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文檔簡介
1、檔案管理職稱個人工作總結檔案管理職稱個人工作總結一、人事勞資工作1、完成教職工各類合同、聘任書的簽訂、非在編人員合同的簽訂、新進人員各類關系的落實。2、認真做好各類人員增資工作:對4位聘任一級教師進行工資核算并進工資單和對新進人員工資造冊做好“人事數(shù)據(jù)庫信息庫內各類指標”的信息維護,添加新進人員的各類信息做好了退休人員的XX年共享費基數(shù)變更、增資核算補發(fā)和節(jié)日共享費申報工作做好教齡貼、純工人貼核算和調整做好薪級工資網(wǎng)上操作、增資統(tǒng)計和申
2、報等工作做好全年獎核算和發(fā)放等。每月計算好教職工工資、工資外發(fā)放和超班費核算,做好非在編人員的工資的統(tǒng)計、審核和造表做好獎金再分配系數(shù)的變動、每月計算好工資、工資外、節(jié)日獎發(fā)放和超班費發(fā)放、學年度調休單核算和本學年度調休時間的核定等。3、按時完成上級各類信息回復,有:全體在編教職工“事業(yè)單位機構編制實名制各類信息”的網(wǎng)上操作做好并上報7個上級部門要求完成的“服務對象滿意度調查表“統(tǒng)計表做好4位教師的“本市高等院校師范類專業(yè)畢業(yè)后從事教育
3、職業(yè)人員申請學費返還”材料收集與名冊上報教育系統(tǒng)事業(yè)編制人員車改補貼申報表做好“松江區(qū)機關、事業(yè)單位在職和退休人員體檢信息采集表”等。3、做好教職工的年度考核統(tǒng)計匯總和上報人事科工作,園長年度考核材料送局黨委蓋章,做好教職工年度考核資料的簽名確認和規(guī)范檔案管理,嚴格按要求設置目錄,健全檔案資料借閱制度,發(fā)揮檔案資料應用,一學期中,數(shù)百次為各部門及各人員借閱文書和影象檔案,提高了檔案利用實效性,上級對人事和文書檔案驗收分予以免檢和通過。2
4、、搭平臺:我們以搭建平臺形式,進行多媒體課件制作和網(wǎng)站建設評比與檢查,組織了教學課件制作評比活動,青年教師都積極參與,有1位青年骨干教師教學課件,被選送參加“第三屆全國幼兒園信息技術作品評比”,多媒體課件制作評比二等獎,一位教師獲得區(qū)課件制作評比鼓勵獎,2篇信息論文獲得“第三屆全國幼兒園信息技術作品評比”三等獎此外,我們利用暑期進行“信息新聞稿采編和信息制作技術”專題培訓,使教師對新聞稿采編要點、網(wǎng)站設計、布局、網(wǎng)頁有效運用動畫技術、色
5、彩和諧搭配等制作技術水平得以提高。每學期組織各班進行自查和互查,同時對園網(wǎng)站欄目完善調查意見匯總后,重新對園所網(wǎng)站欄目予以了更新和完善,使園所網(wǎng)站建設更顯全面性,特色性和時代性。檔案管理職稱個人工作總結檔案管理職稱個人工作總結這一年以來,在黨委和政府領導以及各位同事們的關心和支持下,我一直在加強政治理論以及業(yè)務知識的學習,較好地完成了本職工作和領導交辦的各項任務,認真履行所處崗位應盡的職責,自身素質和工作能力都有了較大提高。一、加強理論
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