從嚴(yán)治黨的明確要求，是固本強(qiáng)基、增強(qiáng)黨組織凝聚力和戰(zhàn)斗力的重要任務(wù)。XXx現(xiàn)有人口xxx萬人，黨員x萬余名，其中流動(dòng)黨員xxxx余名。隨著外出務(wù)工呈現(xiàn)出蓬勃涌現(xiàn)的趨勢，努力做好新形勢下流動(dòng)黨員教育管理工作，已成為當(dāng)前黨建工作刻不容緩的重大課

2、題。一、流動(dòng)黨員管理存在的問題(一)流動(dòng)黨員去向很難掌握。部分黨員外出前不向所在黨支部報(bào)告，不辭而別，有的一走一年半載，不主動(dòng)轉(zhuǎn)移組織關(guān)系，也不主動(dòng)與組織關(guān)系所在黨支部或當(dāng)?shù)攸h組織進(jìn)行聯(lián)系。加之外出黨員務(wù)工經(jīng)商存在許多不確定因素，有的無固定工作單位，有的居無定所，黨組織很難隨時(shí)掌握外出黨員的去向，更無從了解他們的思想、學(xué)習(xí)、工作等情況。(二)流動(dòng)黨員教育管理措施尚不到位。有的黨組織在流動(dòng)黨員教育管理上有畏難情緒，認(rèn)為流動(dòng)黨員情況復(fù)雜，管

3、理難度大，對管好管活缺乏必要的對策措施，出現(xiàn)了管理上的“真空地帶”。有的3流動(dòng)黨員教育管理工作之所以產(chǎn)生以上問題，究其原因主要是流動(dòng)黨員自身認(rèn)識不深、黨性淡化，黨組織管理不力、覆蓋面不夠?qū)?，用工企業(yè)對黨建工作不支持、不配合造成的。(一)流動(dòng)黨員黨性觀念不夠強(qiáng)。流動(dòng)黨員普遍存在黨性觀念淡薄，組織紀(jì)律性不強(qiáng)的現(xiàn)象，部分流動(dòng)黨員在外出時(shí)不愿向黨組織報(bào)告，也不愿暴露黨員身份，怕受約束，把自己置于黨組織之外，加之流動(dòng)黨員工作變化頻繁，在外出期間整

4、日為生計(jì)奔波，忽視了對自身的思想教育，在客觀造成了對黨組織的疏遠(yuǎn)。(二)黨員流出地、流入地黨組織對流動(dòng)黨員的管理不夠好。部分黨組織沒有嚴(yán)格執(zhí)行流動(dòng)黨員管理辦法，在黨員外出后與之聯(lián)系較少，致使部分流動(dòng)黨員學(xué)習(xí)活動(dòng)和思想教育幾乎等于空白。黨員流入地的黨組織對流動(dòng)黨員管理不重視，黨組織覆蓋面不夠?qū)?，存在怕麻煩的思想，認(rèn)為這部分黨員流動(dòng)性大不好管理，多一事不如少一事，工作缺乏主動(dòng)性、積極性，不愿接納他們參加組織生活，對流入黨員不教育、不管理，使