高層管理團(tuán)隊(duì)(TMT)的社會(huì)資本對(duì)中小企業(yè)國(guó)際化績(jī)效影響研究.pdf

1、隨著經(jīng)濟(jì)全球化的不斷深入，越來(lái)越多的中小企業(yè)加入到激烈的國(guó)際化市場(chǎng)中。企業(yè)的國(guó)際化經(jīng)營(yíng)為其尋求更大市場(chǎng)、尋找更好的資源、追逐更多的利潤(rùn)提供了很好的機(jī)會(huì)。同時(shí)隨著經(jīng)營(yíng)環(huán)境的日益復(fù)雜，單個(gè)高層管理人員所具備的專業(yè)知識(shí)和技能并不能保證其完成企業(yè)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中所面臨的所有復(fù)雜的任務(wù)，因此，企業(yè)的高層管理人員必須通過(guò)團(tuán)隊(duì)的形式來(lái)取得更高的績(jī)效。企業(yè)的高層管理團(tuán)隊(duì)（TMT）承擔(dān)著制訂和實(shí)施企業(yè)戰(zhàn)略的使命，對(duì)企業(yè)績(jī)效和組織發(fā)展至關(guān)重要。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)下

2、，中小企業(yè)越來(lái)越意識(shí)到組織學(xué)習(xí)的重要性，它可以被采納為一種衡量企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的新標(biāo)準(zhǔn)。TMT的社會(huì)資本通過(guò)組織學(xué)習(xí)如何影響國(guó)際化經(jīng)營(yíng)，基于社會(huì)資本理論的研究為此提供了方向。本文通過(guò)對(duì)國(guó)內(nèi)外研究的總結(jié)，從社會(huì)資本的角度分析了TMT社會(huì)資本對(duì)組織學(xué)習(xí)的影響以及組織學(xué)習(xí)對(duì)中小企業(yè)國(guó)際化績(jī)效的影響。 本文通過(guò)對(duì)我國(guó)137家中小企業(yè)的問(wèn)卷調(diào)查分析，討論了高層管理團(tuán)隊(duì)的社會(huì)資本從結(jié)構(gòu)性社會(huì)資本、關(guān)系性社會(huì)資本以及認(rèn)知性社會(huì)資本三個(gè)維度，通過(guò)對(duì)學(xué)