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文檔簡(jiǎn)介
1、會(huì)計(jì)職業(yè)道德和會(huì)計(jì)違法違紀(jì)案例會(huì)計(jì)職業(yè)道德和會(huì)計(jì)違法違紀(jì)案例會(huì)計(jì)行業(yè)作為市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的一個(gè)重要領(lǐng)域,主要提供會(huì)計(jì)信息或鑒證服務(wù),其服務(wù)質(zhì)量的好壞直接影響著經(jīng)營(yíng)者、投資人和社會(huì)公眾的利益,進(jìn)而影響著整個(gè)社會(huì)的經(jīng)濟(jì)秩序。所以,會(huì)計(jì)工作者在提供信息或鑒證服務(wù)的過(guò)程中,除了必須將本職工作置于法律、法規(guī)的約束和規(guī)范之下,還必須具備與其職能相適應(yīng)的職業(yè)道德水準(zhǔn)。本課程內(nèi)容包括會(huì)計(jì)職業(yè)道德案例和會(huì)計(jì)違法違紀(jì)案例兩部分,在介紹會(huì)計(jì)職業(yè)道德具體內(nèi)容和列舉
2、會(huì)計(jì)違法違紀(jì)具體條款及法律責(zé)任之后本課程列舉了近年來(lái)國(guó)內(nèi)外會(huì)計(jì)界發(fā)生的典型案例并加以剖析,或正面引導(dǎo),或反面警訊,便于會(huì)計(jì)人員感同身受,從而營(yíng)造出會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的良好氛圍并警示會(huì)計(jì)人員不做違法違紀(jì)的事情。課程體系上篇會(huì)計(jì)職業(yè)道德案例一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的主要內(nèi)容三、會(huì)計(jì)職業(yè)道德案例分析下篇會(huì)計(jì)違法違紀(jì)案例一、會(huì)計(jì)違法違紀(jì)法律責(zé)任二、會(huì)計(jì)違法違紀(jì)案例分析上篇會(huì)計(jì)職業(yè)道德案例一、會(huì)計(jì)職業(yè)道德(一)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念會(huì)計(jì)職業(yè)
3、道德是指在會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中應(yīng)遵循的、體現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)特征的,調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的職業(yè)行為準(zhǔn)則和規(guī)范。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的含義包括以下幾個(gè)方面:1.會(huì)計(jì)職業(yè)道德是調(diào)整會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)利益關(guān)系的手段在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)中的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系日趨復(fù)雜,這些經(jīng)濟(jì)關(guān)系的實(shí)質(zhì)是經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系。在我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)中,各經(jīng)濟(jì)主體的利益與國(guó)家利益、社會(huì)公眾利益時(shí)常發(fā)生沖突。會(huì)計(jì)職業(yè)道德可以配合國(guó)家法律制度,調(diào)整職業(yè)關(guān)系中的經(jīng)濟(jì)利益關(guān)系,維護(hù)正常的經(jīng)濟(jì)秩序。會(huì)計(jì)職
4、業(yè)道德允許個(gè)人和各經(jīng)濟(jì)主體獲取合法的自身利益,但反對(duì)通過(guò)損害國(guó)家和社會(huì)公眾利益而獲取違法利益。2.會(huì)計(jì)職業(yè)道德具有相對(duì)穩(wěn)定性會(huì)計(jì)是一門(mén)實(shí)用性很強(qiáng)的經(jīng)濟(jì)學(xué)科,是為加強(qiáng)經(jīng)營(yíng)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益,規(guī)范市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,維護(hù)社會(huì)公眾利益服務(wù)的。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的客觀性是通過(guò)價(jià)值規(guī)律表現(xiàn)出來(lái)的。任何社會(huì)和個(gè)人,對(duì)于客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律,只能在認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,去主動(dòng)適應(yīng)、掌握和運(yùn)用它,而不能去改造它,更不能違背它。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,作為對(duì)單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行確認(rèn)、計(jì)量、記
5、錄和報(bào)告的會(huì)計(jì),會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)計(jì),會(huì)計(jì)政策的制定,會(huì)計(jì)方法的選擇,都必須遵循其內(nèi)在的客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律和要求。正由于人們面對(duì)的是共同的客觀經(jīng)濟(jì)規(guī)律,因此,會(huì)計(jì)職業(yè)道德主要依附于歷史繼承性和經(jīng)濟(jì)規(guī)律,在社會(huì)經(jīng)濟(jì)關(guān)系不斷的變遷中,保持自己的相對(duì)穩(wěn)定性。沒(méi)有任何一個(gè)社會(huì)制度能夠容忍虛假會(huì)計(jì)信息,也沒(méi)有任何一個(gè)經(jīng)濟(jì)主體會(huì)允許會(huì)計(jì)人員私自向外界提供或者泄露單位的商業(yè)秘密,會(huì)計(jì)人員在職業(yè)活動(dòng)中誠(chéng)實(shí)守信、客觀公正等是會(huì)計(jì)職業(yè)的普遍要求。3.會(huì)計(jì)職業(yè)道德具有廣
6、泛的社會(huì)性會(huì)計(jì)職業(yè)道德是人們對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)行為的客觀要求。從受托責(zé)任觀念出發(fā),會(huì)計(jì)目標(biāo)決定了會(huì)計(jì)所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。尤其是隨著企業(yè)產(chǎn)權(quán)制度改革的不斷深化,會(huì)計(jì)不僅要為政府機(jī)構(gòu)、企業(yè)管理層、金融機(jī)構(gòu)等提供符合質(zhì)量要求的會(huì)計(jì)信息,而且要為投資者、債權(quán)人及社會(huì)公眾服務(wù)。會(huì)計(jì)因其服務(wù)對(duì)象涉及社會(huì)的方德,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)?!笔状螌?huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德的要求,寫(xiě)進(jìn)了《會(huì)計(jì)法》。從上述我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的產(chǎn)生與發(fā)展進(jìn)程中可以看出,會(huì)計(jì)職業(yè)道德受生產(chǎn)力和社會(huì)經(jīng)
7、濟(jì)發(fā)展水平等多方面因素的影響。社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平,決定著人們的行為方式、生活方式和消費(fèi)方式,也影響著人們的職業(yè)道德觀念。伴隨著社會(huì)生產(chǎn)力的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)的范圍越來(lái)越廣泛,職業(yè)活動(dòng)的內(nèi)容更加豐富。會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中的職能作用也在擴(kuò)展和深化,由過(guò)去單純的記賬、算賬、報(bào)賬逐步轉(zhuǎn)變?yōu)閰⑴c決策、實(shí)施監(jiān)控、改善經(jīng)營(yíng)、提高效率等全過(guò)程管理。會(huì)計(jì)在經(jīng)濟(jì)管理中的地位逐步提高,人們對(duì)會(huì)計(jì)工作日益重視,會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的影響越來(lái)越直接、越來(lái)越
8、明顯。為此,要求會(huì)計(jì)工作者承擔(dān)更多的會(huì)計(jì)職業(yè)責(zé)任,例如,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)性,要求會(huì)計(jì)工作在強(qiáng)化管理和參與經(jīng)濟(jì)決策中發(fā)揮更加重要的作用,從而提出了以會(huì)計(jì)人員應(yīng)提高技能、強(qiáng)化服務(wù)、參與管理等為主要內(nèi)容的職業(yè)道德要求。會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系的變化也促進(jìn)了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的發(fā)展。會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系是會(huì)計(jì)從業(yè)人員在從事會(huì)計(jì)活動(dòng)中與內(nèi)外部產(chǎn)生的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系,包括單位內(nèi)部關(guān)系和單位外部關(guān)系,單位內(nèi)部關(guān)系主要有會(huì)計(jì)從業(yè)人員與單位負(fù)責(zé)人、決策當(dāng)局、單位內(nèi)部各部門(mén)和會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)人
9、員之間的關(guān)系。單位外部關(guān)系有會(huì)計(jì)從業(yè)人員與外部各服務(wù)對(duì)象的關(guān)系,如與委托人、股東、債權(quán)人、社會(huì)公眾等會(huì)計(jì)信息使用者的關(guān)系。會(huì)計(jì)職業(yè)活動(dòng)的不斷豐富和發(fā)展,使會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系呈現(xiàn)出多樣化和復(fù)雜化的趨勢(shì)。會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量直接影響市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序和社會(huì)資源的有效配置。所以,企業(yè)資產(chǎn)所有者、債權(quán)人和經(jīng)營(yíng)者及社會(huì)公眾都十分關(guān)注會(huì)計(jì)從業(yè)人員“生產(chǎn)”的會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性、可靠性。人們對(duì)會(huì)計(jì)工作質(zhì)量的期望和要求日益提高,促使會(huì)計(jì)從業(yè)人員應(yīng)誠(chéng)實(shí)守信、堅(jiān)持準(zhǔn)則、客觀公正
10、等,始終保持較高的專業(yè)勝任能力,從而促進(jìn)了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的不斷發(fā)展。(三)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的特征和作用1.會(huì)計(jì)職業(yè)道德的特征會(huì)計(jì)職業(yè)作為社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的一種特殊職業(yè),其職業(yè)道德與其他職業(yè)道德相比具有自身的特征:(1)具有一定的強(qiáng)制性。一般的職業(yè)道德側(cè)重于人們的行為動(dòng)機(jī)和內(nèi)心信念的調(diào)整,通常只對(duì)那些最低限度的要求賦予強(qiáng)制性。會(huì)計(jì)職業(yè)道德具有廣泛的社會(huì)性,是旨在維護(hù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序的職業(yè)規(guī)范,而不是僅僅去追求內(nèi)在精神世界的高尚和完善。為了強(qiáng)化會(huì)計(jì)職業(yè)
11、道德的調(diào)整職能,我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的許多內(nèi)容都直接納入了會(huì)計(jì)法律制度。如前所述,我國(guó)的《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等都規(guī)定了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的內(nèi)容和要求。當(dāng)然,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的許多非強(qiáng)制性內(nèi)容仍然存在,而且也在發(fā)揮著作用。如,會(huì)計(jì)職業(yè)道德中的提高技能、強(qiáng)化服務(wù)、參與管理、奉獻(xiàn)社會(huì)等內(nèi)容雖然是非強(qiáng)制性要求,但其直接影響到專業(yè)勝任能力、會(huì)計(jì)信息質(zhì)量和會(huì)計(jì)職業(yè)的聲譽(yù),也要求會(huì)計(jì)人員遵守。(2)較多關(guān)注公眾利益。會(huì)計(jì)的一個(gè)顯著特征是會(huì)計(jì)活動(dòng)與社會(huì)
12、公眾利益密切聯(lián)系。會(huì)計(jì)人員在遵循會(huì)計(jì)職業(yè)道德的過(guò)程中,往往會(huì)受到利益因素的驅(qū)動(dòng)。由于會(huì)計(jì)人員的利益取決于經(jīng)濟(jì)主體的利益,當(dāng)個(gè)人利益、經(jīng)濟(jì)主體利益與國(guó)家利益和社會(huì)公眾利益出現(xiàn)矛盾時(shí),如果會(huì)計(jì)人員與經(jīng)濟(jì)主體利益協(xié)調(diào)一致,忽視國(guó)家利益和社會(huì)公眾利益時(shí),便產(chǎn)生了會(huì)計(jì)職業(yè)道德危機(jī)。在會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量、記錄和報(bào)告的程序和方法的選擇和運(yùn)用等職業(yè)行為上的任何變化,都會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)職業(yè)關(guān)系中的各方利益受到直接的影響。注冊(cè)會(huì)計(jì)師在從事獨(dú)立審計(jì)業(yè)務(wù)過(guò)程中,也容易受
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